回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的にやることをやっていれば、女性でも仕事内容は変わらないので実力があればディレクターになれることもある
男女比は上の人は男の人が多いが場...続きを読む(全94文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社キールスタッフィング
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社キールスタッフィングの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社キールスタッフィングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的にやることをやっていれば、女性でも仕事内容は変わらないので実力があればディレクターになれることもある
男女比は上の人は男の人が多いが場...続きを読む(全94文字)
【良い点】
資格制度があり、資格を取れば給料が最大7万円くらい上がるのは良かった。
成績が良ければ社長賞でプラスお給料がもらえる。
【気になること・改善し...続きを読む(全103文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年3月16日【良い点】
手に職をつける仕事なので、プレミアの扱いが上手くなれば、フリーランスとしてもその先食べていけるようになると思う。どれだけ自分がセンスを身に付け...続きを読む(全106文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年3月27日【良い点】
配属先によるかと思いますが、特に性別で困ったことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先が古い考え方だとその分苦労します...続きを読む(全149文字)
【良い点】
地元に根ざした企業であり、地域密着型のビジネスを展開しています。特に、製品やサービスの品質に対する信頼が厚いため、地元の顧客基盤が強固で、長期...続きを読む(全584文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年1月30日【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ないから働きやすいのかわからない。
もしかすると若い女性は30~50代女性のモデルが少ないので将来をイメー...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
派遣先に不満があればすぐに派遣先を変えるよう動いてくれます。ですが、営業担当が少人数のため、迅速にできる時とできない時の差が激しいように感じ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
いろんな番組に携われる点において、さまざまな業務が出来るのでやりがいを感じます。また、普段入ることが出来ないところへ取材で行けたり、収録現場...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
年次で一応昇給はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はもちろんありません。アシスタントディレクターとして働き続けたいと考...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
いろいろな相談には乗ってくれます。転職についても相談させて頂いてるぐらいにプライベートな部分まで親身に寄り添ってくれます。
【気になること・...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与制度は昇給、賞与無しで手当は交通費のみで仕事内容の割に薄給です。
基本的に年々給料が少しずつ上がっていくが微...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先次第で勤務時間も休暇もあとから報告になる所があり、これと言って正解はない
深夜に働いていたとしても残業する...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちは体力があるので持っていたが歳をとると身体がついていかないことが多くなることもある
派遣先によっては振替...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業に言えば番組を変えることもできるかもしれないのでしょうがわかりません。
基本的に1年毎に派遣先が変わる可能性...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
私が配属された制作会社、番組は親切な人が多くとても恵まれた環境だったかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
バラエティーを目...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
番組は無限にあるし人材不足も多々発生するので案件がまったくないということは今のところはないかなと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
バックオフィスは女性の育休産休の取得のしやすさはかなりあると思います。
かえってきたときも、おかえりー!って感じで雰囲気もとても和やかです。...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はいるが、技術職の人は独身で仕事に身を捧げている人な印象を受けた。技術職の人の産休・育休の実績はない。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
女性の割合が圧倒的に多いこともあり、女性が働きやすい環境が整っているとおもった。お子さんがいる、産休明けなどのスタッフも多く、時短勤務や子供...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性であるから働きづらい、といったことは特にないと思われます。昇給や評価、勤務時間や残業時間等、性別によっての差はない会社です。ライフステー...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性が多いので女性はいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって空気が違うが私のところはかなりよかった。みんな仲良かった...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性にとって非常に働きやすい環境が整っています。特筆すべきは産休・育休からの復帰率で、私の周りでもほとんどの社員が元のポジションに戻って活躍...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
共同エンジニアリングの内勤として働くなら働きやすい職場なのかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によるため働きやすいか...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
入社がしやすい、研修が丁寧、時給制だが時給は悪くない
【気になること・改善したほうがいい点】
成長ややりがいはない。社員にする気はさらさらな...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
非常に女性(特に子供がいる)の働き方には寛容で理解があると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
独身者と既婚者で差異を感じる事が...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
女性は事務職に割り当てられることがあります。
少ないですが女性の管理職もおります。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり残業が気に...続きを読む(全125文字)
| 会社名 | 株式会社キールスタッフィング |
|---|---|
| 設立日 | 2008年12月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 90人 |
| 代表者 | 川口浩也 |
| 本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋3丁目15番8号4F |
| URL | https://www.o-keel.co.jp/staffing/ |
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