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吸収合併
2023/6/1に登記が閉鎖されました(吸収合併による解散等)。
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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スタイル・エッジCAREERの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全2件)

株式会社スタイル・エッジCAREERの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜350万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スタイル・エッジCAREERの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スタイル・エッジCAREERで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スタイル・エッジCAREERの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

スタイル・エッジCAREERの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

スタイル・エッジCAREERの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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スタイル・エッジCAREERの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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スタイル・エッジCAREERの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社スタイル・エッジCAREERの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年07月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
コールセンター運営・管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はぶっちゃけ低い。本社組は賞与も住宅手当てもあるが、事務所出向組は何もない。インセンティブ...続きを読む(全190文字)

株式会社スタイル・エッジCAREERの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年05月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
コールセンター運営・管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与はないが、インセンティブがもらえる。
自分の頑張り次第では、かなりもらえる月もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの事務所に...続きを読む(全179文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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スタイル・エッジCAREERの 他のカテゴリの口コミ

株式会社スタイル・エッジCAREERの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年02月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事務なのでほとんど定時で上がれると思います。ただ遅めの出社のため退社もその分遅い時間になるのでアフターファイブは楽しめません。退社後は帰宅してご飯食べたり...続きを読む(全184文字)

株式会社スタイル・エッジCAREERの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年02月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

わりと女性が多いです。育休を取っている女性もいらっしゃいます。新卒で入ったばかりの女性がマネージャー?を担っている例もあるため、女性だからといってキャリア...続きを読む(全164文字)

株式会社スタイル・エッジCAREERの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先異動が多いため、どこの配属先に行っても受け入れてもらいやすいです。また、みんな異動を経験している人がほとんどなので、周りとコミニュケーシ...続きを読む(全166文字)

株式会社スタイル・エッジCAREERの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長が女性ということもあり、女性の管理職の方が多いです。部署内も全員女性という事も珍しくないので、上司もほとんど女性でした。そのため育児の都合...続きを読む(全190文字)

株式会社スタイル・エッジCAREERの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト制のため残業はほとんどありませんでした。だいたい30分後には帰る人が多かったです。また有給は毎月誰かが使っている環境だったため、使いづら...続きを読む(全186文字)

株式会社スタイル・エッジCAREERの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
テレマーケティング
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法定休日分の休みの日数はしっかりある
本社勤務だと土日祝日が休み
家庭を持つ方はシフト申請が達る
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全186文字)

株式会社スタイル・エッジCAREERの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年07月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
コールセンター運営・管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は強制ではなく、定時で帰れる日もある。だが、派遣される事務所の雰囲気による。上の役職の人は常に残業していた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全190文字)

株式会社スタイル・エッジCAREERの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年07月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
コールセンター運営・管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は全くない。強いて言うなら交通費が出るくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
本の購入代支給、月一無料マッサージ、オンラインヨ...続きを読む(全192文字)

株式会社スタイル・エッジCAREERの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オンラインヨガばかり推してきますが、普通に住宅補助や資格手当が欲しいです。
半年働いたら有給が貰えました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全187文字)

株式会社スタイル・エッジCAREERの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法律事務所だけでなく様々な事業に手を出しているので伸びることは間違いないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルしている...続きを読む(全177文字)

IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

株式会社フェニシスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給率はとてもよいと感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は明確なものではなく、上司の評価でのみとなるので、なにがひ...続きを読む(全92文字)

ネットワンシステムズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は当時は非常に良い方だったと思う
。ただし営業は良くも悪くも数字による。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や与えられたエリアで...続きを読む(全83文字)

日本アイ・ビー・エムデジタルサービス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給高い。新卒で26万円。二年目になって10%昇給、28.6万円になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス3ヶ月のみ。福利厚...続きを読む(全85文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は平均より低い。
住宅手当などはあるがそれを加えても暮らしていくのに十分な額とは思えないほど。
また評価制度に...続きを読む(全207文字)

株式会社ユニリタの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ミッショングレード制が導入され、役職と年収の相関関係が見える化されたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価については最終評価...続きを読む(全183文字)

ラクラス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休を消化しやすかった点。当日朝にメールで連絡すれば取得可能だったので、お子様がいる家庭等は働きやすい印象。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全141文字)

株式会社バンク・オブ・イノベーションの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収については特にこれといった不満はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価については部署ごとにもよるが、ほとんどないと感じた。し...続きを読む(全119文字)

株式会社アイ・ティー・ワンの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はほどほどで低くはないと思う。ただなかなか昇級しないので、責任が増えるのに給料が上がらないということがよくある。上の人もそれを乗り越えてき...続きを読む(全225文字)

株式会社シーイーシーの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の企業と比べて多め。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初は多く感じるが、伸びが悪い。未だ年功序列制が染み付いている。10年目と5年...続きを読む(全95文字)

みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

評価制度は最近変わり年功序列から実力主義、プロジェクトへの参加へとうつっているらしい。続きを読む(全43文字)

スタイル・エッジCAREERの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社スタイル・エッジCAREER
フリガナ スタイルエッジキャリア
設立日 2016年3月
資本金 2000万円
従業員数 324人
代表者 鷲野郁代
本社所在地 〒160-0022 東京都新宿区新宿4丁目1番6号JR新宿ミライナタワー17F
電話番号 03-5361-7295
URL https://styleedge-career.co.jp/

スタイル・エッジCAREERの 選考対策

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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