【挑戦と成長の軌跡】【24卒】大分瓦斯の総合職の本選考体験記 No.46786（非公開/男性）（2023/6/27公開）

web単独説明会

大分瓦斯について、社員による仕事紹介、質疑応答

質疑応答のために質問を複数準備して参加した。また、生産、供給、営業など多くの社員の方々の話を聞くことができるため、働くイメージが湧きやすかった

このセミナーに参加することでESのファイルをいただけるため、本選考を受けようと考えている人には必須である。

自己PR・ガクチカ・研究内容について(ない人はなしで良い)・志望理由

本社宛に郵送

用紙を印刷して手書きで記入

手書きであるため、文字の大きさや行間を意識することで見やすいESにした。

インターンシップやオンライン説明会、合同説明会に参加することで企業について理解する事を心がけた。

日本ガス協会HP・会社HP・同業他社HP

spi-uでペーパー形式でした。内容は主にwebテストと変わらないが、一部、ペーパーならではの問題もあるため対策が必要。

言語・非言語・性格検査

言語・非言語・性格検査がそれぞれ約30〜40分で行われた。

spi対策本

会場到着後、spi試験、工場見学、1次面談を経て2次面接を行なった。

面接官の雰囲気に合わせるのではなく、常に笑顔を心がけたことが選考通過に繋がったと感じた。エントリーシートに書いていること話す際に内容を暗記せずに会話していることを意識して話したことも評価されたと感じている。また、結論ベースで回答することを心がけた。

面接の初めは緊張感があったが、進むにつれて軽く雑談を挟む時があった。基本的にはエントリーシートに基づいて面接は行われる。

なし

会社HP、日本ガス協会HP

あなたの長所を教えてください。

私の長所は「成長意欲を核とした行動力を持っている」ことです。そのため、「早く、バレーボールの技術を身につけ、試合に出場し、チームに貢献したい」という思いから、毎日練習開始時間の30分早く体育館に行き自主練習を行っていました。その結果、高校2年生の春に試合のメンバーに選ばれることができました。その後、先生や先輩方から真面目に練習に取り組む姿勢が評価され、部長に任命されました。それからは部員と話し合い、女子バレーボール部がコートを使用している間の空き時間の活用法や新たな練習メニュー導入することで、チームが強くなるようにチームで努力しました。御社に入社いたしましたら、この経験を活かし、自身のみならず貴社とともに成長し続けたいと考えております。

あなたが学生時代に力を入れて取り組んだことをお聞かせください。

アルバイト先の飲食店で労働環境の改善に挑戦しました。問題は、社員は調理、アルバイトは接客と業務が分かれていることが原因で、多忙時に厨房の人手が不足し、提供時間が遅れることでした。そこで、アルバイトも調理に参加できるよう自ら店長に相談しました。その後、早く調理法を覚え業務に貢献したいという思いから調理マニュアルの作成に取り組みました。具体的には社員の方から助言を頂き、他のアルバイトに協力を仰ぎ作業を分担することで作業の効率化を図りました。作成したマニュアルをアルバイト間で共有することで、自宅で調理練習ができる環境を整えました。その結果、提供時間を大幅に短縮することができました。この経験から、課題解決に向けて周囲を巻き込み行動する力を身につけました。

会場到着後、控え室で面接まで待機。その後、社長面接が始まる。

志望度が高いことをアピールしたことが評価に繋がったと感じている。他者と比較して大分瓦斯を選ぶ理由などを熱意を持って伝えられると評価されると思います。

社長室に案内され、非常に緊張感があった。基本的に質問は社長からだけで、途中から面接対策として想定した質問を社長に伝え、その答えを言うという流れになった。

なし

会社HP、日本ガス協会HP、同業他社のHP、ガス業界に関する書籍

短所を教えてください。

より良いものを作りたいという思いから準備に時間をかけすぎてしまう事です。学生時代に研究室での発表する機会があった時、質問や発表の準備をしていたのですが、あまり自信が持てず、夜中の3時くらいまで最終チェックをすることがありました。発表自体は問題なかったのですが、寝不足のため練習の時よりもうまく話すことが出来ませんでした。解決策としては、準備に取り掛かる前に準備に費やす時間をあらかじめ決めておくことで、対策しました。

5年後10年後どのようになっていたいか？

20代のうちに貪欲にスキルと知識を習得し、チームに欠かせない人材になりたいです。そのためには自分の担当する分野だけではなく、異なる分野の業務にも若手のうちからチャレンジしていく必要があると考えています。また、積極的に資格を所得することで自身の担当できる業務の幅を増やすことも重要であると考えています。さらに、10年後は、チームをまとめる立場となり、御社の将来を左右するような業務に携わりたいと考えています。