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株式会社インフォメーション・ディベロプメント

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

インフォメーション・ディベロプメントの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社インフォメーション・ディベロプメントの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社インフォメーション・ディベロプメントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

インフォメーション・ディベロプメントの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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インフォメーション・ディベロプメントの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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インフォメーション・ディベロプメントの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社インフォメーション・ディベロプメントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の有給は10日で、勤務1年で1日増やす。上限は20日。
取るたびに頭ペコペコして周りに気を遣う。続きを読む(全71文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社インフォメーション・ディベロプメントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 サーバ運用・保守 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    副業が可能(らしい)
    している人見たことないけど
    【気になること・改善したほうがいい点】
    学習支援が弱い
    教える能力がない
    福利厚生も弱い
    ...続きを読む(全109文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社インフォメーション・ディベロプメントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    柏と池上に社宅がある。どちらも本社から1時間以上かかる。
    配属後の常駐先によっては、2時間以上かかる。
    住めるのは、地方出身者かつ30歳以下...続きを読む(全105文字)

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    株式会社インフォメーション・ディベロプメントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年7月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は取りやすい傾向にある。保険組合のベネフィットを活用して、旅館を予約することも可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助は...続きを読む(全149文字)

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    株式会社インフォメーション・ディベロプメントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年7月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有休は取得しやすいように全社的に呼びかけられている。よっぽど忙しい職場を除いては有休は取得しやすいと感じた。
    社内で定められている資格を取得...続きを読む(全180文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    インフォメーション・ディベロプメントの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社インフォメーション・ディベロプメントの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    同じ新卒として入社した同期は、配属先によってもらえる評価が大きく変わる。
    アプリケーション開発部で、2年間で評価...続きを読む(全400文字)

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    株式会社インフォメーション・ディベロプメントの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社外常駐していて、非常に古い物を維持させるため出勤させられている。
    客先の制度により、土曜日出勤を余儀なくされる...続きを読む(全99文字)

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    株式会社インフォメーション・ディベロプメントの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 サーバ運用・保守 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    女性の管理者増やすキャンペーンで女性というだけで評価された人が多数いる
    女慣れしていない社員が多いのでちょろいかも
    育休は取りやすい続きを読む(全72文字)

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    株式会社インフォメーション・ディベロプメントの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 サーバ運用・保守 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    新人は定時で上がりやすいが、どこの部署に配属されるかで大きく変わる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    マンパワーに頼っている
    そのマン...続きを読む(全101文字)

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    株式会社インフォメーション・ディベロプメントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 サーバ運用・保守 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    上場企業というところだけ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料がとにかく安い
    都内で一人暮らしなんかしたら全然何も出来ない
    外食はお...続きを読む(全95文字)

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    株式会社インフォメーション・ディベロプメントの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 サーバ運用・保守 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    資格とれば評価される
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社のやることが浸透してない
    資格が取れないと給与が上がらない
    給与水準が低く...続きを読む(全91文字)

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    株式会社インフォメーション・ディベロプメントの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 サーバ運用・保守 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司次第 よっぽどのことがない限りクビにならない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与がとにかく上がらない
    資格なしで現場をバリバリ...続きを読む(全96文字)

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      実際の働き方
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    株式会社インフォメーション・ディベロプメントの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 サーバ運用・保守 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    一つの業務をしっかりこなすだけで評価されるのは楽だと思う
    それだけパートナー企業に依存し、まともな人が来ることが珍しい続きを読む(全79文字)

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    株式会社インフォメーション・ディベロプメントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他警備・清掃・設備管理関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得でお祝い金があります。勉強会などもグループ内で開かれており、勉強はしやすいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格を取ら...続きを読む(全132文字)

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    株式会社インフォメーション・ディベロプメントの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他警備・清掃・設備管理関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一般的なシステムエンジニアの仕事をするので、それが向いている人にはあっています。SESでもないので、1人常駐は滅多にないと思います。
    【気に...続きを読む(全124文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社アイルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スタバが飲めるスペースがあるので、社員同士の交流の場にもなっている
    あとは、何か旅行が行ける福利厚生もあった
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全111文字)

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    日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生は手厚く、社会保険完備に加え住宅手当・通勤手当があり、年次有給休暇の取得も取りやすいです。育児休暇・介護休暇やフレックスタイム制度が...続きを読む(全487文字)

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    株式会社バンク・オブ・イノベーションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    コーヒーやお茶が飲み放題だった。100円ほどの惣菜も販売していた。標準的な福利厚生は整っていたように思う。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全100文字)

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    株式会社コンピュータマネジメントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一般的な福利厚生はあります。オフィスグリコもありますが、基本社外の客先常駐なので恩恵はないです。
    資格手当は一時ではなく、毎月の給料に含まれ...続きを読む(全119文字)

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    株式会社トランジットの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    有給は頂けましたし、サービス業なので食事も勤務日の休憩時間に頂けました。ただ、朝から晩まで働かされるけど食事の時間は1回しかないのできつい続きを読む(全75文字)

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    株式会社トイロジックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 商品企画 その他 正社員

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    【良い点】
    ゲームや漫画などのエンターテイメントのコンテンツに補助金が出る。
    スキルアップにつながる書籍や電子機械なども補助金が出る。
    有給がきちんと消...続きを読む(全124文字)

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    プログレス・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有休消化率も高くさまざまな福利厚生が用意されている。
    資格取得の福利厚生に関しては受験料や書籍購入代金、また社内の書籍貸出も行われている
    【...続きを読む(全114文字)

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    アナリックス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生を使うたびに思うのは、業務負荷だけでなく社員の生活の質まで考えて制度が作られていて、安心して長く働ける職場だと感じています。
    オフィ...続きを読む(全172文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ラクスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 人事 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員どうしの交流など任意で参加できるものが定期的に開催されていました。が、興味のない方にとってはかえって面倒かも...続きを読む(全82文字)

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    アナリックス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務負荷だけでなく社員の生活の質まで考えて制度が作られていて、安心して長く働ける職場だと感じています。続きを読む(全57文字)

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    インフォメーション・ディベロプメントの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社インフォメーション・ディベロプメント
    フリガナ インフォメーションディベロプメント
    設立日 2019年4月
    資本金 4億円
    従業員数 1,998人
    売上高 146億3400万円
    代表者 宮澤拓哉
    本社所在地 〒102-0076 東京都千代田区五番町12番地1
    電話番号 03-3264-3571
    URL https://www.idnet.co.jp/
    NOKIZAL ID: 3113840

    インフォメーション・ディベロプメントの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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