この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大企業のため福利厚生が充実している。
生活の出費がかなり抑えられるのではないだろうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
カフェテリアプ...続きを読む(全133文字)
三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大企業のため福利厚生が充実している。
生活の出費がかなり抑えられるのではないだろうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
カフェテリアプ...続きを読む(全133文字)
エンジニアの方々もフリーアドレス制で自身の好きな環境を選んで働ける。事務職はフリーアドレス制に移行中とのこと。親会社の福利厚生を使える点がある。事務系職種...続きを読む(全146文字)
休みが取りやすいとのことで、社員の方もおっしゃっていました。続きを読む(全30文字)
完全週休2日で、年間休日は126日。年次有給休暇は初年度に20日で最高25日、平均有給休暇取得日数は18日。住宅手当や在宅勤務手当がある。続きを読む(全69文字)
年間休日124日程あり、スーパーフレックスタイム制度もある。続きを読む(全30文字)
一年目から有給が20日付与されるのが魅力的。しかし有給取得率は高くない。続きを読む(全36文字)
ペーパーレス、テレワーク、オフィス先進化などさまざまに改革を進めていて、遅れをとらないようにしているのが強く感じられた。続きを読む(全60文字)
東京に本社があり,駅からは少し遠くオフィスビルが立ち並ぶ場所にあった.手当てが充実していて有給は1年⽬で20⽇あり,年間30回(15⽇分)を限度として半⽇...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
親会社に比べれば劣るが、同等の福利厚生を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
合併時などで改悪している点はある。フレックスがな...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
住宅補助は東京が多く、大阪もあった。東京、大阪以外は一律の金額だった。
福利厚生も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
月3万弱の住宅手当、月最大4万分の資格取得手当(特定の資格を持ってる人はプラス1万円など)
【気になること・改善したほうがいい点】
副業ができ...続きを読む(全105文字)
独身寮やサークル活動がある点が魅力に感じました。独身寮は1人4万円程度で住むことができ、トイレやバスがついて昼食費も補助されるので生活には困らないと思いま...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
三菱電機と同様の福利厚生がある
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあるものの、個人が実感するのは家賃補助程度だと思う
三菱電機...続きを読む(全115文字)
【本・サイトで調べた】長期的な育休も取得可能であること、また、昼食費が出る点は珍しい福利厚生だと感じる。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
会社内の部活も多くあり、事業部などの組織を横断しての交流が出来る点が良い点だと思う。また、社宅や住宅補助の制度を用意されており、福利厚生は充実...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
休みが取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が少ない。そもそも規程を探すのが大変。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
恐らく国内でもトップクラスえ福利厚生や社内制度は充実していると思われる
。利用できる人にはとても魅力的だと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
持株会は月一万円以上で1000円が付与、
自動車保険は、団体割引で通常の30%オフなど、三菱電機グループならではの得点がたくさんありました。
...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
三菱電機グループにのっとった福利厚生であるので充実はしている。一通りの保険・確定拠出型年金など揃っておりその説明も設けられていたので聞き逃しな...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
・親会社である三菱電機と同等レベルの福利厚生である。
・有給がとりやすい。
・残業代は全て支給される。
・36協定により、月の残業時間に制限が...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
社員寮に住むことができるので、家賃を抑えることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によっては内装が古かったり、寮からスー...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生はさすが三菱電機グループということもあり、整っています。保険などもグループ保険割引きがあり、かなり安く入れます。
【気になるこ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ユニークな福利厚生はありませんが、親会社の福利厚生に準じているので、一般的な企業より充実していると思います。保養所等は、親会社のものを利用でき...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
福利厚生は一般的なもので特によくはなく、普通でした。
健康保険は三菱電機健康保険組合に加入、厚生年金基金は
一般的な三菱ではありませんでした。...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
三菱電機グループという大所帯のため将来も安心。
【気になること・改善したほうがいい点】
文化は古い気がする。今の若い人には財閥系の古い文化に適...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
各種研修有り。
希望すれば大抵受講できる。
研修の質はピンキリである。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の情報が煩雑で非常に分かり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
学のある人が多いためレベルが低いことはされない。
【気になること・改善したほうがいい点】
三菱電機グループという閉鎖的な環境のため昔ながらの考...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
三菱電機グループのシステムの仕事ができふという達成感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業のため分業制で一つのことに特化した...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
資格取得の際の補助や手当は豊富にありますので積極的に取得させようとする環境ではあると思います。また勉強会などもSE部門では開かれていたので時間...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
WLBは比較的良いので、適度に働きつつ自分の時間も持てる。
そういった環境を手放すのは少し惜しいとは感じる。
基本的には安定・穏やかであるため...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
グループ内の業務が基本的には多いためノルマなどについては比較的緩い方だと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
何に役立っているの...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
部署や上司によるかもしれませんが自分が所属していた部署は過度の残業はあまりなく、仕事と生活のバランスが取りやすい環境だと思います。
休日休暇に...続きを読む(全321文字)
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【良い点】
これも部署や上司によるかもしれませんが育児休暇や産前産後休暇について、取得しやすい環境が整っている方なんじゃないかなと思っています。
また時短...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
基本的には土日祝の休みですのでそこのプライベートは立てやすい方だと思います。有休消化については推奨されるものの部署や上長によってまちまちなイメ...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特になし。何年も前から家賃補助を検討しているとのことだが、今も検討中とのことでおそらく導入しようとはして...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
奨学金返済支援があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化率を上げるためだと思うが、正月休みに有給を使うのは意味が分からない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員には季節休暇がないため、盆や年末年始に暦以外で休みたい日は有休を使う必...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生はあります
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務は会社命令ではないので、電気代が出ず、出社組と比べて昇給がしづらいです。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
資格手当でかなり金額をもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
格安で社員寮に入ることができるが、立地や建築年数が悪いところに当たる...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
通るかは場合によりますが、要望自体は出しやすい環境だと感じました。
社内の記念日や忘年会はホテルでの立食パーティーがあったりなど、還元してくれ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
マイクロソフトは、世界を変えるテクノロジーを提供するリーダー企業です。WindosやOfficeなどの革新的なソフトウェアは、ビジネスや日常生...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は出ますが、レオパレスです。
福利厚生はいろんな割引がもらえたりします。最近...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
コロナが流行り社内行事は少なくなったが、球技大会やeスポーツ大会など1年の中でも3,4カ月ペースで行事はある。
定期的に連絡があったが観劇やシ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
資格に合格すれば補助金が出る、ボーナスも上がる制度。
福利厚生はあまり充実しておらず、割引などのサービスが一部あるのみ続きを読む(全65文字)
会社名 | 三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社 |
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フリガナ | ミツビシデンキインフォメーションネットワーク |
設立日 | 2014年10月 |
資本金 | 12億5000万円 |
従業員数 | 2,581人 |
売上高 | 961億7600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 上田雅章 |
本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目6番8号 |
電話番号 | 03-6414-8000 |
URL | https://www.mind.co.jp/ |
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