株式会社MSTコーポレーション
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
就活イベントで知り、興味を持った。
奈良県で新卒を募集している数少ない企業である、モノづくりのことがわかる、コロナ禍でインターンシップはオンラインが主な開催方法になっていることが多かったが対面で働いている人たちの様子を見ることができる。これらの理由で他の企業と比...続きを読む(全158文字)\ 就活会議に登録すれば読み放題 /続きを読む(無料)
株式会社MSTコーポレーション 報酬UP
株式会社MSTコーポレーションの社員・元社員による総合評価は3.1点です(口コミ回答数127件)。ESや本選考体験記は1件あります。基本情報のほか、株式会社MSTコーポレーションの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社MSTコーポレーションの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社MSTコーポレーションの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
学生時代のエピソードをよく聞かれました。
和やかだった
面接官まで距離があり、しっかりとした面接であった。 厳し目というより、どの様な人物であるか確かめるために一つ一つ深掘りされた印象。 なぜこの業界か、なぜこの会社なのかをはっきり言えるようにしておいた方がいい。
緊張せず、ありのままの自分を出すことが大事だと思います。
10分で面接が終わった
自分の強みについて聞かれた。履歴書の内容を重点的に掘られます。
圧迫。社長が特に偉そうで、イメージが悪かった。お金(貯金額)の話など、プライベートな話もズカズカ聞いてくる。
経歴をかなり深掘りされるので、自己分析が大事になってきます。
一生懸命を伝えていればいいけど、営業職を結構勧められました。
コメントはありません。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2010年頃
投稿日:2024年9月24日【良い点】
メーカーとして単なる卸販売だけに留まらず自社オリジナル製品を販売できることはやりがいの一つだと考えられます。
また新入社員に関しては、商品に関...続きを読む(全158文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年4月28日【気になること・改善したほうがいい点】
希望を聞いてくるものの、それが活かされることはない。会社全体が上の意見が最優先の経営なので意見を言っても上が納得し...続きを読む(全90文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年4月28日【気になること・改善したほうがいい点】
職場の中でいい人と悪い人が極端に別れている、工場はいつも文句がでているし、それを意見は聞くも何もしない上層部が多い...続きを読む(全118文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2024年1月15日【良い点】
短い期間ではありましたが、在籍していた当時の上司には気にかけていただいてたように思います。
特に成果もない短期間で退職を申し出た際も、何が不満...続きを読む(全196文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年12月21日【良い点】
また、私はグループワークでマハマ家担当だったのですが、よりガーナの貧困層の大変さを学びました。 より良い世界になれば良いと思います。男性が多い...続きを読む(全138文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年12月21日【気になること・改善したほうがいい点】
駅から非常に遠いので、毎朝起きたりするのが辛い。そして年末年始は休みがあるが、忙しくなるとなかなか休みが取れないの...続きを読む(全295文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年12月21日【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく研修が長い1年も続けなければならない。それが辛かった。長いこと続けられない人はやめておいた方が良い。続きを読む(全74文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年1月24日【良い点】
女性社員の育休取得は比較的容易に行える。複数回の育休から帰ってきた社員も何名かいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助の金額は...続きを読む(全170文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年1月24日【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義とのことだが、査定の評価基準が曖昧で部署によっては面談も一切実施なし。どう評価されているかもわからない状態...続きを読む(全163文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年1月24日【良い点】
他社に比較して優れた商品があり、その点で競争力を維持している。価格の安い中国等のローカルメーカーがその製品の真似を完璧にされた場合、今後どうな...続きを読む(全85文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2024年09月07日
ツーリングメーカーの中で、いかに競争に勝ち抜いていくかが会社の課題だと感じた。続きを読む(全39文字)
投稿日: 2024年09月07日
事務職の場合、初任給がかなり低い。評価制度等の説明はあまりなかったためわからない続きを読む(全40文字)
投稿日: 2024年09月07日
本社は新しいため、綺麗なオフィスで働くことができる。電車で行こうと思うとアクセスはかなり悪い続きを読む(全46文字)
投稿日: 2024年09月07日
休みは多めで、新入社員でも有給等休みやすそう続きを読む(全22文字)
投稿日: 2024年09月07日
社長との距離が近い。
若手よりも中堅社員が目立っている感があった。続きを読む(全34文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 株式会社MSTコーポレーション |
---|---|
フリガナ | エムエスティコーポレーション |
設立日 | 1937年3月 |
資本金 | 7000万円 |
従業員数 | 300人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 溝口春機 |
本社所在地 | 〒630-0142 奈良県生駒市北田原町1738番地 |
電話番号 | 0743-78-1184 |
URL | https://www.mst-corp.co.jp/ |
17年2月期 | 18年2月期 | 19年2月期 | 22年2月期 | 23年2月期 | |
---|---|---|---|---|---|
連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
資産合計
(円)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
純資産
(円)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
売上高
(円)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
営業利益
(円)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
経常利益
(円)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
当期純利益
(円)
|
6億8325万 | 6億1340万 | 7億6621万 | 3億6742万 | 3億6423万 |
利益余剰金
(円)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
売上伸び率
(%)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
営業利益率
(%)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
経常利益率
(%)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。