日神不動産の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
歩合が低すぎる。売ったところで意味がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔の昭和のような体育会系の会社。朝礼では大声で企業理念な...続きを読む(全159文字)

【良い点】
精神的に強くなると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、部下を殴ることがあり得ない。前に新卒の同期を思いっきり蹴り飛ばして骨...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は何もないと思った方が良い。確定拠出年金があるが3年在籍しないといけない。流石にその頃には皆んな辞めてる。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が当たり前の会社だった。月の第1週目の火曜と水曜だけ2日間の休みがあり、2週目以降は水曜日だけ休み。数字...続きを読む(全106文字)

【良い点】
何もない。精神的に鍛えられるかもしれない。体育会系なら入ってみても良いかも
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい、面白いことは一...続きを読む(全81文字)

【良い点】
スキルアップやキャリアアップに対して前向きな環境だと感じました。
日々の業務の中でも学べることが多く、不動産知識だけではなく、お客様との接し...続きを読む(全488文字)

【良い点】
福利厚生はほぼないと言っていいと思います。宅建について社内講習を実施するなどはありますが、テキストは基本自腹で購入しなければならない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
新卒には資格取得のための研修があるので、そこは良い点かもしれません。
ただ、それ以外の研修(新入社員研修を除く)はほぼないので、教育体制はO...続きを読む(全204文字)

【良い点】
入社する際に仕事内容を伺っていたが私の場合はその通りだったので、そこまでのギャップは良い意味でなかった。続きを読む(全58文字)

【良い点】
入って一年目は宅建講習を業務時間内に受けさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
課に配属されると基本上司による。上司によっ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
育休制度があり実際に取得した人もいらっしゃいます。
職場に女性が一定数いるので些細なことでも相談できる先輩が身近にいるのは心強いと思っていま...続きを読む(全134文字)

【良い点】
女性の働き方やキャリアプランを支援しようという流れは感じ取られる一方、仕事の裁量は増しますが、子育てに対する配慮などは物足りない気がします。...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさは、配属される営業所や課の環境によって異なると感じました。同じ課に女性社員がいると相談しやすく安...続きを読む(全129文字)

【良い点】
産休、育休の取得はしっかりできていた。
男性の育休は取りにくい。営業所という単位では物理的に困難だった。続きを読む(全58文字)

【良い点】
長い目で働いている女性の方は多く在籍してます。休みもしっかりとれているみたいで、上手く営業と分業化ができてる印象がある。続きを読む(全66文字)

【良い点】
フェミニストっぽい方が多いので女性でそういう人は働きやすいのかも。ギスギスはしてます。してないとこも無くはない。配属次第続きを読む(全66文字)

【良い点】
女性用の休憩室があった。
普段は利用していなかったが、他の休憩する場所が混んでる時などは利用していた。続きを読む(全57文字)

【良い点】
女性の営業マンもかなり多いと思う。女性で活躍してる人も多かったのでその面は問題ないと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさという点では、店舗やチームの人数体制によって休暇の取りやすさに差が出やすい一面があります。特に繁...続きを読む(全208文字)

【良い点】
女性だから働きやすい点は特にありませんが、特段難しい仕事もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は結婚・出産を迎える...続きを読む(全145文字)