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株式会社ユーザーローカル

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ユーザーローカルの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ユーザーローカルの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ユーザーローカルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ユーザーローカルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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退職理由
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ユーザーローカルの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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おすすめ度
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ユーザーローカルの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社ユーザーローカルの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年9月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

自分から進んで発言できる環境が整っていると感じた。福利厚生としては、資格支援制度はないが、書籍購入費の負担をしてくれる。続きを読む(全60文字)

株式会社ユーザーローカルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年1月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みも取りやすく非常にホワイト。Wi-Fiは支給されるため、リモート勤務用に回線を引く必要などはない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全122文字)

株式会社ユーザーローカルの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年5月21日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

資格補助はないものの、オフィスに情報のキャッチアップのための本が置かれていたり情報収集には困らないと感じる。続きを読む(全54文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ユーザーローカルを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年4月5日
回答者:

【良い点】
休暇は取得しやすく、残業も管理されているため、滅多なことでは36協定を超えることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダー層の...
続きを読む(全105文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年4月23日
回答者:

【良い点】
業界で有名な外部講師を招いて月1で講義が開催される。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には自分で勉強するか、アサイン先がいい人で...
続きを読む(全165文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2025年6月15日
回答者:

【良い点】
年2回昇給があるため、年に万単位で給与アップを狙いやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がひどく曖昧。現場のマネージャーか...
続きを読む(全133文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2025年1月19日
回答者:

【良い点】
自分が在籍していた当時は決済システムの販売を既存事業として行っていました。時代の流れとしてもサブスクリプションのビジネスモデルが増えていた時で...
続きを読む(全394文字)

在籍時期:2000年頃

投稿日:2026年1月4日
回答者:

【良い点】
担当店舗があったので、自分で調整しながら営業することはできました。当時、土日祝などに電話が入るなどということはなかったです。
【気になること・...
続きを読む(全191文字)

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ユーザーローカルの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ユーザーローカルの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年9月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

取引相手は大手企業が多い。その分責任感も伴うため、やりがいもあると思う。続きを読む(全36文字)

株式会社ユーザーローカルの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年9月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

SaaSビジネスなど業界自体に将来性があり、その中でも成長スピードが速いので安定している。続きを読む(全45文字)

株式会社ユーザーローカルの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年9月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

在宅ワークも取り入れられており、有給も取りやすいと聞いた。プライベートとの調整はしやすいだろう。続きを読む(全48文字)

株式会社ユーザーローカルの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年9月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

ハツラツとしていて、体育会系のような印象を受けた。やる気に満ち溢れる人が多いイメージ。続きを読む(全43文字)

株式会社ユーザーローカルの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年4月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

フィールドセールスでは、イベントや名刺交換会での出会いからアプローチし、商談・契約につなげるプロセスに携われます。自身の関与した接点から契約が生まれ、クラ...続きを読む(全135文字)

株式会社ユーザーローカルの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年4月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

ユーザーローカルは、売上向上を支援するSaaS企業として、他のコスト削減型SaaSとは一線を画します。SNS分析や自社開発の生成AIなど、成長分野に特化し...続きを読む(全144文字)

株式会社ユーザーローカルの口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年4月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

基本給に加え、株式報酬制度(ストックオプション)を取り入れており、長期的な成果に応じた報酬も可能です。ストックオプションの年間平均額は150万円程度で、年...続きを読む(全127文字)

株式会社ユーザーローカルの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年4月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

若い社員が多く、裁量のある働き方ができる一方で、フィールドセールスなどは数字に追われるプレッシャーもあります。ただし、チームでの商談共有やナレッジシェアな...続きを読む(全132文字)

株式会社ユーザーローカルの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年4月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

THEモデルに基づき、フィールドセールスからカスタマーサクセス、マネージャー職、プロフェッショナル職など、幅広いキャリアパスが用意されています。2年目から...続きを読む(全134文字)

株式会社ユーザーローカルの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年1月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
結果を出していても、違う人が評価されることがしばしばあり、出る杭は打たれる文化。
営業として成長したい人は逆にミ...続きを読む(全115文字)

IT・通信(インターネット・Webサービス)の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社ウエディングパークの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制度の種類が多いかつ割と使われているので、制度を誰でも自由に使って良い、使える風潮です。(休暇も含めて)続きを読む(全58文字)

GMOインターネット株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生で社食を無料で食べることができる。ドリンクも飲み放題でタンブラーを持参している人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
住...続きを読む(全87文字)

株式会社REMの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり整っているとは言えませんでした。飲み放題のドリンクや社内イベントなどはたまにありました。特別なものはありません。続きを読む(全65文字)

株式会社タイミーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は一般的
非正規でも子の看護休暇が5日もらえるのはよかった
育休明けで復帰する人もいて、時短勤務をしていたようなので、そこは柔軟なのかなと続きを読む(全79文字)

株式会社くすりの窓口の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他職種 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当で1万円出るのは助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の企業に比べてかなり薄い。
基本的な福利厚生はあるが
特別性があ...続きを読む(全192文字)

株式会社光通信の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社宅制度があり、勤め先から徒歩圏内または一駅範囲で家賃も破格だったため、自立心が高い社員にとってはありがたい制度だった。また、社宅に入らなく...続きを読む(全124文字)

株式会社アド・プロの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スポーツジムや保養所の利用ができました。健康診断も毎年受けられ、女性の健診もできました。退職金制度もあったと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全111文字)

楽天グループ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 マーチャンダイザー・バイヤー 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3食無料。かなりの種類が毎日入れ替わりで提供されます。ハイカロリーなメニューが多いですが…
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)

株式会社ジンジブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は消化推奨日があるのでほぼそこで消される
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助なし
引越し手当も雀の涙ほど
新卒で入社に向け...続きを読む(全142文字)

株式会社ナンバーナインの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・毎月の電子書籍購入補助金
・単月売上目標を達成するとお弁当が支給される
・週1で整体師が来てくれる
などの福利厚生やイベントがあった。
※...続きを読む(全84文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ユーザーローカルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ユーザーローカル
フリガナ ユーザーローカル
設立日 2007年8月
資本金 12億1213万円
従業員数 112人
売上高 45億8100万円
決算月 6月
代表者 伊藤 将雄
本社所在地 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1番21号
平均年齢 28.7歳
平均給与 652万円
電話番号 050-32042167
URL https://www.userlocal.jp/
NOKIZAL ID: 2753326

ユーザーローカルの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。