ユーザーローカルのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
教育に関して、外部講師を呼んだ研修や社内研修も行っていて、体制は整っていたと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育に関しては指...続きを読む(全105文字)

【良い点】
産休育休を取っていたり、時短勤務を行っている社員もいる。女性管理職もいるため、働きやすい環境だと思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
新しいサービスの開発も取り組んでおり、既存サービスもどんどんアップデートしていくので、営業としてお客様に喜んでもらう喜びも感じやすい。続きを読む(全73文字)

【良い点】
営業のインセンティブもあるため、同年代に比べても比較的高い給与をもらえたのではないかと思う。ボーナスは多くはなかったかも。続きを読む(全67文字)

【良い点】
嫌な社員はおらず、穏やかな人が多かった印象。ベンチャーのようなイケイケ感もなく、ごりごり営業色強くないところで営業の力を付けたい人には向いていそう。続きを読む(全80文字)

【良い点】
会社の雰囲気も、人も、全て良かったので、特に嫌なことがあって退職したわけではない。ただ、入社した時から仕事は営業なので、他のことがしたいと思っ...続きを読む(全145文字)

【良い点】
ワークライフバランスが整う在宅社員採用や在宅制度がある。今じゃ珍しくないかもだがコロナ禍前から在宅を取り入れてて体制もしっかりしてる。また、子...続きを読む(全220文字)

【良い点】
独身の若い社員が多く年代も近かったため非常に和気あいあいとしてやりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
単身赴任や突然の地方転...続きを読む(全102文字)

【良い点】
定時に帰ることも可能だし、土日祝日や年末年始、お盆などもしっかり休めるので、ワークライフバランスを大事にしたいひとは働きやすい環境だと思います...続きを読む(全139文字)

【良い点】
リモートワークがかなり進んでいる。コロナ禍で加速した。出社は最低限で良く、遠方の人は助かっている。副業もしやすい。原則、勤務が9時17時なので...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
働き方は一見自由に見えますが、実態は不規則でバランスが取りにくい環境です。管理者クラスの勤務時間が不透明で、労働時...続きを読む(全150文字)

【良い点】
案件によっては定時上りも可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働制をとっているため、社員の残業について管理するという風潮...続きを読む(全112文字)

【良い点】
強制的な全社イベントはほとんどない。エンジニアはリモートが主体で、残業の多い立場や事業部でなければワークライフバランスはとりやすい会社だと思う。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給やフレックスの取得については若手と中堅の間に溝がある。
仕事に追われて取得できない中堅と、休むために働く若手と...続きを読む(全174文字)

【良い点】
仕事に集中できるが、家庭があると大変かもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
若年層が多かったこともあり、仕事に傾きがちだったよ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
有給がとりやすいです。有給のほかに、5日の休暇があたえられるため、とてもよいです。周りの人も有給を完全消化しますので、まわりに気兼ねなくとるこ...続きを読む(全84文字)