回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年2回昇給があるため、年に万単位で給与アップを狙いやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がひどく曖昧。現場のマネージャー...続きを読む(全133文字)
JIG-SAW株式会社
JIG-SAW株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年2回昇給があるため、年に万単位で給与アップを狙いやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がひどく曖昧。現場のマネージャー...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
監視運用を請け負っている会社数・案件数がとても多いため、事業としては安定しているように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件数...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
案件数はとても多いと思う。案件に誰かが専属でアサインされるという形ではなく、その時々で手が空いてる人が作業を行うようなスタイルのため多種多様...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
監視部門に配属された場合はシフト制の勤務になるため、平日に役所や買い物に行きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
監視部門では2...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
監視業務は飽きる。つまらない。
給与は良い方なので、ルーティンワークが得意な人なら向いてるかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
構...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が常態化しており、1週で40時間残業がついたときにちょっと無理だなと思ってしまった。完全に人手が足りてなかっ...続きを読む(全81文字)
他社からこちらのサービスに乗り換えないか?と顧客を奪うのがメインの仕事だそうです。それが達成されればやりがいはありそうだなと思いました。続きを読む(全68文字)
初任給33万(基本給23万)、夜勤手当(1ヶ月で5日以上の夜勤出勤)が7万
賞与の噂はあまり良くありませんが、それでも上記の額は新卒には十分です。続きを読む(全76文字)
入社から半年ほどの社員も定型的なプロジェクトなら1人でやるようになるといっていました。これが本当であれば、早いうちから実践経験を積めるので良いと思います。続きを読む(全77文字)
海外の売り上げ比率が伸びている印象があるので為替事情は少し心配です。続きを読む(全34文字)
飲み会とかはないらしいです。忘年会もエリアの半分が集まるかどうかぐらい。社内チャットはあるようです。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
休日出勤などは無いため、比較的プライベートの時間は取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は部署・人によって残業が多めとなるこ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
やりがいは大きい。システムを守るというサービスなので、顧客のシステムトラブルを乗り越える際に寄与できれば大きな感謝の言葉をいただけることがあ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
月給は、ほかの会社の同年代の人たちと比べて高い傾向にあると思う。若手でも、結果を出せばその分評価されて給与もどんどん上がってゆく。賞与は年に...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
厄介な上司や先輩などがいないため、人間関係で大いに悩むことなどはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所にもよるが、あまり社...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
2021年現在も、毎月のように辞めていく人がいる。わたしも辞めたほうがいいのか、こんなところにいるよりもほかの会社にいって自己成長を図ったほ...続きを読む(全338文字)
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【良い点】
女性は働きやすいと思います。女性だけの部署のようなものもありますし、キャリアップも図ることができます。ただし、出世できる部署とそうではない部...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
給料が高い。体育会系。ガッツがあって活気がある。精神的にも鍛えられる。休日が少なく、体力がつきやすい。筋トレをするとさらにダイエットにもつな...続きを読む(全441文字)
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【良い点】
しんそつさいようでは男女比がおよそはんはんになっており、じょせいが増えてきていたいんしょうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
最...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
インセンティブせいどがありえいぎょうせいせきしだいできほんきゅうにうわのせされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ制...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
今年から資格補助制度や有給休暇取得補助制度などの福利厚生/社内制度が設けられて、より働きやすくなったと感じている。また、有給休暇についても基...続きを読む(全190文字)
| 会社名 | JIG-SAW株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジグソー |
| 設立日 | 2001年11月 |
| 資本金 | 3億2648万円 |
| 従業員数 | 67人 ※83名(グループ会社含) |
| 売上高 | 11億1000万円 ※グループ売上高 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 山川真考 |
| 本社所在地 | 〒060-0808 北海道札幌市北区北八条西3丁目32番 |
| 平均年齢 | 33.9歳 |
| 平均給与 | 667万円 |
| 電話番号 | 03-6262-5160 |
| URL | https://www.jig-saw.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。