この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司や部下などの人間関係が少ないのでやりやすい。難しい作業が少ないので必要スキルなどがあまりない。教育が好きならシンプルに仕事は楽しい
【気に...続きを読む(全182文字)
株式会社Z会ホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Z会ホールディングスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社Z会ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
上司や部下などの人間関係が少ないのでやりやすい。難しい作業が少ないので必要スキルなどがあまりない。教育が好きならシンプルに仕事は楽しい
【気に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
非正規のパートやアルバイトでも有給が取れる。雇用形態が多く、割と自分の生活スタイルに合わせて雇用形態を選ぶといい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性が多いので働きやすいとは思う。基本事務などは女性が多く、また本部にも女性の役職持ちがいるので女性の働きやすい現場だとは思う。パートで多くの...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
午前休、午後休などを申請すればとれる(フレックス制のため)。
有給とまではいかなくても、一時的な休みが取れるのは良いことだと思う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
休みはあるのでない企業よりかはいいかと思います。有給も取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業、休日出勤の差があるか...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
休みは休みでした。
連絡が入ることもなく、たまーに休日出勤はありましたがもちろん手当が出てたので問題なし。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の業務量がとてつもなく多い。早朝から深夜まで働いても全く終わらない。経営層が現場のことを全く理解していない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
時間有給が取れるのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを取ろうとすると、バランスを取らないで働く人達との...続きを読む(全93文字)
部署や業務内容によって異なるが、全体としては働きやすい環境が整備されている。特に、育児休暇やフレックス制度が充実しており、社員のライフスタイルに合わせた柔...続きを読む(全125文字)
平均有給休暇取得日数18日で、仕事とプライベートを充実させることが出来る。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
WLBはとてもよい。フレックス勤務かつリモートワーク制度も充実。夏季休暇も3日あり、有給の消化2日と合わせて5日連続、かつ土日はさんで9日連休...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
残業は比較的少なかった
特に少年野球や少年サッカー大会のアルバム制作を通じて、スポーツを通じた子供たちの成長や感動を記録するという使命感を感じ...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
事前にお願いすればお休みもいただけたため、ワークライフバランスはとても良かったと思います。
また、残業についても繁忙期以外はほぼありませんでし...続きを読む(全108文字)
会社名 | 株式会社Z会ホールディングス |
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フリガナ | ゼットカイホールディングス |
設立日 | 2015年5月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 40人 |
売上高 | 5億7200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤井孝昭 |
本社所在地 | 〒411-0033 静岡県三島市文教町1丁目9番11号 |
電話番号 | 03-5275-1689 |
URL | https://www.zkai-gr.co.jp/about/corporate/ |
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