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日系コンサルの中では一番高く、外資系の戦略コンサルより少し低い水準だと思われる。評価については極めてフラット。続きを読む(全55文字)
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株式会社YCP Japanの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は500〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社YCP Japanの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社YCP Japanで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
日系コンサルの中では一番高く、外資系の戦略コンサルより少し低い水準だと思われる。評価については極めてフラット。続きを読む(全55文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年齢にしては非常に多くをもらえていると思う。ただ、年収が固定になってしまうので(役職別で)それを考えると個人別にどのように評価されるのかは気...続きを読む(全188文字)
【良い点】
知名度が十分あります。
商品もオンリーワンで、効果があるため、すごく人気があります。
将来性がとてもあると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全683文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月1日【良い点】
自分でスケジュールして業務を進めることができるので時間管理ができる人は働きやすいと感じます。自分で管理ができない人は大変かもしれないです。指示...続きを読む(全472文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年7月19日【良い点】
設備がとてもきれいで、薬品の購入もかなり予算をかけている。ただ、相応のスピードと、結果は求められます。フレックスはかなり自由度がたかく、働きや...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年1月14日【良い点】
新入社員に対しては、毎月のように業務状況に関するケアアンケートが行われています。仕事で本当に困難や問題に直面した場合でも、サポートと協力を得る...続きを読む(全85文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年2月5日【良い点】
真面目で勉強熱心な社員が多く、自分次第で成長の機会は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
目的意識のある若手社員は成長も早いが退職も...続きを読む(全112文字)
日系コンサルとしてM&Aや成長戦略中心に関われ、やりがいは大きいと思う。続きを読む(全36文字)
海外展開しており、今後伸びていく東南アジア中心に活動していることから、将来性はかなり高い。続きを読む(全45文字)
ワークライフバランスはかなり悪いと言われている。コンサルタントなのである程度は仕方ないと思う、またPJ次第でかなり変わると思われる。続きを読む(全66文字)
新興のコンサルティング会社ながらキャリアアップを同社の中でもしていけるし、転職先もPEなど豊富にあると言われている。続きを読む(全58文字)
経営陣はマッキンゼーやP&Gのマーケティング部門の管理職をされていた方がなっているため、かなり強い経営陣であり、学べるところも大きいと思う。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いまはどうかわかりませんが何年か前までは激務で深夜まで働くのが当たり前でした
土日はたらく人も珍しくはありませんでした
ただそういう働き方...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
優秀な人が多く、パフォーマンスも高く求められるので、そのぶん大変だが結果を残せば評価され組織としての透明性は人事含めて高いので成長はしていく...続きを読む(全206文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内の行事として旅行をやっていた。感じとしては外資系のイメージが強いが意外とそういうところは日系企業みたいなところもある。組織のつながりが海...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
成長志向が強く、常にパフォーマンス高く仕事をする人が多い。特にいわゆる高学歴の上昇志向のエリートが集まっている印象。
【気になること・改善し...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
取引先の業界、事業内容も多岐にわたることから個性的で優秀な社員の方が多く、刺激的で楽しかったです。年に二度の評価査定、社長との面談、月に一度...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
公務員なので安定はしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし世間が思うほど「高い水準」では安定していないことは注意が必要で...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
この業界の職員としては悪くない給与
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の系列会社で同職層だった人が出向してくると給与レベルの差か...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
周りとの契約数の差は割と見られていますね。
それは分かりやすい基準です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に明確である程の基準が少...続きを読む(全216文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与は5ヶ月分以上出ていたので良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一級整備士だったことを考えると給与に関しては正直少ないです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ほかの大手生保、日本生命で過去に2年程度正職員で働いていたこともあり、埼玉県内で仕事を探していた時呼ばれて急遽嘱託職員として働きました。農協...続きを読む(全372文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は同業他社に比べてそれほど高くはないようだが、一部のファンドマネージャーや執行役員は業績に見合うだけの報酬は...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与は6か月もらえるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジ目標という目標を基に0.5~最大で3か月ほどの賞与が追加さ...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事制度の改訂で独身や若年層に手厚くなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢を重ねた社員や、家族持ちは給料が下がった。これでは...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の保険会社とやることは変わらない。でも低い。昇給は管理職手前で止まる。ジタハラが強く、残業もつけられない。物価...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に年功序列の評価制度が採用されており、勤続年数に応じて着実に給与が上がっていく仕組みとなっている。また、賞与についても個人や会社の業績...続きを読む(全139文字)
| 会社名 | 株式会社YCP Japan |
|---|---|
| フリガナ | ワイシーピージャパン |
| 設立日 | 2011年8月 |
| 資本金 | 2980万円 |
| 従業員数 | 34人 |
| 売上高 | 156億900万円 |
| 代表者 | 入道信生 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目4番6号 |
| 電話番号 | 03-5772-2785 |
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