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株式会社YCP Japan

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

YCP Japanの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全2件)

株式会社YCP Japanの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は500〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社YCP Japanの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社YCP Japanで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

YCP Japanの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

YCP Japanの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

YCP Japanの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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YCP Japanの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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2.6
社風・文化
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女性の働きやすさ
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YCP Japanの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社YCP Japanの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年9月23日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

日系コンサルの中では一番高く、外資系の戦略コンサルより少し低い水準だと思われる。評価については極めてフラット。続きを読む(全55文字)

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    株式会社YCP Japanの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年5月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 コールセンター運営・管理 非正社員 インターン

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年齢にしては非常に多くをもらえていると思う。ただ、年収が固定になってしまうので(役職別で)それを考えると個人別にどのように評価されるのかは気...続きを読む(全188文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    YCP Japanを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2024年11月22日
    回答者:

    【良い点】
    知名度が十分あります。
    商品もオンリーワンで、効果があるため、すごく人気があります。
    将来性がとてもあると思います。
    【気になること・改善した...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年10月1日
    回答者:

    【良い点】
    自分でスケジュールして業務を進めることができるので時間管理ができる人は働きやすいと感じます。自分で管理ができない人は大変かもしれないです。指示...
    続きを読む(全472文字)

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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2024年7月19日
    回答者:

    【良い点】
    設備がとてもきれいで、薬品の購入もかなり予算をかけている。ただ、相応のスピードと、結果は求められます。フレックスはかなり自由度がたかく、働きや...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年1月14日
    回答者:

    【良い点】
    新入社員に対しては、毎月のように業務状況に関するケアアンケートが行われています。仕事で本当に困難や問題に直面した場合でも、サポートと協力を得る...
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    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年2月5日
    回答者:

    【良い点】
    真面目で勉強熱心な社員が多く、自分次第で成長の機会は多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    目的意識のある若手社員は成長も早いが退職も...
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    YCP Japanの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社YCP Japanの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年9月23日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
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    選考

    日系コンサルとしてM&Aや成長戦略中心に関われ、やりがいは大きいと思う。続きを読む(全36文字)

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    株式会社YCP Japanの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年9月23日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    海外展開しており、今後伸びていく東南アジア中心に活動していることから、将来性はかなり高い。続きを読む(全45文字)

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    株式会社YCP Japanの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    投稿日: 2025年9月23日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    ワークライフバランスはかなり悪いと言われている。コンサルタントなのである程度は仕方ないと思う、またPJ次第でかなり変わると思われる。続きを読む(全66文字)

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    株式会社YCP Japanの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年9月23日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    新興のコンサルティング会社ながらキャリアアップを同社の中でもしていけるし、転職先もPEなど豊富にあると言われている。続きを読む(全58文字)

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    株式会社YCP Japanの口コミ・評判 経営陣・管理職

    5.0

    投稿日: 2025年9月23日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    経営陣はマッキンゼーやP&Gのマーケティング部門の管理職をされていた方がなっているため、かなり強い経営陣であり、学べるところも大きいと思う。続きを読む(全70文字)

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    株式会社YCP Japanの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年7月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いまはどうかわかりませんが何年か前までは激務で深夜まで働くのが当たり前でした
    土日はたらく人も珍しくはありませんでした

    ただそういう働き方...続きを読む(全186文字)

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    株式会社YCP Japanの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年8月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    優秀な人が多く、パフォーマンスも高く求められるので、そのぶん大変だが結果を残せば評価され組織としての透明性は人事含めて高いので成長はしていく...続きを読む(全206文字)

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    株式会社YCP Japanの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年8月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内の行事として旅行をやっていた。感じとしては外資系のイメージが強いが意外とそういうところは日系企業みたいなところもある。組織のつながりが海...続きを読む(全228文字)

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    株式会社YCP Japanの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年8月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成長志向が強く、常にパフォーマンス高く仕事をする人が多い。特にいわゆる高学歴の上昇志向のエリートが集まっている印象。
    【気になること・改善し...続きを読む(全190文字)

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    株式会社YCP Japanの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年5月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    取引先の業界、事業内容も多岐にわたることから個性的で優秀な社員の方が多く、刺激的で楽しかったです。年に二度の評価査定、社長との面談、月に一度...続きを読む(全191文字)

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    金融(その他)の年収、評価制度の口コミ

    警察共済組合の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 公務員 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    公務員なので安定はしています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    しかし世間が思うほど「高い水準」では安定していないことは注意が必要で...続きを読む(全146文字)

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    株式会社ニチイホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 社内SE 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    この業界の職員としては悪くない給与
    【気になること・改善したほうがいい点】
    親会社の系列会社で同職層だった人が出向してくると給与レベルの差か...続きを読む(全89文字)

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    フジフューチャーズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    周りとの契約数の差は割と見られていますね。
    それは分かりやすい基準です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に明確である程の基準が少...続きを読む(全216文字)

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    日産東京販売株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    賞与は5ヶ月分以上出ていたので良かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一級整備士だったことを考えると給与に関しては正直少ないです。続きを読む(全79文字)

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    全国共済農業協同組合連合会(JA共済)の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    ほかの大手生保、日本生命で過去に2年程度正職員で働いていたこともあり、埼玉県内で仕事を探していた時呼ばれて急遽嘱託職員として働きました。農協...続きを読む(全372文字)

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    スパークス・アセット・マネジメント株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 男性 今年 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収は同業他社に比べてそれほど高くはないようだが、一部のファンドマネージャーや執行役員は業績に見合うだけの報酬は...続きを読む(全121文字)

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    日清食品ホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 経理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    賞与は6か月もらえるようです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    チャレンジ目標という目標を基に0.5~最大で3か月ほどの賞与が追加さ...続きを読む(全150文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 カスタマーサポート 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    人事制度の改訂で独身や若年層に手厚くなった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年齢を重ねた社員や、家族持ちは給料が下がった。これでは...続きを読む(全92文字)

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    全国共済農業協同組合連合会(JA共済)の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他職種 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    他の保険会社とやることは変わらない。でも低い。昇給は管理職手前で止まる。ジタハラが強く、残業もつけられない。物価...続きを読む(全173文字)

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    中部交通共済協同組合の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的に年功序列の評価制度が採用されており、勤続年数に応じて着実に給与が上がっていく仕組みとなっている。また、賞与についても個人や会社の業績...続きを読む(全139文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    YCP Japanの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社YCP Japan
    フリガナ ワイシーピージャパン
    設立日 2011年8月
    資本金 2980万円
    従業員数 34人
    売上高 156億900万円
    代表者 入道信生
    本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目4番6号
    電話番号 03-5772-2785
    YCP Japanは2011年8月設立の金融業界に属する企業です。従業員数は34人で、売上高は156億900万円になります。
    NOKIZAL ID: 1935454

    YCP Japanの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。