この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正当な評価。売り上げが全てなので年次関係なく誰にでもチャンスはある。稼ぐ自信があればおすすめ。年収の差は激しいと思う。売ってなければ賞与0もある。続きを読む(全79文字)
株式会社トライトキャリア 報酬UP
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【良い点】
正当な評価。売り上げが全てなので年次関係なく誰にでもチャンスはある。稼ぐ自信があればおすすめ。年収の差は激しいと思う。売ってなければ賞与0もある。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度なし。お茶と水飲み放題しかない。
上場企業とは思えない。住宅手当とかつけたらもっと人は定着すると思う。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎる。平日は仕事だけで終わってしまう。リモートワークもだめ、フレックス制度なし。疲労が溜まる一方。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時短を使ってる人も同じ業務内容のため、退勤後も家で求職者対応しているよう。結構してからも続けられる自信はない。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成果を出さなければ帰れない雰囲気。21時半まだいることが多い。残業が多すぎる。休みの日も面接があれば求職者対応に追...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性の管理職が多くて驚いた。数字さえ上げれば男女平等に上に上がれる。高卒も多いので学歴関係なく売上上げた者勝ち。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
研修はしっかりあるので人材未経験でもやりやすいと思うし横のつながりができるので精神的負担は減るかと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
人間関係はめちゃくちゃいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人のレベルに差があり、マネジメント能力のない人が多い。数字だけ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
求職者に感謝されるし営業力は身につくと思う。周りに売れてる人が多いので営業力が身につきやすい環境だと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
20代なら問題なく満足できる金額かと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブがさがり、また給与自体は新卒とかの方が上がり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ベンチャー感がありスピードがとてもある成長企業の印象が強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
全くゴリゴリの大阪の昔ながらのスタイルの...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
水、電子レンジ、冷蔵庫、くらいかな。
【気になること・改善したほうがいい点】
まったく福利厚生はないと思った方がいい。社員のあつかいがとんでも...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
入社が早ければとても楽しく給与も高くなるので満足感は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が現段階で傾いている。また、封建的な社...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
女性にとっては力を入れてくいっていたので強くなるかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身女性や子供がいない家庭の女性は活躍できるも...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
仕事にとても没頭できる環境かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークバランスなんてもんはない。むしろ会社に心血注いだ方が出...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
自社ポータブルサイトをもってるので集客はそこら辺に比べて強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社ポータブルサイトありきの戦略なので...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
医療福祉領域なので、今後の情勢を鑑みても需要は一定数あると思う。
現代の課題を人的に解決できるというのは、仕事をやるうえでのやりがいにつながる...続きを読む(全515文字)
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【良い点】
一般社員で売上を上げれば給与が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が多く辞めている。
営業所によっては、市場の問題で売上が伸...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
お茶と水、飲み放題のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金なし。
家族手当等もなし。
今後も導入される話も出ていない。
期待はし...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
社員は真面目で良い人が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の考え方から改めないと離職は止まらないと思う。
特に最近では...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
一般社員の場合は、売上に応じてインセンティブが支給されるため、年収600万以上も可能。売上が伸びない場合は、1回で10万ということもあるのでそ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
良い点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員で月45時間、目一杯まで働く。繁忙期は60時間程度。
年々仕事量が増えているた...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
土日祝は基本的に休み(管理職は仕事をしている人も多い)
【気になること・改善したほうがいい点】
平日の残業は当たり前(朝1〜2時間、夜3、4時...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
悩みの根本解決をしようとしない。基本的に一緒に頑張ろう!だけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司からの圧力。
市場などの環境要因も...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
一般社員は売上がインセンティブとして支給されるため、給与は良いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になれば、残業はサービ...続きを読む(全106文字)
会社名 | 株式会社トライトキャリア |
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フリガナ | トライトキャリア |
設立日 | 2014年2月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 230人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 笹井英孝 |
本社所在地 | 〒530-0057 大阪府大阪市北区曾根崎2丁目12番7号 |
電話番号 | 06-6365-0733 |
URL | https://tryt-career.co.jp/ |
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