東レハイブリッドコードの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
上司に気に入られれば昇給は見込める。現場でない部署に配置されれば能力がなくとも上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前...続きを読む(全115文字)

【良い点】
有給が取得しやすい点のみ。基本的にはおおらかな人が多いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員採用で応募しておきながら雇用...続きを読む(全172文字)

【良い点】
雰囲気は町工場という感じで人間関係は基本的に良好。
【気になること・改善したほうがいい点】
精度の高いモノづくりがされているかと思ったら、そ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
入社後に社員教育がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にOJTとなるため最初は良くても後から学べることが少ない。若い人ほど...続きを読む(全105文字)

【良い点】
先輩上司ともにコミュニケーションを取りやすい環境と人たちであると思う。
２０２３年に社長が変わってから会議の頻度や時間が少なくなり、管理職が...続きを読む(全297文字)

【良い点】
組合があり年収/月収ともに満足いく額をいただけていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が少し古く、格以上の仕事をしてい...続きを読む(全114文字)

【良い点】
間接部門のため、有給も取りやすく、突発で有給休暇を申請しても業務に影響がなければ（少なければ）休むことも可能でした。
所属/配属先別になるが...続きを読む(全195文字)

【良い点】
東レを親会社に持つため東レ基準で福利厚生や社内制度が考えられている。
自動車保険をはじめ生命保険などあり、東レエンタープライズ(株)が窓口で...続きを読む(全143文字)

【良い点】
東レ滋賀工場に専修学校があり、東レＧ各企業から毎年１名～数名の高卒者を２年間勉強させる教育機関がある。卒業後は大学卒扱いとなり、一般職→総合...続きを読む(全200文字)

【良い点】
間接部門に所属できればかなり働きやすく長年勤めたいと思える会社であるが、現場作業はシフト業務（朝勤/午後勤/夜勤）が基本となる。
シフト勤務...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
日本のメーカーらしい年功序列による昇給形式である。 また、組合員に関してはどれだけ悪い評価であっても給料が下がる...続きを読む(全82文字)

【良い点】
親会社が東洋紡であるため、形を変えながら存続できそう。時代の変化によっても廃れることない業種
【気になること・改善したほうがいい点】
時代に...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
総売り上げ2兆円のうち、利益が1000億程度と5%程度しかなく、繊維は利益率が低いイメージがどうしてもある。続きを読む(全74文字)

【良い点】
宇宙など幅広く展開。いろいろ手広くやっているため、いろんなことをやりたい人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
繊維産業...続きを読む(全103文字)

【良い点】
どんどん広がる店舗数や事業規模に、会社の将来性の大きさを感じている。
安定しているスーツ市場では、特にオーダースーツの需要が今後ますます増え...続きを読む(全225文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
商品プライスが上がり続けているため顧客離れが出てきている店舗もある。
ハイプライスの商品は若年層にはささらず、年...続きを読む(全182文字)

【良い点】
洋服が可愛い
流行りの洋服を知ることができ、いち早く取り入れられる
【気になること・改善したほうがいい点】
新規向けの洋服が少なく、顧客には...続きを読む(全84文字)