モンスターラボの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
資格取得などを奨励しているし、文献補助等もある。キャリアアップに対しては比較的優しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育...続きを読む(全135文字)

【良い点】
フルリモート、フルフレックスのため働き方は自由が効く。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用労働制ということもあり、月末や、納品前など...続きを読む(全100文字)

【良い点】
評価制度は改善し、制度を整え、フラットにしようと努力していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
定量的に測れない職種の方にも、定...続きを読む(全123文字)

【良い点】
女性もマネジメントクラスにたくさんいて活躍している。デザイナーの中でもリードデザイナーとして活躍している方はいる。続きを読む(全63文字)

【良い点】
多くのサービスに携われます。自分の希望は比較的とおりやすいです。上長とも距離が近いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンバーの変...続きを読む(全160文字)

【良い点】
社員同士の勉強会が多くあります。多種多様なメンバーがいるので、色々な技術を学べます。続きを読む(全48文字)

【良い点】
ワークライフバランスがきちんとしているので、プライベートの時間を多く取れます。続きを読む(全45文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
メンバーを育てようとする感じはしません。中途の場合、即戦力を求められます。続きを読む(全57文字)

【良い点】
評価を給与に多く反映してもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当案件ごとに評価されるため、小さな案件に配属になると評価され...続きを読む(全83文字)

【良い点】
残業が少ないので、プライベートの時間は多く取れます。休みも取りやすい環境だと思います。続きを読む(全49文字)

【良い点】
研修制度が整っていて初心者の方もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
プログラミングをするのがつかれた。好きなことをしたいと思った...続きを読む(全88文字)

【良い点】
業務都合がつけば有給休暇は取得しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の低さ。評価基準の不明確さ、また現実に沿っていない評価制度。続きを読む(全78文字)

【良い点】
世界的なIPに携われる。
また、新卒からの入社は教育が手厚いので、カプコンで仕込まれたらどこでもやっていけるくらいのスキルは身につく。
なので...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が業界内で比較しても高いという点は上層部も把握している。
にもかかわらず、具体的な解決策が何もない点続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の退職理由は、あまりにもマネージャーがマネージメントをしてくれなかったから。多分役員や部長が、残業が発生すると...続きを読む(全228文字)

【良い点】
安定的に仕事があり、内販外販問わず幅広い仕事ができる環境が整っている。

また、ホストからオープンまで幅広いシステムを扱っており、エンジニアと...続きを読む(全193文字)

【良い点】
主要県以外であれば、給料を下げる代わりに希望エリアに限定して勤務することが可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
働いて行く中で...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収と同じく、どこまで何を目指せばいいのかわからなかった。また労働環境もあまりいいとは言えなかったのが理由続きを読む(全73文字)

【良い点】
社内ポスティング制度があり、退職はハードルが高いが、社内でポジションを移動することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の優良...続きを読む(全125文字)

【良い点】
退職理由を上司に説明したところ、引き留めはありましたが最後は認めていただけて良かったと思っています。続きを読む(全56文字)