えがおホールディングスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
若い人が多いので活気もありコミュニケーション交流は活発な方だと思う。上司は中途の方が入ってくるので、少し年齢差はあるかもしれない。続きを読む(全71文字)

【良い点】
休みはとても取りやすい。お子さんが人も、気後れせずに休みがとれる環境がある。子育て中の人が多いためかもしれない。続きを読む(全62文字)

【良い点】
社屋が広くて綺麗。ジムやカフェもある。見学に来られる人も、みなさんこんな会社はないと驚かれる。出勤～退勤まで社外に出ず、昼食もあり、カフェも...続きを読む(全141文字)

【良い点】
若い時から仕事を任せてもらえる環境がある。頑張った分だけ結果に対して、表彰されるため、やりがいを感じる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
新人研修の制度はしっかりしている。コールセンター研修もフローやトークスクリプトもしっかりあって、質問もすぐでき安心。
【気になること・改善し...続きを読む(全101文字)

【良い点】
コロナで健康の重要性を感じる人も多いため、売り上げは伸びたが、健康被害を出した企業からの風評被害と言うか影響もあり、伸び悩んでいる。続きを読む(全72文字)

【良い点】
熊本県内では平均だと思う。寮に住むなど出費は少なくて済むのはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給率が低い。賞与はもう少...続きを読む(全81文字)

【良い点】
人柄が良い人が多い。意外と若い人が多い。寮に住むことが義務で不安だったけど、広くてきれいだし、先輩ともすぐに相談できる距離で良かった。続きを読む(全73文字)

【良い点】
福利厚生は充実してました。
財形貯蓄や社食も安くで食べれたりしました。
あとは家賃補助もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全115文字)

【良い点】
リピート事業なので安定した収益は得られます
【気になること・改善したほうがいい点】
商品を開発しすぎてコストばかり重なっている続きを読む(全69文字)

【良い点】
性別関係なく、昇進できる環境
いろいろな挑戦が前向きにできる環境
役職になったら横展開で違う職種に行っているなど、成果を出せばなんでもできる続きを読む(全76文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の方でも頑張ってる人はいます
根性のある女性もいらっしゃいました
頑張っている方は頑張...続きを読む(全81文字)

【良い点】
アルバイトであれば、特に気にする事はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方がいいと思った点は、特にありません。続きを読む(全77文字)

【良い点】
育休や産休は取りやすい環境だと思う。
女性管理職の比率も気にしているので、そういったチャンスもある環境続きを読む(全57文字)

【良い点】
周りに女性の人はいなかったので、全くよくわかりません。たぶん、普通に働けるっぽいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りに女性の...続きを読む(全97文字)

【良い点】
結婚して子どもを産んでも、産休、育休を経て辞めずに残る方は意外と多い印象です。
時短勤務をしている方もいたと思います。続きを読む(全65文字)

【良い点】
パートの方、子育てをしてる方でも簡単に働けると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗にもよりますが全体的に人手不足だと思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
残業がほとんどなく、家庭との両立がしやすい。産休、育休、介護休暇、看護休暇等が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
産休・育休の点で言うならば産休は取っている社員の方(正社員かどうかは疑問)はいましたので、その点のフレキシブルさはあると思います。また、前線...続きを読む(全208文字)

【良い点】
休みがとりやすい。女性もフォークリフトを免許とったり費用は会社が負担してくれる。色々挑戦したい人は会社のお金で資格が取れるからありがたいと思...続きを読む(全148文字)