回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業や休日出勤をすれば周りに比べて高い給与を貰える。
評価内容が良ければ若くても賞与を多く貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全288文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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日工株式会社
日工株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜630万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日工株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日工株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
残業や休日出勤をすれば周りに比べて高い給与を貰える。
評価内容が良ければ若くても賞与を多く貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
年収は悪くはない。けどめちゃくちゃ良いかと言われたらそうでもない。残業しないと大台は超えない感じはある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
働けば働く分給料が貰えるのでお金に関しては困ることがないと感じました
【気になること・改善したほうがいい点】
働けば働く分と言ったのですが現...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
若手の内は年収が良いが、昇給はそれほど良くない。サービス部門は年収がかなり高いが、残業時間が100時間を超えることが殆ど。
【気になること・...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
一般的な企業。
ここ数年で世間の初任給増額の波に一応乗っているようなので、立地や業界の中で低いということはない。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
可もなく不可もなくという感じですが、明石という立地を考えるとまあ全然生活する分には不自由ないのかなという感じです。
【気になること・改善した...続きを読む(全101文字)
年収も業界の中では高い方だと感じており、新卒の年収の引き上げにも取り組まれていることから、社員への還元をしている企業だと感じた。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
基本給は良い、ボーナスも良い
本社勤務の場合には診療所もある
【気になること・改善したほうがいい点】
工場が古すぎる
本社勤務の場合には家賃...続きを読む(全84文字)
基本的には良いようだ。だが残業代で稼ぐ側面もあり昇進による年収の上がり幅にはあまり期待できないかもしれない。続きを読む(全54文字)
初任給が比較的高く、残業代もしっかり出る。続きを読む(全21文字)
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【良い点】
年収は同年代と比べて良い。
地方では不自由なく暮らせる。
労働組合もあり、少しずつではあるが毎年昇給する。
東証一部のトップメーカーには、お...続きを読む(全145文字)
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ほとんど業績連動と年齢に応じた賞与です。近年は業績が良いので、ボーナスは大手企業程度です続きを読む(全44文字)
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【良い点】
基本的に年功序列だが、
上司に認められれば、
比較的に若い人でも、昇進している人は
多い。
年収も同年代の他社の人と比べると
かなりもらって...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
一人で暮らしていくのには十分な額を給料としてもらっていた。評価もある程度、仕事の難易度や貢献度から査定してもらえてよっぽどの事がない限りはマ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
業績は安定しており、自己資本率も高い。給与は超大手企業と比べると当然低いが、これくらいの規模の会社では普通くらいだと思う。
【気になること・...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
同規模の会社と比べ、給与は高いと思います。残業代もしっかりでており、最近ではタイムカード導入によりきちんとした時間管理がされています。
【気...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
派遣社員で入りました。社員と同じように仕事をさせていただき、なんの差別もなくいろんな仕事をさせてもらえました。挑戦出来る気概を感じることが出...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
年収はかなりいい方だと思う。ボーナスも年に2回絶対出るし、給料もそこそこいい。なんといっても給料以外の手当がかなり大きく、妻帯者などはかなり...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業代は基本的に出てはいました。ボーナスも近隣の類似した企業に比べても多かったです。ただ、現在はわかりませんが、当時は20時以降の残業はつけ...続きを読む(全158文字)
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仕事量はいくらでもある状態です。作図を外注に出せば自身の労働時間は減りますが、外注から上がってくる図面は不合格ものですので、結局自分で修正する事となり、...続きを読む(全254文字)
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本社勤の方はどうか分かりませんが本社以外の人間に対しては
金を出してやるから働けと言うスタンスの会社です
例えば営業職に対しては外勤手当等ぱっと見優...続きを読む(全155文字)
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個人評価と業績評価で実力に合った、給与、賞与が出ること。
昇進昇給も、上司が業務内容をしっかり確認してくれるので非常に納得できる評価を頂けること。実力...続きを読む(全153文字)
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社内の雰囲気が良かった。その反面、馴れ合いというかお互いが競争しているよなそんな雰囲気はまったくなく、むしろ社員のみんな良い人であったという印象です。情...続きを読む(全155文字)
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残業なし。19時には常に会社に誰もいないことが多かったです。
注:営業の方はたまに残っていらっしゃいましたが連日ではないです。
給与は年功序列で上が...続きを読む(全181文字)
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自分が頑張ったら頑張っただけの相応の賞与がもらえる点に満足していた。また、成果主義なので昇進昇級やキャリアパスに関しても特に不満な点はなく、気持ちよく日...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
社員数も増えており、各地にプラントがあるので今後も安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が増えていくのに対して、工場...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
入社前は事務職の方々としか話さないのでとても丁寧に対応してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤務の人間はとにかく身内贔...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
部署によってはリモートワークを頻繁に活用している。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場は基本的に休日出勤は当たり前、繁忙期は残業が...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多いので資格取得のために割ける時間が取れない。
手当のでる資格も決まっているので...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分がこうしたほうがいいと思うといったことをやると上司の言うことが聞けないと評価を下げら...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
面倒見が良い先輩も多いので人によってはプライベートも深く関わったり、楽しかった時間もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場内...続きを読む(全402文字)
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【良い点】
社員同士のコミュニケーションは取りやすい、上司ともコミュニケーションは比較的取りやすい。普通に仕事をしている分には人間関係で困った事はあまり...続きを読む(全388文字)
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【良い点】
有給に関してはあまりいい顔はしませんが有給は取得させて貰えました
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜出勤が多すぎてなかなかプライベ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
2ヶ月に1回ペース位で任意参加のイベントがあるので結構良いなとは思いました。
子供が小学校入学とかあればランドセルとかをプレゼントしていただ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
スキルアップなどはとてもいいと感じました1ヶ月に1回技能向上のため他の場所に行って普段しないことを教わったりすることがありました
【気になる...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
とにかくやるべき事をやり、できなければ努力し、道理にそった会話をする事です。当たり前の事を当たり前にやれば評価は確実に上がります。
【気にな...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
年収は低すぎることはなく、まあ普通だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度が酷すぎる。全社員によるサーバントリー...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
年収は25年度から上がりつつある。それほど若い人が辞めていってるのだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンテナンスで回る人に...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
年4か月を下限を基にボーナスが支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なところがあり、若手は成果を出しても評価が頭打ちに...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
年収は、同世代や同業種の事務職と比較して、高い水準にあると感じています。実力や成果に応じてしっかりと評価される仕組みです。評価制度は、透明性...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
良い上司にあたればよい評価となるが、全体的にプレゼン上手、アピール上手の社員が当時は評価されやすいように見えた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
昇給については、技術系総合職であれば、V系列となる。V2で入社した場合、年齢や推薦にもよると思うが、新卒で入社+10年目程度で昇進試験に受か...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ジョブランク制度の為、収入が明確になっている。
昇格すると収入が上がるのが明示されているのは良い。
同じジョブランクでもランクがある。
【気...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
能力開発シート、行動開発シート、直接面談で上司と評価についてお互いの意見を話し合えるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
年収は非常に高水準だった。
これはキャタピラーというグローバル企業ならではの待遇だと感じている。
評価制度も目標達成度に応じて昇給・昇格が決...続きを読む(全172文字)
| 会社名 | 日工株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッコウ |
| 設立日 | 1919年8月 |
| 資本金 | 91億9700万円 |
| 従業員数 | 1,172人 |
| 売上高 | 491億6200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中山 知巳 |
| 本社所在地 | 〒674-0064 兵庫県明石市大久保町江井島1013番地の1 |
| 平均年齢 | 39.5歳 |
| 平均給与 | 760万円 |
| 電話番号 | 078-947-3131 |
| URL | https://www.nikko-net.co.jp/ |
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