プライミクスの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 女性
• 6年前
• CADオペレータ(建築・製図)
• 非正社員
• 派遣社員

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても非正規社員だと昇給は難しいので、もう少し平等にしてほしい
上司に気に入られているか...続きを読む(全115文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 6年前
• CADオペレータ(建築・製図)
• 非正社員
• 派遣社員

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナによる人員削減で契約終了になった。
結構急に言われたので、もう少し猶予を持っていってほしかった。続きを読む(全71文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 6年前
• CADオペレータ(建築・製図)
• 非正社員
• 派遣社員

【良い点】
自分が得意とする業務を任せてもらえるので、仕事がやりやすかったです。指示を下さる方も丁寧に分かりやすく、説明してくれるので、やりやすかった。続きを読む(全76文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 6年前
• CADオペレータ(建築・製図)
• 非正社員
• 派遣社員

【良い点】
残業はほぼなく、女性には優しい会社だと思う。定時に帰られるくらいの業務量を任されるため、ワークライフバランスはしっかりしている。続きを読む(全70文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 6年前
• CADオペレータ(建築・製図)
• 非正社員
• 派遣社員

【良い点】
女性に優しい会社なので、働きやすいが、キャリアアップは難しい。
昇格してる女性の人は見たことがない。続きを読む(全56文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 6年前
• CADオペレータ(建築・製図)
• 非正社員
• 派遣社員

【良い点】
社内の人たちは優しい人が多く、年齢層高い方が多いので、頼りやすい人がおおかった。面倒見が良い人が多かった続きを読む(全58文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 6年前
• CADオペレータ(建築・製図)
• 非正社員
• 派遣社員

【気になること・改善したほうがいい点】
非正規社員のため、そこまでスキルアップできる機会はなかった。非正規社員にも教育体制整えてほしいと思いました。続きを読む(全74文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 2年前
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
大企業との取引が多い。また職務範囲が広い。
【気になること・改善したほうがいい点】
装置のクオリティをもう少し上げていければ、尚良いと思う。職...続きを読む(全129文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 2年前
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
場所にもよるとは思うが、中小企業の中では環境は良い方では。
【気になること・改善したほうがいい点】
更に積極的にマネジメント職に女性を登用して...続きを読む(全86文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 9年前
• 法人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
社内での教育制度はさほど充実してなかったように思います、外部講習等もありましたがそれが仕事の為になっていたのかどうかは謎です、これといって為に...続きを読む(全183文字)