ＯＮＥ‐ＴＥＣＨのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
資格があれば評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは1ヶ月分より少ない分が支払われます。
夜勤では支払われてないケ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
開発ができるときいて素直に受け入れてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
嘘はやめたほうがいい。開発はやらせてもらえません。
人...続きを読む(全124文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと四次受けを続けるつもりなため成長もなにもないです。
末端なので今後も成長が滞ることが見込まれる続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性は積極採用してくれてます。
女性なら話は聞いてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
合コンのような雰囲気があり見てて不快。...続きを読む(全90文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
研修時無給のためかなりキツイと思われます。遠方から来る人への支援などはするべきでは？
研修中に...続きを読む(全105文字)

【良い点】
現場によって分かれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
柔軟性が低い。凝り固まっている昭和思考。
そもそもそんなもの必要ないと思って...続きを読む(全81文字)

【良い点】
資格があれば上位に入れるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発に行きたいなどと言うとまず否定されます。
行きたい現場...続きを読む(全88文字)

【良い点】
すぐ辞めれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
暴言を吐くのはいかがなものかと。法律は理解してほしいですね。
退職資料の作成を渋り、...続きを読む(全104文字)

【良い点】
会社に行けば会えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャーなのもあって近すぎるためか上のほとんどが昭和思考であり
自分たちに...続きを読む(全128文字)

【良い点】
ほとんどの社員は業界未経験又は、微経験。やる気をアピール出来れば採用はされやすいのでは無いかと思う。続きを読む(全56文字)

【良い点】
会社が認める資格を取得すれば奨励金が支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当はありませんでした。また社内でエンジニア...続きを読む(全98文字)

【良い点】
基本的にエンジニアを教育する体制は整っていなかった。
一般的なビジネススキルに関しては、人事が毎年いくつかの研修を外部講師を招いて予定をたて...続きを読む(全271文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社しましたが、教育体制は十分とは言えませんでした。出向先での勤務となり、同じチームに先輩社員が1名いるた...続きを読む(全355文字)

【良い点】
DX系資格取得に全社で取り組んでいる。
ベンダー系資格は稟議出せば会社から費用は出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間...続きを読む(全103文字)

【良い点】
学べる環境は整っている。グローバルのe learningの環境からいつでも受講できるほか、udemyとの法人契約もある。
【気になること・改...続きを読む(全143文字)

【良い点】
やりたいことに向けて必要なスキルなどの講座を自由に受けられサイトに登録されるのでそこからスキルアップができると思うので向上心がある人にはいい...続きを読む(全82文字)

【良い点】
新卒に関してはそこそこ充実していると思いますが、希望してる職種に配属されない人もいますので注意は必要
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全251文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関してはいわゆる上司ガチャかと。
自分の部署は、マネージャー陣複数人からセクハラやパワハラが行われ、その方...続きを読む(全176文字)

【良い点】
「研修制度の有無や内容」無し
「資格取得支援の有無」無し
「身につくスキル」無し
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTといいつつ丸...続きを読む(全83文字)

【良い点】
資格取得の報奨金あり
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアル通りの業務のため、これといった知識はつかない。
やる気のある人は早く...続きを読む(全93文字)