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大本が大手企業ということもあり、福利厚生が手厚い。続きを読む(全25文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井住友海上エイジェンシー・サービス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に三井住友海上エイジェンシー・サービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
大本が大手企業ということもあり、福利厚生が手厚い。続きを読む(全25文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休、産休の取得や、時短勤務が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションがないため、営業担当は育休、産休後も営業と...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産育休制度はしっかりしている。子供の体調不良で急な休みや早退をする社員もいた。また女性の管理職も増えてきた。続きを読む(全60文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年1月15日【良い点】
企業代理店につき、飛び込みのようや新規案件や開拓は基本ない。親会社や関連会社の社員、OBOGに向けた保険の販売なので、ある意味身内と言うか、好...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年12月19日【良い点】
入社理由は安定的だったので入社した。実際、安定的である。特に働かなくとも賞与、昇給も一定出る。のんびり働くにはとても良い会社と思う
【気になる...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2018年7月12日【良い点】
入社直後は、会社の費用負担で、有意義なセミナーに参加させてもらえましたが、
その後は、実務にいそがしく、現実に追われる多忙な毎日を過ごしました...続きを読む(全191文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年7月19日【良い点】
時には時間に追われることもあり。出発時間が決まっており、不具合の深度、発見が遅かったなどにより、時間に焦らなければならない場合もある。慌てても...続きを読む(全115文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年11月8日【良い点】
定期的に社内研修があるため、社内でのスキルアップはは...続きを読む(全70文字)
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【良い点】
特におもしろいと思うことはなかったが、お客様対応をした後に感謝をつたえられたときはやりがいを感じた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
親会社が三井住友海上ということで安定と安心感があった。支店によると思うが私が面接した方たちは優しくて穏やかな雰囲気の方が多かったため長く働け...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
この会社では、保険営業としてのスキルアップに本気で取り組める環境が整っていると感じています。
単に「数字を追いかける」「個人任せで頑張る」と...続きを読む(全745文字)
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【良い点】
人がとてもよく困った時にすぐ相談しやすかった。ゆっくりと相談に時間をかけてくれる上司もいた。また困っている空気を察してくれて声をかけてくれる...続きを読む(全181文字)
保険代理店の支援に特化した三井住友海上グループの中核企業であり、今後も業界内のDX推進や業務効率化の需要拡大に伴い、支援業務の重要性が増すと考えられる。特...続きを読む(全101文字)
事務職の給与はやや低い。しかし、固定残業代がないのは良い。続きを読む(全29文字)
一日の勤務時間は7時間なので、働きやすい。続きを読む(全21文字)
事務サポート職でのキャリアアップは限界がある。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
固定残業代がついており、残業せずに帰れる営業担当は仕事量に比べて給与がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が驚くほど少ない...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
三井住友海上と同じ福利厚生制度を受けることが可能。病気の際、手術費用や治療費に関して、大変助かったと話している社員がいた。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと現場仕事はかなりキツいと思います。施工管理はキャリアチェンジのような制度は特にありませんし、実績を出さない...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
最大3年間の育児休暇を取得することができる。現在は保育園に落選した場合に限りますが、それでも3年間は大きいです。2年間は育児休業給付金はもら...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
休みが取りやすく、仕事とプライベートの予定を両立しやすかったところが良かったです。事前に相談しておけば希望した日に休みを取得することができ、...続きを読む(全371文字)
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【良い点】
M&Aアドバイザーは男性のイメージがあるがBysideは女性のアドバイザーも在籍しており、男女関係なくM&Aにたず触れる。
アドバイザーだけ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
女性も育休とれていい
男性も育休とっている人がいる
休みが取りやすい
このようなホワイト企業なかなかないと思う
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
デザイン部は殆どが女性です。髪色やネイル、服装に一切の規定がないためおしゃれが好きな人は働きやすいと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
役職者に女性も多く、特に性別で差別があるイメージはない
育休制度も存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い点は特に思いつかない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ほとんど女性ばかりの企業のため女性特有のコミュニケーションが苦手でなければ馴染めると思う。
いい店舗に配属されて店長やエリマネと仲良くなれれ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
在籍当時は女性の管理職は結構いた印象。男女でそこの差別はないと思う。BPO事業部だったので、各常駐先の責任者に女性が多く、さらにその上のマネ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
男女関係なくフラットに業務にあたることができる。
また、物流倉庫での作業の場合、重量物の少ない作業や伝票処理などの事務作業を中心に作業できる...続きを読む(全195文字)
| 会社名 | 三井住友海上エイジェンシー・サービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイスミトモカイジョウエイジェンシーサービス |
| 設立日 | 1985年10月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 33人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 新見吉晴 |
| 本社所在地 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台3丁目9番地 |
| 電話番号 | 03-3259-1501 |
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