この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事に対して面白みと言える点は、法律的な知識を深めることができることです。また弁護士と仕事をすることも多く、人脈は広がります。
【気になること...続きを読む(全190文字)
イーデザイン損害保険株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
仕事に対して面白みと言える点は、法律的な知識を深めることができることです。また弁護士と仕事をすることも多く、人脈は広がります。
【気になること...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
親会社がしっかりしているの福利厚生は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社でも同じだと思うができる人に仕事が集中す...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
休みはしっかり取れる。人にもよるがじぶんである程度業務をコントロールできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
金融機関なので年末年始が...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
育児・出産のための休暇はとりやすい印象だった。周りを見ていても、特にとりにくいということはなさそう。また、復職後に時短勤務を使用されている方も...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
有給は少し取りにくい印象だった。ただ、職種柄夏休みや冬休み以外の休暇はとりやすく、旅行の混むシーズンを避けて長期休暇を取得することができたのは...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
福利厚生の制度はしっかりしており、よく、割引を使用して遊びに出掛けている。これからもたくさん使用していきたいと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
若い会社なので勢いがあると思う。
東京海上グループのため安定しており、会社の上の方の人は東京海上から来ている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
リモートワークができ、出社か在宅かは本人に任されている。リモートだとコミュニケーションが取りにくいケースもあるが、協力しながらやっている。
【...続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
損害サービス部のセンター長などの主要なポジションは東京海上からの出向者で占められ、数年ごとに入れ替え(東京海上に帰...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
健康保険組合で受けられる年1回の定期健診で、乳がん、子宮頸がん、胃カメラ等まで無料で受けられる。
長年、それが普通だと思っていたが多くの会社で...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性の人数が多い職場です。そのため、女性の産休、育休も取りやすい環境だと思います。実際に取得してから復帰した人もいましたが、スムーズにまた復帰...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
順番に新規案件が割り当てられていくので、1人に偏って仕事が回ることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はほぼないが、な...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
妊娠中から子供が小さいうちは短時間勤務ができます。一番短く働くなら、最短5時間勤務でも正社員のままでいられます。産休育休をとる社員が多く、マタ...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の給与は前職を考慮して決められるため、未経験の年長者が、経験者の若手より高い給与であることもしばしば。それで...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社員には総じていい人が多いため、中途入社でも馴染みやすい雰囲気はあると思う。
わからないことなどもすぐに聞けるなどはいいところだと思う。
【気...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
5日間連続休暇、また!有給休暇の他に年間10日間休日があります。月に一回程度平日に休むことができるのでリフレッシュできます。
【気になること・...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
子供がいる女性社員が複数名在籍しています。産休育休について、批判的な社員は一人もいません。また、女性だからといって業務を限定されることも全くあ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
自分の上司のタイプや仕事の種類にもよるけれども、おおむね担当者の裁量が大きいといえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤がとき...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社内の研修体制が手厚く、またOJTもしっかりしているため未経験で入社しても一定のレベルには到達できる環境にある。
また、社外研修への応募もしや...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
全員総合職採用のため、男女で昇級、昇格に差が出ることはない。仕事内容についても、男女差はほとんどないといえる。また若干ではあるが女性の方が多い...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
中途採用の場合、前職の給与をベースとして給与が提示されるため転職の際は給与が下がることはほとんどない。
またボーナスが固定で給与の◯ヶ月分もら...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
定時で帰宅できるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職と職務限定正社員との待遇差がかなりある。
ボーナスは3ヶ月に対して1ヶ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
転勤なしでそこそこボーナスが出ている。前職の給与が一定保証してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はほとんど伸びないので...続きを読む(全181文字)
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どこの会社でもそうであるが、本来、定時で帰れるものではない。ただし、早く帰ることに対してプレッシャーをかける雰囲気もないので、自分次第か。ただし、いつも早...続きを読む(全160文字)
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ネット損保への後発参入組。グループ会社のスキーム・人材を生かしての初期成長段階から、同業他社・異業種参入により独自のカラーが出てきてはいる。しかしながら、...続きを読む(全151文字)
会社名 | イーデザイン損害保険株式会社 |
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フリガナ | イーデザインソンガイホケン |
設立日 | 2009年1月 |
資本金 | 293億300万円 |
従業員数 | 178人 |
売上高 | 361億1700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 桑原茂雄 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目20番2号 |
電話番号 | 03-5302-3171 |
URL | https://www.e-design.net/index.html |
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