トランジットホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの育成体制が整っていないと感じた。一から教えてもらえず、わかっている前提で教えられる部分がある。専属で就...続きを読む(全224文字)

【良い点】
同僚や先輩との交流が多い。
仲良くなれば仕事の評価もわかりやすく変わると思う。
飲みの場で気に入られることが普段の評価につながる。
【気にな...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社して半年以上経った人のみが対象で年に1度。ちなみに対象者の説明は基本的に入社後に自ら聞かなければ説明されませ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
特に良い点などはなき、かなり飲食店では低い給料で評価制度などあるようでまったく反映されない
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に、一般企業並みの福利厚生で特別良い所も、悪い所もないが、副業は禁止であり、社内制度も特に特別なことはない。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新規出店、オープンは毎年のようにあるが、とにかく人がたりてない。新しい事業も始めてるが、見切り発車である。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性のバイトなら、それなりに働きやすいと思うが社員となると、給料の低さ、労働時間が長くて、続かない。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員になる、魅力がなければ、アルバイトの時給もない、かなり残念である企業。　管理職になればそれなりだか、まずなれない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
やりたいこと、自由度は高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは、できるがそれに見合う給料はもらえない。現場任せである。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがい、自由度は高いがいかせん、人がいない中、新規オープンが多く常に、人一人の負担が多くかなり、疲弊する。続きを読む(全77文字)

【良い点】
研修が充実していた。動画やテキストで丁寧な説明で学ぶことができた。
過去の外部講師による講座の動画もあり、待機中も時間を持て余すことがなかっ...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
担当するテリトリー、顧客によって売上額、評価が左右される。運で９割評価が決まると言っても過言ではない。続きを読む(全71文字)

【良い点】
旅行業界に携わることができる点。直接現場で関わることができる。通いやすいところに本社があった点。
【気になること・改善したほうがいい点】
1...続きを読む(全188文字)

【良い点】
大手だったから
【気になること・改善したほうがいい点】
大手にしては給料ひくい。年功序列。わかくからかせぎたいのであればおすすめしないやれや...続きを読む(全82文字)

【良い点】
有名企業の正社員は無理だとしても、派遣として中に入り一流の待遇や技術を間近で学べるのは大きなメリット。未経験からでも確実にスキルを磨ける環境...続きを読む(全159文字)

【良い点】
そもそもこちらの店舗が当時住んでおりました自宅からすぐ近くにあったことから、とにもかくにも通いやすかったというのが入社理由でございます。
私...続きを読む(全164文字)

【良い点】
人間関係はとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は人材紹介の変革期にある為、運営の方針ややり方が年度ごとにガラッと変わり...続きを読む(全98文字)

【良い点】
派遣先はわかりやすい仕事から始めたので、慣れるのに早かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
暇な時が続くことがあったのでその時間が...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には人材派遣会社として他企業に派遣に出されることが多い。派遣先によって残業時間は大きく異なるし、派遣先にい...続きを読む(全203文字)

【良い点】
入社の決め手は事務職をやりたくて、けどなかなか未経験だと倍率が高くて、採用に至らないと思ったので、まずは派遣から経験を積もうと思った。
選考...続きを読む(全348文字)