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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
臨機応変に対応出来るようになる
コミュニケーション能力が身についていけるようになる
やりがいを感じることが多い
【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ジョイフル
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジョイフルの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジョイフルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
臨機応変に対応出来るようになる
コミュニケーション能力が身についていけるようになる
やりがいを感じることが多い
【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客が好き、で入社を決めたが店長業務に興味が無いと仕事にやりがいを得られず、ただ苦しいだけだと思った。接客が好き...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトと正社員では全然違います。
アルバイトを数年続けても社員としてやっていけるとは限りません。
アルバイト...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
従業員食事割引券があり、安く食事が出来たのはありがたかった!!
給与明細にも、月一で上限あったが、かなり安く飲食出来た!!
【気になること・...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
大学卒業後、無職状態だった私に両親が紹介してくれたのがジョイフルだった。当時新店舗のオープニングスタッフの募集をしていたのでそちらに応募し、...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
アットホームな職場です。
しかし、皆さん在籍している日数が長いため、グループの輪に入りずらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
キッチン業務のアルバイトでは、基本的にはしっかりと働くことができた。しかし、ピーク時には...続きを読む(全485文字)
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【良い点】
給与が思ったよりもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のギャップは思ったより休みが取りにくいです。一般社員の時はまだ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
家が近いことが入社の理由です。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りず、休日のディナーの時間に日によっては2対2でフロントとキ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
福利厚生などちゃんとしていて
その点での魅力があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ちゃんと髪をいれてない人か数名いたので大丈夫...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
接客が好きなら良い。コミュ力はかなりつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途はほぼ自己努力での学習となる。
配属先の店長次第で今...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社保に入らなければ、平日だけの勤務でも可能でした。なので、厚生年金など気にしないのであればここで働くというのもありなのかな?と思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
入社理由はアルバイトでも接客をしていたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
12-21時の勤務と表記されており、飲食業なので多少の...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
想像以上に仕事量や覚えることが多い。慣れれば何とも思わなくなるが、慣れるまでに辞めていってしまう人が多かった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
厳しいことを言う人もいたが、全体的に学生同士が和気藹々としており、楽しくバイトを進めることができる環境といえる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長になった後の従業員の管理が思った以上に上手くいかない。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
住んでいる地域は最低賃金も他県と比べて安いですが、その中ではまぁまぁ良い時給だった事や飲食店で働いた経験があった事、自宅から近かった事でパー...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
少しづつ時給が上がるのでヤル気がでる。
ジョイフル好きでよく行っていて友達も他の店で働いていたし興味があったので。日に3回行ったこともあり...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ポイントのために投稿致します。自分のところだけかもしれないが、社員の方がバイトの人より仕事が出来て偉いと思っていたが、入社後はバイトの人たち...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
スタッフ同士のチームワークが大事なので、年齢の違う人達も和気あいあいとしていて仲が良かったです。
会費が出る親睦会が年1回あるのも良かったで...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
わたしは学生時代人のためになりたい仕事がしたいと考えていたためとても社会貢献性が高いこの会社を選びました。この選択間違っていなく、入社後もや...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
入社した理由はまずは地元で就職したいと思ったからです。新卒社員は内定後、約2ヶ月間研修があります。そこで社会人としてのマナー、フロント、キッ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
入社理由は接客がしたかった事と、昔からよく通っていたから親しみを感じられたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
雰囲気の良さ、活気...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
初めてのアルバイトでした。
家から1番近いのがコンビニとジョイフルで、ジョイフルの方が時給が高かったので働くことにしました。
【気になること...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
従業員食事 安くメニューをまかない感覚で食べられる
クルーにも有給がある
【気になること・改善したほうがいい点】
休日の少なさ(社員一人の店...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
アルバイトとして働いていましたが、アルバイトから社員になった人もいましたし、評価はきちんとされるのではないかと思いました。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
仕事についてはきちんと評価して頂けるところだと感じました。メニューが季節ごとに変わるので覚えるのは大変です。
接客業なので変なお客さんの対応...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
人間関係が少し厳しい点がありました。コミュニケーションが上手く取れる方ならいいとおもいます。店舗にももちろんよると思いますが。
【気になるこ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
シフト制なので休みたい時は休めるし、プライベートとのバランスはとれます。
飲食店なので年末年始や長期休暇は出て欲しいと言われます。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
特に男と女で違いがあるようには感じませんでした。お昼のシフトは専業主婦の方とかが多くて人間関係が大変だとは思います。続きを読む(全64文字)
地域の憩いの場をつくる仕事で、コンビニがないような地域にも出店し、人が集まれる場所を提供していることから、人の生活を支えるやりがいがある。
「生活向上」...続きを読む(全164文字)
地域密着型の強いニーズ。都市部ではなく地方での“生活インフラ的役割”が強み。
コロナ禍で100億の借入を3年で返済できる財務力から経営体制が強く、事業の...続きを読む(全102文字)
飲食の中では労務管理が徹底している。
助け合いの文化が強い。店舗内で無理をさせない・支え合う姿勢がある。
資格取得のサポートあり。実際に「バイトの方が...続きを読む(全127文字)
柔軟な勤務区分で働き方の多様性に対応、社員の“自分らしい働き方”を尊重している。
シフト制だが、希望休を出しやすい環境と説明されている。続きを読む(全69文字)
店舗運営=ひとつの企業を動かす経験と捉えているため、マネジメントの成長が早い。
若手に裁量を与える会社で「自分のことも経営の視点で考えよう」と言われる文...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
東京での研修はとても充実していた。
キツいけどルールさえ守れば問題ない。教官の方々は個別だとしっかりと対応してくれたのが良かった。ちゃんと研...続きを読む(全495文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
帰りの送迎ない日はデイサービスが終わり次第早く帰宅させられて時間まで働けないことをなぜ面接で言わないのか。
デイ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
総合職であっても、まずは現場から経験することを求められます。
どんなキャリアパスであっても、現場での経験や職務の把握は必ず求められるので、必...続きを読む(全271文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の従業員がいないため、女性だというだけで良くも悪くもかなり目をつけられてしまう印象。
また飲み会もそこそこ...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
みんな仲がいいというのがあって受付の方は良かったんですが違う部署はとても悪かったのでそこにギャップを感じました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
鉄道会社なので、安定して長く働けると思った
コロナの時は仕事量が減ったが、なんだかんだ仕事量は回復していた
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入る社員は肩身が狭い思いをする。アルバイトやパートメインで回している店は、新人の社員の権限がなくベテランの...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の方々の負担がすごいなぁと見ていて感じました。心的ストレスが多いイメージでした。
癖のあるお客様も結構来...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
1年目は色々とやらせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
すぐに担当に任命するので、経験浅い新人は間違いなく苦になると思う。新卒離職...続きを読む(全258文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1.人間関係が悪い
2.仕事が減った時大量の派遣社員を仕事が回らなくなるくらい切っている。その結果正社員にしわ寄...続きを読む(全111文字)
| 会社名 | 株式会社ジョイフル |
|---|---|
| フリガナ | ジョイフル |
| 設立日 | 1976年5月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,233人 |
| 売上高 | 695億5100万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 穴見 陽一 |
| 本社所在地 | 〒870-0141 大分県大分市三川新町1丁目1番45号 |
| 平均年齢 | 43.6歳 |
| 平均給与 | 503万円 |
| 電話番号 | 097-551-7131 |
| URL | https://www.joyfull.co.jp/ |
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