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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
以前は同業界では格安で営業案件はほぼすべて受注できるような状態でしたが、最近はデべ系の管理会社も管理分門に力を入れており値下げ合戦となっております。どの...続きを読む(全180文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社合人社計画研究所
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社合人社計画研究所の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社合人社計画研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
以前は同業界では格安で営業案件はほぼすべて受注できるような状態でしたが、最近はデべ系の管理会社も管理分門に力を入れており値下げ合戦となっております。どの...続きを読む(全180文字)
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他の管理会社では、設備・会計・フロントと3つの柱がそれぞれ機能して、サービスを展開しているが、すべての内容をフロント担当者が把握・指示(各種書類作成・支...続きを読む(全195文字)
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マンション管理という事業に関しては、ストック産業ということで、解約等がない限り、利益は増え続けるので、安定性はある。他業者と比較しても、価格・サービスの...続きを読む(全151文字)
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ストック産業で景気動向に左右されることがなく、業界内でも上位に位置し業績も悪くないと思います。ただし、親会社にディベロッパーを持たない独立系の管理会社な...続きを読む(全166文字)
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2000年から2004年頃までが最盛期。金額の安さや広告反響により多くの受託をしてきたが、それらの物件がどんどん解約になっている。その原因として営業マン...続きを読む(全159文字)
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業界とおしての抜群の安定性
ただしクレーム産業
なので、ストレス耐性がない人には少しきつい仕事かもしれないが
営業ノルマなどのストレスに比べれば微...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウン。本社の方針は絶対で、例え理に適わないものであってもその方針に異議を唱えられない社風。他部署や本社に...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは良いとは言えない。強いて良い点をいうのであれば、フレックスタイムがあったため、時差出勤が容易であったこと。
【気になる...続きを読む(全260文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は実力主義、若くから責任ある仕事ができるとのことだったが、実態は人手不足が深刻で若手にも多くの仕事を任せな...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
主任者が取れば月5万円貰え、年収ベースでも大きく上がる。難関資格だが取得のモチベーションになっている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
幅広い知識が必要となるため、仕事を通じて学べることが多い。また、この仕事は若いうちからマネジメントにも携わることができるため、経験を積むこと...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社は人材は使い捨てだと思っているようで、人遣いは荒い。そのため、離職率が高く、在籍している社員にしわ寄せがきて...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
住宅手当は大手企業以上に充実しており、会社が8割ほど負担してくれるため、非常に助かった。また一部の地域には寮があり、そちらも格安で住まわせて...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
資格取得をすると祝い金が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は研修があるが、中途はほぼ無いに等しい。未経験で入社となると、...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
福利厚生は全体的にしっかりしている方だと思う。社会保険や住宅手当、退職金制度など基本的な制度は整っていて、安定した企業らしい安心感がある。有...続きを読む(全319文字)
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【良い点】
入社前は、安定した会社で落ち着いて働ける印象を持っていた。大手グループで管理体制もしっかりしていると聞いていたので、安心して長く働けそうだと...続きを読む(全361文字)
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【良い点】
大きく成長する要素は低いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部環境の変化が激しい中で、顧客に対する価格転換が非常に難しい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性が多い営業で今後女性の活躍でが期待される。新規事業をするかどうかはわかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内競合のため...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
名古屋鉄道が株主なので安定しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社から各グループ会社に予算が与えられるが、今後の再開発に...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新潟では安定すると思う。首都圏は店舗が潰れたり、新しくできたりしてるから、危うい。管理物...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
将来性はあまり感じられません。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が勤務していたホテル内のカフェスタッフは正社員がほぼおらず、ほとん...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
業界内での圧倒的な知名度と長年培ってきた信頼実績は他社にはない強力な武器です。特に自社で管理している専任物件の取り扱いが多いです。
他社と...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
マンションやアパートなどの賃貸だけでなく、ホテルも事業内容に入っていたと思います。インバウンドに向けた宿泊施設があることは企業にとって強みと...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
人手不足だが案件の数が多すぎる。業界としても受注件数が多い為、給与面のベースもアップしていくと考えられる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
毎年成長していて、労働環境も改善されています。
親会社と足並みを揃えてしっかり成長している印象です。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
新築ビル含め賃料は上がっているため、1発当てれば売り上げは上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合が多く、ビルの空室率も下がっ...続きを読む(全92文字)
| 会社名 | 株式会社合人社計画研究所 |
|---|---|
| フリガナ | ゴウジンシャケイカクケンキュウショ |
| 設立日 | 1980年1月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 1,175人 |
| 売上高 | 314億6595万3000円 |
| 代表者 | 福井滋 |
| 本社所在地 | 〒730-0036 広島県広島市中区袋町4番31号 |
| 電話番号 | 082-247-7475 |
| URL | https://www.gojin.co.jp/ |
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