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井関農機のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全11件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、井関農機株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に井関農機株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
井関農機の 社員・元社員による会社の評価
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4.4
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3.4
井関農機の 学生による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.1
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
2.8
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
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- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
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3.1
- おすすめ度
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3.1
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井関農機の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
TOEICは年に1回無料で受けさせてもらえる。担当する先輩や上司のスキルに大きく左右されるが、大企業でプラットフォームはしっかりしているので...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
社内での教育体制は年々改善されつつある。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
新入社員研修は4月に入社してから約3ヶ月かけてじっくり行ってくれる。トラクターの基礎、一般的なマナー講習、農家研修（男子のみ）、工場研修など...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
土日は完全週休2日制であるため、休日のプライベートの時間は確保しやすい。 繁忙期には休日出勤もあったが、振替の休日はしっかりとれた。ただし、...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
若手社員に対しては通信講座を年に二回無料で受けられる制度がある。また若手を出張に出し経験を積ませる風潮がある為、はやく外に出たい人には良い。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
新入社員は数ヶ月かけて、事業所や工場、販売店をまわり研修を行う。
この研修期間は非常に貴重で、工場での製造、販売会社の現状を知れる期間である...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
グローバルトレーニングセンターが設置されており、世界中のセールス・サービス支援体制が確立されています。開発製造部門にも同様のセンタがあり、新...続きを読む(全319文字)
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【良い点】
会社の一部負担で通信教育が受講可能。基本的に自分の希望する講習が受講できますが、入社初年度は上司との相談の上、選択できますので、業務上何が必...続きを読む(全179文字)
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研修施設があり、新入社員研修等が行われています。研修では、実際にお米の播種を体験し実際に田植機を使い植え付けを行います、収穫時期になるとコンバインを使い...続きを読む(全164文字)
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井関農機の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
井関農機のワークライフバランスは、メーカーとしては比較的良好で、残業は抑制されており有給休暇も取得しやすい環境が整っている。GWやお盆などの...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
井関農機の福利厚生は、メーカーらしく標準的かつ安定志向で整備されている。各種社会保険はもちろん、住宅手当や家族手当、退職金制度などが用意され...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
井関農機の事業成長性は、国内農業市場の縮小により大きな伸びは期待しにくい一方、海外展開やスマート農業分野に活路がある。特にアジア・欧州での需...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
井関農機での働きがいは、日本の基幹産業である農業を支える実感を持てる点にある。現場の農家と近い距離で関わり、自社製品が実際に役立つ場面を見ら...続きを読む(全191文字)
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メーカー・製造業(機械・プラント)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
資格手当があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
語学研修制度を謳っているが、少なくとも現在まで開催されていることを認知してない。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はないと思ったら良い。配属2日で客先に連れていかれることもあった。自分で学ぶ必要がある。気質が合う人は良...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に課題だと感じていたのは、役員陣・経営層における意見の食い違いと、それに伴う現場の混乱です。
会社の方向性や重...続きを読む(全480文字)
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【良い点】
先輩方が丁寧に指導してくれるから安心して仕事できる。
怖い人もいるけど、やっぱり自分が成長できるからいいんじゃないかな。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
資格取得により報奨金がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
配置換えや組織変更が頻繁にありせっかく育成したメンバーが抜けていきやる...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
あまりキャリアを開発できる雰囲気ではない。考えようによってはやりたい仕事の希望をだすことはできるため、やりたい仕事に着手できる場合もある。自...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
最近の新卒は海外研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社して配属されたら各カンパニーや部署に育成を任せています。部署に...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
社員の成長支援に前向きな社風。資格取得支援や、有料のe-Learningの受講も可能。学ぶ機会や手法は多く整備されている。
【気になること・...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
ちゃんと1からゆっくり教えてくれるので仕事が身になりやすい。長期的に働きやすいのが良い
【気になること・改善したほうがいい点】
長期で働いて...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
総合職は若手のうちから海外出向(最低5年)が多く、経験は積みやすい。昇進すればより海外出向の頻度も増え(海外5年からそのまま別の海外拠点で5...続きを読む(全242文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
井関農機の 会社情報
| 会社名 | 井関農機株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イセキノウキ |
| 設立日 | 1936年4月 |
| 資本金 | 233億4470万円 |
| 従業員数 | 5,065人 |
| 売上高 | 1857億7000万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 冨安 司郎 |
| 本社所在地 | 〒799-2655 愛媛県松山市馬木町700番地 |
| 平均年齢 | 45.5歳 |
| 平均給与 | 654万円 |
| 電話番号 | 03-5604-7602 |
| URL | https://www.iseki.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1132986
井関農機の 選考対策
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