回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度は自分で半期の目標を3~5件設定するが、それぞれに難易度が設定される。そのため難易度が低いものは普通に達成しても評価は上がらなく、目...続きを読む(全158文字)
株式会社サイバーリンクス
株式会社サイバーリンクスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サイバーリンクスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サイバーリンクスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
評価制度は自分で半期の目標を3~5件設定するが、それぞれに難易度が設定される。そのため難易度が低いものは普通に達成しても評価は上がらなく、目...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度自体はよく考えられています。
また、全社的にきっちり運用できているので、適切な評価を受けることができます。
【気になること・改善した...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
給与は職種としては平均的かと思う。
賞与は若干少ないが、業績による変動はない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が相対評価であるこ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
年収は業界水準と同程度で、経験や成果に応じた昇給・賞与の制度が整っています。評価制度は目標管理を基にしており、公平性を意識した仕組みになって...続きを読む(全180文字)
半年に一回、上司との面談があり、目標の達成レベルを確認し評価が決定するそうです。年収は和歌山勤務に比べて、東京、大阪勤務の方が高いようです。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
賞与については多くもなく少なくもなくといったところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧。
また、良い評価をとってもそれ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
年収は大手企業のもあって少し高めだと思う。勿論継続年数が長ければ少しずつ上がっていき、また資格手当や福利厚生等は十分手厚い。そして、残業代も...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
半年に1度評価・フィードバックがあり、それが賞与に反映される。評価の高低による賞与の上下幅はさほどない印象。続きを読む(全60文字)
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給料は和歌山にしてはそんなに悪くないです。やっぱりどこの会社もそうですが基本よく売る人、会社にそれだけ利益を出す人はちゃんと評価してくれると思います。た...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
取締役の急逝以降、人材登用が大幅に活性化し、会社全体が良い組織になっていると思います。事業の成長が期待できます。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
自らがやりたいことを上申すれば、それに応えて機会を作ってくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制などはあまり設定されてい...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転勤の際、単身赴任を勧められる。しかし単身赴任手当が少ないので、生活はかなり厳しくなります。なので単身赴任すると...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
以前はビジョンを掲げそれに向かって進んでいた会社が、いつからか全部門がシェアの獲得のみを目指すようになり、わくわ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
テレワークをすることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
休み・夜中関係なく仕事を求められ
対応できないと、なぜできないんだとい...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度はなく確定拠出年金制度が代わりになっている
自分で運用して増やすしかないので、将来的に不安は残る続きを読む(全73文字)
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【良い点】
制度はつかいやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
男性女性の区別は業務上ないうえ、残業が多いので
定時後は育児をしながらというよう...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業がおおい
会社としては改善をしようとしているが
裁量を部署に任せているため、残業が減らない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
社員間のコミュニケーションは問題なく
相談しやすい雰囲気もある
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度以上の管理職とそれ以下で情報...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修などはほぼ受けられない
普段の仕事で手一杯になる。新人への教育もきちんとまとまってはおらず
教育担当に任せる...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
自発的に昇給するチャンスを作ることができる点
半年に1回自己推薦文を提出し、認定されると年収が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
評価に関しては、全体として“透明性の高い仕組みが機能している”という印象が強くあります。
まず、評価目標は上司との一問一答で決まっていくので...続きを読む(全943文字)
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【良い点】
入社後数年間、4年目まで大幅に昇給した。(90,000円ほど)
物価高の影響も考慮して昇給してくれるところが良かった。
【気になること・改善...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
等級によって給料が変わります。明確にこれをすれば等級が上がるというものが無く上司の評価によって決まるため基準が不明です。
【気になること・改...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
年功序列なので普通にしていれば、役職は係長までは問題なく昇進ができる。課長以上は一定の評価と面接により決まっていく。ただし同じ職種に長い間い...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
最低限生活できる程度の年収は確保できます
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は、業界平均と比較すると全体的に低めと感じる社員が多い...続きを読む(全491文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最近は具体的なレベルとそれに伴う要件が部門や職種ごとに細かく明文化されたように聞いています。
実力主義の側面が...続きを読む(全353文字)
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【良い点】
給与については年収の12分割で貰えたので、割と良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与とかは無かったと思う。
あまり昇級も期待...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
同業種の中では多く頂ける方ではあるが、トップ層と比べると見落とる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の主観で評価が定まってしまう...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
評価を出せば相応の報酬で報いてくれる。営業力に自信があり年齢的に若ければおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分評価を出さ...続きを読む(全173文字)
| 会社名 | 株式会社サイバーリンクス |
|---|---|
| フリガナ | サイバーリンクス |
| 設立日 | 1964年5月 |
| 資本金 | 8億8300万円 |
| 従業員数 | 786人 |
| 売上高 | 158億7000万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 東 直樹 |
| 本社所在地 | 〒641-0012 和歌山県和歌山市紀三井寺849番地の3 |
| 平均年齢 | 37.8歳 |
| 平均給与 | 543万円 |
| 電話番号 | 073-448-3600 |
| URL | https://www.cyber-l.co.jp/ |
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