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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
階層別階層別研修やeラーニング推奨など研修制度は整っていると思います。合格するとお祝いが貰える資格もあります。続きを読む(全61文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
一般財団法人中部電気保安協会
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、一般財団法人中部電気保安協会のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に一般財団法人中部電気保安協会で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
階層別階層別研修やeラーニング推奨など研修制度は整っていると思います。合格するとお祝いが貰える資格もあります。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
資格、業務内容の研修があります。
年次点検や、試験業務が多く経験を多く積めます。
難しいリレー試験等は先輩が教えます。
【気になること・改善...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
新卒ではいると研修はけっこうある
現場でしっかり仕事を教えてもらえるので2-3年たつと自信を持って仕事ができる
電験三種の取得には会社全体で...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
研修はある。資格をとったら報奨金がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はあるけど期間が短いうえにテキストはもらえないので...続きを読む(全407文字)
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【良い点】
保安業務従事者の経験を得るまでは現場一辺倒。新卒で入るとこれが5年続きます。
保安業務従事者となってからは保安担当の仕事をし、適正によっては...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
教育や研修についてしっかりしており、電気主任技術者を取得していなかったにしても、未取得者を集めての研修がありとてもよかった。また、組合での集...続きを読む(全229文字)
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【良い点】勉強 教育に関して熱心でした。他にやりたい事が見つかったので退職しましたが、安定した良い会社でした。
給与面は贅沢を言わなければ、ボーナスも...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
入社後、多くのoff-JTと長期にわたるOJTにより電気保安の基礎を叩き込まれるため、本人次第ではあるがこの分野では大きな成長が期待できる...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
・電験の資格を取得した時に報奨金がもらえる点
・組織力があり、業界のスタンダードな点検方法を仕事で身に着けられる点
・新人に対して、手厚い研...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
安定しているため、仕事はなくなりません
AIが普及しても残る仕事なので安心できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足が著し...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
電気設備に関する専門知識を習得でき、それを活かして顧客や工事店との折衝で活かすことができる等のやりがいはある。自分の知識や技能で人に頼られる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
法律が変わらない限り潰れることはない続きを読む(全24文字)
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【良い点】
副業可能とはなっていますが実際に副業している人はいません。上長の決裁が必要なため認められる事はほぼありません。
福利厚生や社内制度はかなり良...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
産休育休、時短勤務制度が整っているため利用して就業している女性社員は多いです。子供事情による休暇にも理解があるため自由に休んでいる印象。それ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
事務職であれば休暇は取りやすいとおもいます。
時短勤務等福利厚生もかなり整っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業場所によ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
賞与額がかなり良いです。
基本給は低めですが、賞与で取り戻している印象があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場職員と比較す...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
職場内の風通りがよく気軽に上司話しかけれる
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が県内の移動しかないという話だったが普通に別の県に飛...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社員は比較的に良い人が多い。日々かなり忙しいため、協力してくれる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職には、尊敬で...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先で自立的に仕事をする姿勢があれば、学べることはある程度あるとは思うが、基本的には与え...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
やる気があれば成長機会をもらえる職場です。仕事は大変ですが、社員同士のコミュニケーションも取りやすく風通しは良い。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリアアップはほぼない。場所移動で店舗スタッフが事務、営業になるくらい。取れる資格もほぼない。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
営業職として必要な筋肉はしっかりつきます。組織として人材に向き合う風土があるため、若手の育成という意味での教育環境は整っている
【気になるこ...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
義務として、1年間を通して数回に分けてオンラインでテスト形式のコンプライアンス研修がありますが、テストの問題と正...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
教育体制には力をいれていた。
教育プログラムのほかにも、当時は社内で合格ライン必須の筆記試験もあり、強制だったので業務の繁忙期に勉強するのが...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
ショウワコーポレーションでの働きがいは、「人と企業をつなぐ役割」を通して地域経済に貢献できる点にあると感じています。同社は製造業を中心とした...続きを読む(全466文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直業務で役立つ研修は、メカとハードだけと思っておいた方がいいです。
ソフトは、今まで相当やってきた人でないと...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
若手でも意見をいうことができ風通しは良いと思います
(意見が採用されるかは別として)
基本的には営業のいろはを覚えてキャリアアップのため転...続きを読む(全366文字)
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【良い点】
研修機会があり警備関連の資格を取得することが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
警備業界に身を置くためのスキルアップは可能だが他...続きを読む(全93文字)
| 会社名 | 一般財団法人中部電気保安協会 |
|---|---|
| フリガナ | チュウブデンキホアンキョウカイ |
| 従業員数 | 2,158人 |
| 本社所在地 | 〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3丁目19番12号 |
| URL | https://www.cdh.or.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。