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株式会社ピグミースタジオ 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ピグミースタジオの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

株式会社ピグミースタジオの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は320〜320万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ピグミースタジオの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ピグミースタジオで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ピグミースタジオの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ピグミースタジオの 職種別年収

職種別年収

クリエイティブ系

??? 万円

- -

- - 万円

ピグミースタジオの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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ピグミースタジオの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ピグミースタジオの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社ピグミースタジオの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年07月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアに関しては、開発部署にもよるが、ゲームであれば大手の受注がメインとなり(コンシューマー、アプリ開発)、そこそこ実績を詰める印象。

【...続きを読む(全570文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ピグミースタジオの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ピグミースタジオの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年07月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あえて言うなら別の会社で経験を積むことができ、会社別に自身のスキルと実績を認知してもらいやすい(退職することになっても"足がかり"と顔を知って...続きを読む(全338文字)

株式会社ピグミースタジオの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年07月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
【入社理由】
インディーズゲームを積極的に開発しており、前職のスキルと実績をこの会社で活かしてみたいと思ったため
(内心は時間をかけて転職先を...続きを読む(全280文字)

株式会社ピグミースタジオの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年07月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベタだが、自身の携わった商品が世に出て評価されたとき
【気になること・改善したほうがいい点】
ベタだが、「(暴言)ゲー」「(暴言)台」扱いされ...続きを読む(全85文字)

株式会社ピグミースタジオの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年07月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・中小会社の"最低限"としての福利厚生はカバーされている
・申告理由がよほど逸脱していなければ、有休を申請して取得することは可能
・出向前の待...続きを読む(全469文字)

株式会社ピグミースタジオの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年07月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・男性社員とも変わりはなく、出向または案件にもよるが勤務時間で退社し、仕事ができている感じではあった
 尚、残業平均時間は個人的所感ではあるが...続きを読む(全212文字)

株式会社ピグミースタジオの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年07月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出向先によるため、良いときと残業で疲れる時とバランスがまちまち
【気になること・改善したほうがいい点】
出向者がほとんどで、本社と出向者の交流...続きを読む(全158文字)

株式会社ピグミースタジオの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年07月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・上下関係がなく社員が「良くも悪くも」フラットであり、会社の一員というよりはフリーランス(または業務委託・派遣)に近いような存在に感じた。
【...続きを読む(全237文字)

株式会社ピグミースタジオの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年07月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
【退職(検討)理由】
体育会系のような酷いパワハラはなかったものの、反面、会社の方向性がイマイチわからなかったという「毒にも薬にもならなかった...続きを読む(全800文字)

株式会社ピグミースタジオの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年07月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社を総括するなら
「社会常識の欠けたトップによる会社を模したデザイン集団」
【気になること・改善したほうがいい点】
<セキュリティの甘さ...続きを読む(全345文字)

IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

KLab株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ゲームプログラマ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
元々業界の給与水準が低い上に、この会社はさらに給与テーブルが低い
年に一度の昇給も基準が厳しい上、良い評価を得ても...続きを読む(全90文字)

テクノ・ソフトウエアサービス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスも中小企業の水準ではあるが出るのでありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢が上がるほど、割には合わなくなりそうな年収...続きを読む(全95文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・カスタマサービス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
その他経営企画関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
NTTデータグループでは、最低の賃金水準である。この点においては、優秀な人材の確保が難しいと感じる。続きを読む(全70文字)

LINEヤフーコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ドリンクサーバーがあり、自由にコーヒーや水が飲めるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
昼の休憩時間ですが、みんな一斉に休憩に入るた...続きを読む(全94文字)

株式会社ディ・アイ・システムの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に給与が低い。今では残業代は全額出るようになったが基本給が低めになっている為、残業をしなければ少ない手取りに...続きを読む(全121文字)

株式会社CIJの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他のシステム・ソフトフェア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は平均的な金額と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルがある人は、年収が低く感じることが多いため、転職されていく方も居...続きを読む(全244文字)

デンソーテクノ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給に関しては親会社ほどではないが、毎年安定してあるイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関しては、個人の実力がボーナスに...続きを読む(全102文字)

株式会社アイティフォースの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一才ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒だと給与は約20数万とか謳ってますが、実際は基本給はその6〜7割くらいで残りが考...続きを読む(全181文字)

サイバーコム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
収入に関しては、長く務めるのであればキャリアに応じて増える
【気になること・改善したほうがいい点】
基本派遣なので、帰属意識みたいなものはない...続きを読む(全114文字)

株式会社ソニックスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与がない分、月の給料が少し高めです。昇給は年に一回です。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がないため、一人暮らしの方は少し厳...続きを読む(全87文字)

ピグミースタジオの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ピグミースタジオ
フリガナ ピグミースタジオ
設立日 2007年11月
資本金 3000万円
従業員数 47人
代表者 小清水史
本社所在地 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町2丁目4-10丸忠第2ビル1階
電話番号 06-6262-1139
URL http://www.pygmy.jp/
NOKIZAL ID: 2321124

ピグミースタジオの 選考対策

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  • 株式会社ピグミースタジオのインターンのエントリーシート
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  • 株式会社ピグミースタジオの口コミ・評価
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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。