金星のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
自社製造の製品を販売しているところもあり安定した環境で修業できるのではないかと期待していました。実際勤務自体は安定していたと思います。続きを読む(全73文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすい部署でありました。部署によっては属人化がすすみ、なかなか休みが取れない方もいたようです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全130文字)

【良い点】
サンプル作成などアパレルCAD(旭化成AGMS)を使用し、パターンを自社工場に持って行き裁断を行うなど
もの作りが好きな方なら夢中になれると...続きを読む(全338文字)

【良い点】
新しいことに挑戦しようとすると意志と意欲がとても感じられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
JetFusionというHPの3Dプリ...続きを読む(全213文字)

【良い点】
全く新しいことでも挑戦させてもらえる点は、自ら勉強することができるため、いい点だと考えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
前橋事...続きを読む(全240文字)

【良い点】
次が決まっていたため、余計な引き留め等がなく、すんなり退職できた点。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職するとなったら、上司のパワ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
残業はかなり少なく、社員もすごく仲が良い訳ではないが、問題ない程度と行ったところ。良くも悪くも普通の中小企業で基幹事業が安定している。
【気...続きを読む(全183文字)

【良い点】
産休・育休制度もあり、有給も比較的とりやすいため、結婚しても長く務めることができる会社です。結婚や出産にたいするお祝い金などもあり、女性にと...続きを読む(全204文字)

残念ながらワークライフバランスはありません。朝は始業時間より1時間早く出社し、夜は平均3時間程度残業していました。年に数回程度ですが、休日に駆り出される...続きを読む(全166文字)

無い。面白み・やり甲斐、無一切いです。唯々、苦痛を舐めるだけの日々でした。
目標と数字はおろか、コンセプトすら見えない(というかむしろ、遂行中にコンセ...続きを読む(全261文字)

【良い点】
入社から１年は手厚い研修が実施されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職等へのハラスメント研修などが実施されていないため、...続きを読む(全92文字)

【良い点】
店舗や部署にもよるが、残業がほとんどなく、定時に帰れる。プライベートの時間もしっかり確保できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁...続きを読む(全122文字)

【良い点】
外資なので自分から積極的に学んだりすれば成長できるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり下に教えるような風土は感じなかっ...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ベテラン百貨店販売員でもクレームはきますしスキルアップの限界はあるように感じます。研修は入社3年目くらいまでは年...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇格には外部研修を受けに行く必要があるが、渋々受けに行ってる人も多く、研修の効果があるのか疑問である。続きを読む(全71文字)

【良い点】
フォークリフトの免許を取ることは出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間は2週間程度。すぐに現場に配属される。良いと受...続きを読む(全102文字)

【良い点】
育成は若い人を育てていこうという方向性になっており、ツールも非常に多いため、努力したいスタッフにらとてもいい環境
【気になること・改善したほ...続きを読む(全145文字)

【良い点】
研修や接客の練習の制度が整っているため、接客販売のスキルが身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
女社会の為、スタッフとの相性が...続きを読む(全85文字)

【良い点】
定期的な研修が本社及び外部講師からある。一年目は特に多く、2〜3ヶ月に1回は集合研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎週月...続きを読む(全144文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
制度として整っているものはなく、入社時の研修のみ。その後は個々に任せられる。
上司も部下の...続きを読む(全187文字)