2020卒の愛知学院大学の先輩がホンダロジコム物流マネジメント職の本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2020卒ホンダロジコム株式会社のレポート
公開日:2019年7月10日
選考概要
- 年度
-
- 2020年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種
-
- 物流マネジメント職
投稿者
選考フロー
最終面接 通過
- 実施時期
- 2019年06月
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 社長、副社長
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 3日以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
聞かれた質問に対して、抽象的に発言をするのではなく、具体的に数字を入れて細かく説明しました。深堀されても対応できるように自己分析を行ったため、質問に対して素早く返答できたのがs評価されたポイントだと思っています。
面接の雰囲気
非常に和やかな雰囲気で、社長、副社長も笑顔で接していただけました。冗談交じりの会話のような面接でした。
最終面接で聞かれた質問と回答
御社に入社してどのような仕事をしたいですか。
私は御社に入社したら、倉庫の立ち上げ事業に関わりたいと思っております。御社の説明会やグループワークを通じて新規倉庫の立ち上げの魅力を感じました。御社では現在日本のみならず海外での事業にも力を入れていると説明会の時に聞きました。現在の自動車関連の多くの会社が海外に進出しているため、御社のような倉庫業の重要度が非常に高いと思います。日本の車を海外でも乗ってもらうためには、御社のような物流が機能しないと生産性、効率性が高まりません。新規倉庫の立ち上げに関わり、国産車が海外でも多く乗っていただけるように、そして多くの企業にお御社の倉庫を使っていただけるような倉庫を企画し、今後の自動車業界を支えていきたいと思います。
学生時代に一番頑張ったことを教えてください。
私が学生時代に最も頑張ったことは、飲食店でのアルバイトです。私は主にメニュー開発に携わり、お客様のニーズに合った商品づくりを意識して取り組んでいます。過去に来店されたお客様の約6割ほどが注文していただけるほどのメニューを開発しましたが、全くお店の利益につながりませんでした。原因が、お客様のニーズを過度に意識するあまりに、お店の利益をないがしろにしてしまう価格構成を私が組んでしまったからです。どれだけお客様のニーズ、要望に応えられても、お店はボランティアで営業しているわけではないので利益がなければ潰れてしまいます。この失敗経験から私は、お客様のニーズは需要と供給の中で考えること、物事をどちらかに肩入れすることなく、中立的な立場で考える大切さを学びました。
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ホンダロジコムの 会社情報
会社名 | ホンダロジコム株式会社 |
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フリガナ | ホンダロジコム |
設立日 | 1963年12月 |
資本金 | 4500万円 |
従業員数 | 465人 |
代表者 | 本多敦 |
本社所在地 | 〒464-0851 愛知県名古屋市千種区今池南26番4号 |
電話番号 | 0568-56-5727 |
URL | https://honda-logi.com/ |