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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事以外のことをさせようとする気はないと思う。続きを読む(全52文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社アネムホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アネムホールディングスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アネムホールディングスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事以外のことをさせようとする気はないと思う。続きを読む(全52文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はほぼなしだと思います。いきなり現場に放り込まれてOJT(というと聞こえはよいですがぶっつけ本番)で煩瑣...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分がいた頃には特にキャリアアップみたいなそういった制度はありませんでした。とりあえず教室長をやらされて、馬車馬...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
覚えることはいくらでもあるため、自分から率先して取り組める人はやりがいがあると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用者...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
教育企業なので、自社の社員の教育ができていなければ保護者から「社員の教育もできないのにうちの子を教育できるのか」ともっともな意見が出てくるた...続きを読む(全182文字)
※就活QAラボの質問画面に移動します。
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【良い点】
社員は無料で英会話のレッスンが受けられます。もう昔のことですので頻度についてはっきりと覚えておりませんが、確か1ヶ月に2回〜4回ほどネイティ...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どの部署もかなり忙しいので、なかなか研修をしてもらえる時間はなく、現場で学ぶというスタンス。一人当たりの仕事量も...続きを読む(全180文字)
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私が勤務していた時ですが、始業前に毎週一回ネイティブの講師を招いて英会話研修がありました。
レベルに応じてクラス分けされており、楽しく受講できました。...続きを読む(全252文字)
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毎年5月に全社員研修というものがあり、そこで3日間業務を行う上でのマナーや勉強を全社員で行いました。講師も外部から呼び、良い雰囲気で取り組むことができま...続きを読む(全198文字)
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配属部署にもよるが、個別指導部門について。主な1日の業務の流れは「各拠点にて打ち合わせ→各教室に移動後に塾開校→残務処理」というもの。その中で接するのは...続きを読む(全271文字)
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科目の研修がありましたが、今はありません。自分の授業力は自分で磨いていくしかありませんので、自分の力が試されます。生徒からの評価は定期的にあるアンケート...続きを読む(全157文字)
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研修制度はかなり整っていますが、日曜日に研修があったり、研修があることでシフト通りに働けません。身に付くスキルとしては提案力や、我慢強さでしょうか。この...続きを読む(全171文字)
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教育業界というのもあるかもしれないが、外部からの講師を招いての
全社員での研修、部門ごとの研修も頻繁にあり、研修については非常に
熱心に行っている。...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
教育に関わる仕事がしたいという思いがあり、表向きには理念もしっかりしていて、地域に根ざした教育事業を長く続けている会社だと感じたため入社しま...続きを読む(全318文字)
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【良い点】
社員については、真面目で教育に対して前向きな人は一定数いますが、正直それがそのまま「魅力」につながっているかというと微妙です。良くも悪くも、...続きを読む(全368文字)
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【良い点】
子供への教育に情熱を持っている方にはいろいろな年齢層の子供に接する機会があり、とてもいい経験になる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部門によって待遇に差があり、過去最高の成果を出しても他部門の中途入社の方がはるかに年収がよかった。「頑張った人に...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自己成長ではなく、心身すり減る一方だった。苦しかった。生徒数をのばしてなんぼの世界で、伸ばせないなら「なぜだ?」...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性は特に結婚後も続けられないほどタフな仕事だと思う。当時は休めない、代わりが居ないので病気でも出社せざるを得な...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうか分からないが社長の独自の手法が独特すぎたすぎたので、専務や主任クラスによるパワハラも横行していた。
頑...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成果主義なので、生徒数を増やせないと社員全員の前て社長や専務に叱責される。毎週月曜日のミーティングが恐怖以外の何...続きを読む(全226文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結婚を機に辞めたが、とてもじゃないが妊娠出産子育てをしながら働けないと思われる。残業が当たり前、終わらないと帰れ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
新しいことにチャレンジさせてくれる。アイデアを提出できる機会が全員にあり、採用されて利益が出ると報奨金が出た続きを読む(全60文字)
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【良い点】
さまざまな業界の案件を保有しているため、自分の希望や挑戦したい技術に合わせてアサインされれば、幅広い実務経験を積んでスキルアップしていくこと...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
人材派遣とは別に職業訓練もやっていただめ、様々な先生方と接することもでき、オフィス関連・ビジネスマナーのスキルアップは着手の壁を感じることな...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
高度医療(CTやMRIなど)に携わることが出来るので、スキルアップすることはできる。
資格取得支援制度は無し続きを読む(全60文字)
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【良い点】
接客マナーは身につく
正しいビジネスマナーも身しっかりにつく
【気になること・改善したほうがいい点】
講師によって内容が変わる
テンションが...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
製薬業界や臨床開発に関する専門知識を身につけられるほか、プロジェクト運営や関係者との調整を通じてコミュニケーション能力も向上します。大手製薬...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
映画館のスタッフとしてチケット対応から各劇場の清掃、お金の管理まで接客業としては様々な立場から映画館の経営を見ることが出来た。色々と経験出来...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
高校卒業でも1年~2年でLDへの昇進がある。学歴関係なく昇進を目指せるが、研修や教育もあり無理難題な状況になることがほぼない。
【気になるこ...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
Nからの出向者の的外れな教育改革制度で取り敢えずやってますをアピールしており、それに対して少しでも反対意見を言う...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
グループ会社がWINスクールを運営しているので、研修制度は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属現場によっては社員同士...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
教育体制が比較的充実しており、未経験でも安心して業務をスタートできました。日々の業務を通じて実践的な知識が身につき、キャリア形成につながる経...続きを読む(全102文字)
| 会社名 | 株式会社アネムホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | アネムホールディングス |
| 設立日 | 1975年5月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 150人 |
| 売上高 | 38億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 肥川正嗣 |
| 本社所在地 | 〒810-0022 福岡県福岡市中央区薬院3丁目16番32号 |
| URL | https://anem.co.jp/ |
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