コージャルの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
面談などはある程度ある
【気になること・改善したほうがいい点】
上長が忙しすぎて部下の面倒を見る習慣がない。
ある程度自分で考えて行動が出来...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
常駐業務に対して限界を感じた。
出来ることにも限りがある上、残業時間もあまりにも少ないと指摘される。
もっと制限...続きを読む(全105文字)

【良い点】
配属される部署にもよるが、残業はそこまでない。ただ上長になると残業がすごく増えていて、休日出勤も当たり前のように感じる。
【気になること・改...続きを読む(全102文字)

【良い点】
基本的には定時で帰れるため、夜の時間はもちろん休日出勤も皆無に近いため、
プライベートとのメリハリは付けられる。
事前に相談すれば在宅勤務や...続きを読む(全189文字)

【良い点】
新しい人を入れようとはしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業としての成長性・将来性についてはかなり薄い印象。
仕組みが古い...続きを読む(全206文字)

【良い点】
社長は年配だが相談にもよく乗ってくれる。全体的にはお互いに関わるのは最低限で、自由な雰囲気ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全322文字)

・電話取次ぎ
・来客対応
・備品管理
・顧客リスト作成
・社内研修
社内研修は毎年内容にあまり変化がなく、初回は「なるほど」と思ったが
2回目...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給条件が厳しいわりには上昇幅が低く、この条件を満たせるなら転職した方が良いのでは...と考えてしまった。また、...続きを読む(全101文字)

【良い点】
年齢や社歴に関わらず、業務内容やスキル、成果に応じて評価される給与体系だと感じました。
基本給に加えて各種手当が整っており、生活面を考慮した...続きを読む(全370文字)

【良い点】
客先常駐として働くと稼働日数×千円ほどの手当が貰える。
また、入社1年目など日が浅い段階であれば、住宅手当が多めにもらうことができるため、働...続きを読む(全218文字)

【良い点】
個人で年間の目標を設定し、達成によって翌年の給与アップの可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
アピールできる環境にいない人...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社したが昇給はほとんどしなかった。残業代で稼がないと一人暮らしはしんどいと思う。
昇給も新卒一年目は上が...続きを読む(全93文字)

【良い点】
評価制度は顧客評価+自己評価したものを管理職が評価し最終的に決定した値＋無断欠勤・遅刻や提出物等で決まる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全189文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に最低限の報酬は保証されているが、どのような評価で昇給するのかなどの透明性が一切ない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
管理が確りしていて、入社説明も丁寧でした。研修自体も2週間程座学やレクレーションをまぜ行ってくれるうえ、OJTの制度を導入しているので、初手...続きを読む(全251文字)

【良い点】
同業他社と比較すると給与は高い方ではあると思う。会社の方針としても、給与アップには積極的に取り組むとしている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)

【良い点】
規模の割に初任給は高めの設定となっていたので、初年度からのモチベーションは高く取り組める
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の上が...続きを読む(全88文字)