この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
より多く売上を出せば賞与も多くもらえる。逆に売上が少ないとその分賞与も少なくなるため実力がある人ほど多く稼げる。
モチベーションには繋がりやす...続きを読む(全127文字)
株式会社グラート 報酬UP
株式会社グラートの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グラートの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グラートで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
より多く売上を出せば賞与も多くもらえる。逆に売上が少ないとその分賞与も少なくなるため実力がある人ほど多く稼げる。
モチベーションには繋がりやす...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
固定の給料と歩合がもらえるので、頑張ったら頑張った分だけもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
歩合がめちゃもらえるわけではないの...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自分がやった分だけ給料に反映されるのがいいポイント。
資格補助などもしっかり貰えて、スキルアップのモチベーションにもつながる。
年収が700万...続きを読む(全182文字)
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固定給は勤続年数関係無く20万円。
それに歩合が乗ってくる。
ノルマは80万円。
ノルマを達成出来ないとその足りなかった売り上げ分が来月のノルマに加...続きを読む(全168文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年9月17日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年6月15日【良い点】
年収はまあまあ。ボーナスもまあまあ貰えます。それなりに有給も使えます。残業も部署によりますが、そんなに多くはないです。
【気になること・改善し...続きを読む(全140文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年2月11日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月に何日かは休みが取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際には残業が多かったり、休暇が取りにくかったりすることがあります。
店舗...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
給与面に関しては非常に良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期はとにかく休みが少なく、残業が多い。
人間関係も非常に重要だと感じる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
主要駅には基本あるため、人の出入りや認知度はやや高めであると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては人が少なすぎる店があ...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に実際の業務内容をできるだけ具体的に確認することが重要です。面接やインターンシップで、具体的な業務内容につい...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
とても社員同士が仲良く苦しい時は助けてくれたり話を聞いてくれたり飲み会を開いてくれたりしてアットホームな会社
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
頑張れば頑張る分だけ給料に直結する。
毎日が同じ内容がほぼ無いので飽き性な人はとても向いてると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日もしょっちゅう電話がかかってくる。まずしっかり休める日がほぼない
1〜3月は月に4回...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
成果が約三割給料に還元されるという点は非常に良い点で、この仕事の最もやりがいのある部分だと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
良い点は熱意はかなり感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり古い体質の不動産で、若い空気の入った店舗は活気もあり、仕事を皆...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
良い点は、良くも悪くも自分次第というところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの店舗に配属されるかによりますが、契約書には10...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
インセンティブは1件あたり200,000円となる。5件目、6件目は250,000円、7件目、8件目は300,000円、9件目以降は350,00...続きを読む(全380文字)
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【良い点】
比較的新卒からもたくさんの仕事を任せてもらえるので成長はできる。
平均年齢が若いので上下関係がそんなになく年収も能力によって決まるので仕事がで...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
賞与に関しては半期で成果を上げた売り上げにより変動する。
夏は最低30万円でプラス成果報酬。冬は最低50万円でプラス成果報酬。
売り上げが3件...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
がんばればがんばっただけ評価される。結果が全て。その代わり、年齢は関係無く20歳でもマネージャーになれる。しかしながら、年上の部下ばかり出来る...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
20代の内は、比較的他社と比べても良い金額のように思えた。住宅補助が月5万円出ていたのも良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
売り上げにボーナスが反映されますので売り上げがよいとボーナスがあがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がでないため、繁忙期...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
ほぼ固定給でインセンティブが少ない為安定している、もしくは営業成績がよくない社員でもそこまで給料が変わることがない。
【気になること・改善した...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
給料は悪くはない。歩合は無い。賞与も年2回ある。単純に月収✕14が年収と考えて良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長に物言うと賞...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
固定昇給のためどれだけ手を抜いて無難にこなせるかが重要になります。必要最低限の業務をこなし早く帰りたい方には向いていると思います。
【気になる...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
給料は一般的、賞与が1なので少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
何で評価しているのか不明だが、部署により昇給のスピードが全然違う...続きを読む(全100文字)
会社名 | 株式会社グラート |
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フリガナ | グラート |
設立日 | 2008年12月 |
資本金 | 1億7900万円 |
従業員数 | 700人 |
代表者 | 渡邊武 |
本社所在地 | 〒564-0053 大阪府吹田市江の木町1番1号 |
URL | https://www.cjs.ne.jp/ |
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