日本運輸の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
環境はいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
途中入社したけど、嘱託社員として、入りました。長年勤めているけど、9〜10年ぐらい...続きを読む(全527文字)

【良い点】
事務的な作業でおわる
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人手不足の為色々な方が入社しているので色々会社内で隠蔽されることがある。ま...続きを読む(全122文字)

【良い点】
頭で考えることは少なく体を動かして作業することが多い。体力に自身があるかたはお勧めです
【気になること・改善したほうがいい点】
全体の年齢層...続きを読む(全172文字)

【良い点】
部署によりますが残業時間は多いので働いた分はもらえます。　評価は勤続年数がベースなので最初から高くはありません。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全149文字)

【良い点】
大きな会社ですので、基本的な保険や退職金制度などはしっかりとあります。
また、育休産休もしっかりと取れます。
ただし男性社員はどうしても取り...続きを読む(全117文字)

【良い点】
物流の一貫を担っているという責任感ややりがいがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職で入社したのに、現場での作業は中心に...続きを読む(全98文字)

【良い点】
有休は取りづらい雰囲気はないです。
ただし、忙しい時は取れないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日107日なので、...続きを読む(全135文字)

【良い点】
ニッコンホールディングスの子会社や取引先にスバルがいるので、よほどのことがない限り潰れないと思います。
安定しています。
【気になること・改...続きを読む(全144文字)

【良い点】
営業所にもよるだろうが有休は比較的取りやすい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が105日くらいなので若者からした...続きを読む(全90文字)

【良い点】
会社の規模は大きく、物流系のためよほどの事が無い限り安定している。また残業は多いが金払いは良かったため、稼ぎたい人には悪くない。
【気になる...続きを読む(全171文字)

【良い点】
産休•育休は取得率高く、そのまま戻って復帰される方がとても多いです。
男女分け隔てなく、役職にもあてがわれるようになった印象があります。
【...続きを読む(全154文字)

【良い点】
産休、育休の取得率はかなり高いと思います。復帰された方は私の在籍中にはいなかったですが、環境は整っています。続きを読む(全60文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の経営層からセクハラを受ける可能性あり。
特に飲み会の時など、一部の経営層に気に入られた女...続きを読む(全144文字)

【良い点】
産休や育休は取りやすと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期休暇から復帰後、短時間勤務の状態でのキャリアアップは難しいです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性社員が多く、課長職・部長職を務める女性も在籍していました。産休・育休も取得しやすく、復職後も働き続けやすい環境だと感じました。続きを読む(全71文字)

【良い点】
女性の採用が増えており、半数は女性ではないかと思う。大半が女性の部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
男社会なので推して知る...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事場は男性よりも女性のほうが多いと思いました。仕事内容は男性、女性どちらも同じ内容だと思いました。続きを読む(全70文字)

【良い点】
産休、育休ともに積極的に取得している印象である。また、保育園からの呼び出しにもすぐ対応できる社風である。子供が熱を出した時などは在宅勤務にす...続きを読む(全95文字)

【良い点】
課長などの管理職には女性が多く登用されており、実力のある方も多いことから、キャリア形成については十分に配慮されているように感じました続きを読む(全72文字)

【良い点】
産休はとりやすいと思います。男性も子育て中はスライド勤務や時短勤務できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職の女性は給与水準...続きを読む(全111文字)