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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

阪急阪神百貨店のマーチャンダイザー・バイヤーの社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全31件)

阪急阪神百貨店の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.7
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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福利厚生
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3.7
成長・将来性
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2.4
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.1
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

阪急阪神百貨店の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

阪急阪神百貨店の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 31

株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
マーチャンダイザー・バイヤー
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入社した場合、さくさくと管理職まで進むことができる。また、管理職までいくと給与とワークライフバランスがちょうど良くなる。
【気になること...続きを読む(全144文字)

株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
マーチャンダイザー・バイヤー
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって人も仕事内容も当たり外れが激しく、まさに部署ガチャ。仕事内容も他社では生きにくく、転職もしづらい。続きを読む(全75文字)

株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
マーチャンダイザー・バイヤー
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部門によって、自分の仕事が形として見えたり、お客様が喜んでくださる様子を見ることもできるので、やりがいを感じるタイミングはある。続きを読む(全70文字)

株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
マーチャンダイザー・バイヤー
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
後方部門は休みが取りやすく、百貨店ではあるが盆も正月もGWも休める。8連休(年2回)、フレックス勤務、時間単位で取れる有給休暇もあり、何か打ち...続きを読む(全150文字)

株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
マーチャンダイザー・バイヤー
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
多くの人は具体的なキャリア育成をされることもなくただ働いている。ただ働いていることに不安を感じて辞める若手が多いの...続きを読む(全82文字)

株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
マーチャンダイザー・バイヤー
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多く、育児休暇や時短勤務などの制度の充実、現場の理解もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々女性比率が高い会社なので、管理...続きを読む(全99文字)

株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
マーチャンダイザー・バイヤー
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
副業はできます。カフェテリアプランも有り。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の安い管理職以下の社員には住宅手当を支給するべきだと思う。続きを読む(全79文字)

株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから3年ほどは販売経験をさせられる。3年経っても店頭業務をさせられる場合もあり、転職を考える人が多い。続きを読む(全75文字)

株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手なので福利厚生がしっかりしていて、安定している。
上司に辞める相談をしても親身に寄り添ってくれて自分に1番合う人生を一緒に考えてくれた。
...続きを読む(全168文字)

株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給試験は年に1回。
筆記試験→論文→面接というフロー。
ボーナスは給料×1.4ヶ月分ほど(※コロナの影響でやや低い)
【気になること・改善し...続きを読む(全147文字)

株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店頭販売のうちは残業はほぼなく、休みの日はしっかりと休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤の人たちは部署によっては担当業務量が...続きを読む(全82文字)

株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社から3年間は地方から来ている人たちに限り、会社の寮に月4000円で住ませてもらえる。3年後は住宅補助が全く出な...続きを読む(全87文字)

株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年06月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
8連休が1年に2回取れるが、土日祝休みで有給も取れる会社ならばそちらのほうがはるかに良いと思う。また、平日休むということで人が混まないシーズン...続きを読む(全358文字)

株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
百貨店なので様々なジャンルのアイテムを扱うことができる(様々な経験を積むことができる)。また、関連子会社も多数あり、幅広い知識を身に付けること...続きを読む(全191文字)

株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の経営職や女性社員の登用(割合)が増えてきている傾向にある。女性が働きやすいように育児制度もある。
男性よりも女性が働きやすいように環境で...続きを読む(全186文字)

株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半期に一度、連続休暇の取得ができること。また、勤続年数に応じて15連~20連休も取得することができる年がある。
その他にアニバーサリー休暇とい...続きを読む(全190文字)

株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年04月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半年に一度リフレッシュ休暇を取得でき、福利厚生が手厚い。
様々な制度が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児中は時短勤務を...続きを読む(全189文字)

株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関西を基盤にした企業
【気になること・改善したほうがいい点】
安定しているという歴史を歩んできた反面、変化はとても遅い。他企業よりも新しいこと...続きを読む(全519文字)

株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外部の福利厚生会社を利用して、買物など一部サービスの割引があり、旅行などへの補助などを最大で12万円まで利用できる。
【気になること・改善した...続きを読む(全285文字)

株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は階層ごとにあり、スキルアップのために任意で受けられる研修もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修や教育制度があるが、そもそ...続きを読む(全430文字)

株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年02月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現状見当たらない
【気になること・改善したほうがいい点】
中国の店舗のオープンは大幅に遅れ、阪神本店の建て替えの次は老朽化した支店の改修がある...続きを読む(全291文字)

株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年02月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な取引先と関わることができる。同業他社と比べても催事の規模は大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
取引先のおかげで会社が成り立...続きを読む(全189文字)

株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年02月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司にもよるが、一部の人間は自身の出た大学を優遇しようとする傾向がある。とくに一部の私大が...続きを読む(全203文字)

株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年02月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
中国の店舗のオープンが遅れ、さらにコロナ禍で業績が悪化し、待遇が非常に悪化している。住宅手当もないため、若いうちに...続きを読む(全178文字)

31件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

阪急阪神百貨店の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社阪急阪神百貨店
フリガナ ハンキュウハンシンヒャッカテン
設立日 2008年10月
資本金 2億円
従業員数 3,168人
売上高 1545億円
決算月 3月
代表者 山口俊比古
本社所在地 〒530-0017 大阪府大阪市北区角田町8番7号
電話番号 06-6361-1381
URL https://www.hankyu-hanshin-dept.co.jp/index.html
NOKIZAL ID: 1501156

阪急阪神百貨店の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。