回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
面談が年に4回ほどあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や先輩に給与について詳しい話を聞く機会があり、聞いてみましたが、仕...続きを読む(全177文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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株式会社スリーエース
株式会社スリーエースの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜350万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スリーエースの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スリーエースで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
面談が年に4回ほどあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や先輩に給与について詳しい話を聞く機会があり、聞いてみましたが、仕...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
・退職金制度がある
・残業代が全額でる
・ボーナスが年2回でる
【気になること・改善したほうがいい点】
・退職金制度について…長く勤める前に...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
プロジェクト次第ではあるが、残業や休出はそれ程多くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関して同業他社と比べても、とても同...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
問題ないが、出向先の企業によって得る収入が変わるのは気になります。残業が少ない会社に派遣されると、多い月と少ない月で3〜4万ほど手取りが変わ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
良い点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼお客様先にての業務になるため、その会社からの評価で給料は変わると思い...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残業代についてはすべて支払われ、賞与についても厳しい時期でも
夏・冬で計2倍程度は出ます。
ただし、景気がよく大幅な黒字でもない限り大きな金額は期待...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
上場企業のグループ傘下に入ったこと
【気になること・改善したほうがいい点】
「中小企業ながら創業年数が長い」ということを会社としては特長とし...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
良い人は本当に良い。良いチームに配属されれば給料は安くとも過ごしやすいということはあると思います。
「この人優秀なのに何故うちにいるんだろう...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
新卒の場合、入社してから2ヶ月ほどの外部研修に行くことになります。しかし実務で役に立つかというとそういうわけではなく、まったく違う仕事を割り...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
プログラマとしての経験を積めたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく怒号が激しく、指導が厳しいという以前に単純に自身のアン...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
これと言って特にありません。交通費や、残業代はすべて支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当、補助はありません。また...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業が比較的少ないです。特段変な人がいません。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料があがりにくいです。評価されているのかよくわから...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
入社当初は、弊社では様々なプロジェクトが存在しており、また将来的には自社製品開発等も考えているとの事で入社する決意に至りました。また、面接等...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
明らかに不要な、しかも残業代が出ない会議が無くなった。
社員の不満点を改善して行こうとする気があるように感じる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
最近、大きい会社のグループ企業となったため、これから先どうなるかはまだ分かってはいないが、将来性はあると思っている。但し、まだ変化はない状態...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
社員の方は仲がいいので、話しやすいと思います。歳の近い方や年上の方でも話しやすいと思います。但し殆どの社員の方が外勤(派遣等)となっているた...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
若手にとっては十分に貰えている方だと思う。業界の中では高くも低くもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職や中間層は業務量に対...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
評価が不透明で昇給は難しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の刷新、MBOや評価面談の改善が必要と感じられる。その改善がな...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
非常に社員が優しい方々が多いです。それでいて皆非常に優秀なので、強者の余裕といったところを心底感じます、、、
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
給与には20時間分の固定残業代と生活支援手当が含まれます。賞与は過去実績で4.4ヶ月分と高く、業績に応じて決算賞与も支給されるため、手堅く安...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
システムエンジニアサービス業で客先常駐だったため評価についてはどこを見て評価されているかわからなかった。プロジェ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
営業成果のみではなくコンピテンシー評価という日常業務の内容に応じた評価もある。
以前はセールスは売った分だけ賞与に反映されていたが、近年は月...続きを読む(全363文字)
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【良い点】
実力主義なので、結果を出せば(資格取得がいい例)、給料はそれなりに上がると思う。
実際、javasilverを取得した際は微量だが上がった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
評価制度は非常に明確であり、個々人が望めば1円単位で昇給の内訳を計算できるほどである。初任給はもともと低いほうであったが、近年は給料のベース...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
成果が出やすい部門にいたため、昇給は滞らず満足しています。評価に関しては、普段のコミュニケーション量がベースになっている部分が多大だと感じました。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与についてはMax評価を受けて1万円ほどの上がり幅。
ゴリゴリ働いて給与を上げるというような会社ではない。続きを読む(全74文字)
| 会社名 | 株式会社スリーエース |
|---|---|
| フリガナ | スリーエース |
| 設立日 | 1981年8月 |
| 資本金 | 3450万円 |
| 従業員数 | 59人 |
| 売上高 | 5億4000万円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 井上太市郎 |
| 本社所在地 | 〒600-8495 京都府京都市下京区四条通油小路西入藤本寄町26-1朝日生命京都第二ビル2階 |
| 電話番号 | 075-341-5263 |
| URL | https://www.3ace-net.co.jp/ |
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