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コタ株式会社 報酬UP

コタのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

コタ株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。コタ株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。

コタの インターン

コタの インターンの評価

評点をもっと見る
総合評価
4.0
選考難易度
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1.0
業界理解
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会社理解
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メンターのコミット
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自己成長
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内定直結度
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学生のレベル
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テーマの面白さ
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総合評価
4.0
選考難易度
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会社理解
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メンターのコミット
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自己成長
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内定直結度
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学生のレベル
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テーマの面白さ
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総合評価
3.0
選考難易度
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業界理解
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3.0
会社理解
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メンターのコミット
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自己成長
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内定直結度
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2.0
学生のレベル
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テーマの面白さ
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3.0

コタ株式会社の
インターンの概要

24卒 夏インターン
課題・テーマ 美容室の売り上げを上げる方法
会場 京都オフィス
参加人数 学生30人 / 社員2人
報酬 なし
プレゼンの有無 100%がありと回答
交通費の補助 0%がありと回答
選考優遇 100%が有利になると思うと回答

コタの インターンの内容(3件)

22卒 夏インターン

2020年7月開催 / 1日 / 【夏】1day 仕事体験~美容室業績UP提案~/営業職
3.0
22卒 | 奈良女子大学 | 女性
【夏】1day 仕事体験~美容室業績UP提案~

企業説明の後、架空の美容室の資料をもとに、どのような施策を打ち出したら売り上げが上がるのかをグループで話し合いました。その後、発表を行い、投票にて優勝チームを決めました。フィードバックの後、質問がある学生は自由に質問ができました。

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公開日:2021年5月12日

コタの インターンに参加してみて

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
24卒 / 同志社大学 /
夏 / 1日 / 総合職
いいえ
23卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 就業体験IS
いいえ
22卒 / 奈良女子大学 /
夏 / 1日 / 【夏】1day 仕事体験~美容室業績UP提案~/営業職

インターンシップへの参加によって仕事の大変さを実感しましたが、営業職にはもともと大変なイメージを持っていたため、志望度は変わりませんでした。ワークライフバランスだけでなく、それぞれ信念を持った美容師の方と信頼関係を築くことにも大変さを感じました。

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コタの 本選考への優遇・早期選考があるか

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
24卒 / 同志社大学 /
夏 / 1日 / 総合職
はい
23卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 就業体験IS
はい
22卒 / 奈良女子大学 /
夏 / 1日 / 【夏】1day 仕事体験~美容室業績UP提案~/営業職

インターンシップの参加者のみ選考ステップが省略されることはないですが、参加したことによりエントリーシートにかける内容がかなり濃くなるとは感じたため、有利になると判断しました。

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参加後の就職にどう影響したか

24卒 / 同志社大学 /
夏 / 1日 / 総合職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

23卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 就業体験IS
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

22卒 / 奈良女子大学 /
夏 / 1日 / 【夏】1day 仕事体験~美容室業績UP提案~/営業職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

このインターンシップに参加する前は、どんな職種でも美容や化粧品に携わりたいと考えていました。しかし、参加後はワークライフバランスを大切にするためには職種をある程度絞らなけばならないと考え始めました。現在は、美容業界と化粧品業界の営業職以外(研究職、マーケティング職など)を中心に就職活動を進めています。

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参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

このインターンシップに参加する前は、日本のメーカーは年功序列が厳しく若いうちはあまり仕事を任せてもらえないというイメージがありました。しかし、この企業では若いうちから仕事を任せてもらえ、成長できる環境であることがわかりました。メーカーに対する偏見がなくなりました。また、はじめは規模の大きな会社を志望していましたが、美容室専売品を作る会社で一人一人に合った商品をお届けできる楽しさを学びました。

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コタの インターン当日の感想

参加して学んだこと

23卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 就業体験IS
22卒 / 奈良女子大学 /
夏 / 1日 / 【夏】1day 仕事体験~美容室業績UP提案~/営業職

美容業界の営業のやりがい、大変さを学ぶことができました。インターンシップを通じて、製品を売るというよりは、美容室のビジネスパートナーとして一つ一つの店舗に合った施策を考えるお仕事だということがわかりました。だからこそ、信頼関係を築くことが大切になり、売り上げ目標を達成する嬉しさを味わえるのだと感じました。

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参加して大変だったこと

23卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 就業体験IS
22卒 / 奈良女子大学 /
夏 / 1日 / 【夏】1day 仕事体験~美容室業績UP提案~/営業職

限られたグループワークの時間の中で発表準備まで仕上げることが最も大変でした。役割分担と時間配分を事前に行い、てきぱきと議論を進めることを意識しました。また、発表が全てのチームで同じようなものになってしまいがちな点にも苦労しました。ホワイトボードを使用するなど差別化を図りました。

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印象的なフィードバック

23卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 就業体験IS
22卒 / 奈良女子大学 /
夏 / 1日 / 【夏】1day 仕事体験~美容室業績UP提案~/営業職

社員の方がインターンのサポート(議論に行き詰まったときにアドバイスをくださるなど)をしてくださいました。また、インターンの終了後に質問を受け付けてくださいました。

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コタの 選考対策

直近のインターン選考フロー

コタの 会社情報

基本データ
会社名 コタ株式会社
フリガナ コタ
設立日 1979年9月
資本金 3億8780万円
従業員数 378人
売上高 88億400万円
決算月 3月
代表者 小田博英
本社所在地 〒613-0036 京都府久世郡久御山町田井新荒見77番地
平均年齢 34.6歳
平均給与 545万円
電話番号 0774-44-1681
URL https://www.cota.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132988

コタの 選考対策

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