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25卒 冬インターン
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株式会社クラレ 報酬UP
株式会社クラレのインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。株式会社クラレのインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
課題・テーマ | 「感動する◯◯」 / 職場受け入れ型インターンシップ(人事、調達・物流) / 化学品の製造工程について / 反応生成物の分離プロセスの最適化 / 化学品の製造工程 |
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会場 | オンライン、東京本社、web |
参加人数 | 学生7〜30人 / 社員2〜5人 |
報酬 | なし |
プレゼンの有無 | 100%がありと回答 |
交通費の補助 | 20%がありと回答 |
選考優遇 | 100%が有利になると思うと回答 |
まずは、素材メーカーに関する業界説明とクラレの企業説明があった。その後に、共通点探しゲームでチームビルディングをしてから営業体感ワークを行った。クライアントに対して、ヒアリングする機会もあった。発表の際には、順位付けがされるのだが途中経過に関してもグループごとの得点が採用サイトのマイページに表示されるようになっていた。エバールなどのクラレの製品を使用した新規事業立案ワークを行った。その中では、事業が技術的に実現可能かを技術社員に実際にヒアリングする機会があった・そして。最後に発表。これも前半と同様に途中経過の得点が採用サイトのマイページで発表された。また、最終日には現役社員との座談会もあった。
続きを読むメーカーの社員の方(クラレの人事)に営業活動を行い、ニーズの聞き取り調査を行うことで適切な素材は何か班内で話し合った。また、自社の技術の方(実際の現場の社員)にどのような加工ができるか聞き取りを行うなどした。1日目同様にメーカーの社員と自社の技術の社員に聞き取り調査を行い、最適な営業プランを班内で構築していった。その後、構築した営業プランをパワーポイントにまとめて発表に臨んだ。
続きを読む実際にインターンシップ内でも優遇は一切ないとの告知を受けた。その言葉通り、上記に記した懇親会以外の特典はなかった。また、同懇親会も完全に企業理解を深める機会として捉える必要があり、選考の優遇は一切ないと考えられる。
続きを読む冬インターンということもあり、優遇を狙って多様な業界のインターンシップに参加していた為、同業界に関しても志望度はあまり高くなかった。実際に部活動の先輩に同業界に就職した人がいたが、僻地に転勤となってしまっていたため、同業界に関してあまり良い印象を抱いていなかったのは事実である。その為、クラレに関しても志望度はあまり高くなかった。
続きを読むクラレ社員の方々の人柄の良さや残業を禁止するといった働き方を重視する姿勢は志望度を非常に高めるものとなった。また、本インターンシップを通じて、素材営業の面白さや奥深さを知ることが出来たため、非常に志望度はあがった。一方で、採用人数や業界知識の関係から自身のリソースを割くほどではないという結論に至り、結果的に本選考は受験しなかった。
続きを読む参加人数 : 40人
参加学生の大学 :
GMARCH~早慶・国立の学生がいた。ボリュームゾーンとしては、早慶の印象だった。日東駒専の学生は見かけなかったため学歴フィルターがある可能性あり。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
参加人数 : 25人
参加学生の大学 :
早慶7割、MARCH2割、他1割という印象。学生のレベルは高かった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ
参加人数 : 20人
参加学生の大学 :
国公立と私立の大学の学生がどちらもいました。理系の学生しかいませんでした。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
国立大学の学生がほとんどで、有名私立大学の学生も少数だがいた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
参加人数 : 5人
参加学生の大学 :
岡山大学・京都繊維工業大・関西大出身で、全員大学院修士1年で男女混合インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
会社名 | 株式会社クラレ |
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フリガナ | クラレ |
設立日 | 1926年6月 |
資本金 | 889億5500万円 |
従業員数 | 11,793人 |
売上高 | 7809億3800万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 川原仁 |
本社所在地 | 〒710-0801 岡山県倉敷市酒津1621番地 |
平均年齢 | 41.9歳 |
平均給与 | 783万円 |
電話番号 | 03-6701-1000 |
URL | https://www.kuraray.co.jp/ |
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