
JSRのインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報
JSR株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容と参加後の感想、早期選考の有無や本選考への影響、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。JSR株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
JSRの インターン
JSRの インターンの評価
- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
-
2.0
- 業界理解
-
3.0
- 会社理解
-
3.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
2.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
2.3
- 業界理解
-
3.7
- 会社理解
-
3.9
- メンターのコミット
-
2.6
- 自己成長
-
3.3
- 内定直結度
-
2.3
- 学生のレベル
-
3.3
- テーマの面白さ
-
4.7
- 総合評価
- 4.2
- 選考難易度
-
3.2
- 業界理解
-
3.8
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
2.8
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
2.4
- 学生のレベル
-
3.8
- テーマの面白さ
-
4.2
- 総合評価
- 3.3
- 選考難易度
-
1.9
- 業界理解
-
3.1
- 会社理解
-
3.7
- メンターのコミット
-
2.4
- 自己成長
-
2.7
- 内定直結度
-
2.0
- 学生のレベル
-
3.1
- テーマの面白さ
-
4.3
- 総合評価
- 2.9
- 選考難易度
-
2.5
- 業界理解
-
3.4
- 会社理解
-
3.3
- メンターのコミット
-
2.5
- 自己成長
-
2.8
- 内定直結度
-
1.6
- 学生のレベル
-
3.6
- テーマの面白さ
-
3.6
- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
-
1.7
- 業界理解
-
3.0
- 会社理解
-
3.7
- メンターのコミット
-
1.7
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
1.3
- 学生のレベル
-
3.3
- テーマの面白さ
-
3.7
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
2.0
- 業界理解
-
3.0
- 会社理解
-
3.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
2.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
3.0
- 総合評価
- 3.5
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
3.0
- 会社理解
-
4.5
- メンターのコミット
-
3.5
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
1.5
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
3.5
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
4.0
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
-
5.0
- メンターのコミット
-
4.0
- 自己成長
-
5.0
- 内定直結度
-
2.0
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
5.0
- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
5.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
1.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
3.0
- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
2.0
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
-
5.0
- メンターのコミット
-
5.0
- 自己成長
-
5.0
- 内定直結度
-
5.0
- 学生のレベル
-
5.0
- テーマの面白さ
-
5.0
- 総合評価
- 3.5
- 選考難易度
-
2.0
- 業界理解
-
3.5
- 会社理解
-
3.5
- メンターのコミット
-
1.5
- 自己成長
-
2.5
- 内定直結度
-
1.5
- 学生のレベル
-
3.5
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 2.0
- 選考難易度
-
1.0
- 業界理解
-
3.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
1.0
- 自己成長
-
1.0
- 内定直結度
-
2.0
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
5.0
JSRの インターンの概要
| 課題・テーマ | 職種体感ゲーム |
|---|---|
| インターンの形式 | |
| 会場 | オンライン |
| 参加人数 | 学生50人 / 社員5人 |
| 報酬 | なし |
| プレゼンの有無 | 0%がありと回答 |
| 交通費の補助 | 0%がありと回答 |
| 志望度 | 0%が上がったと回答 |
| 選考優遇 | 0%が有利になると思うと回答 |
過去実施していたインターン
- 2026卒 JSR株式会社 夏インターン オープンカンパニー 仕事体験 (2024年9月開催)
- 2025卒 JSR株式会社 冬インターン 事業所見学 (2024年1月開催)
- 2025卒 JSR株式会社 冬インターン 1day研究所見学会 (2024年1月開催)
- 2025卒 JSR株式会社 冬インターン 研究職 (2023年12月開催)
- 2025卒 JSR株式会社 冬インターン 冬季インターンシップ (2023年12月開催)
- 2025卒 JSR株式会社 冬インターン 技術系夏季インターンシップDay2 (2023年10月開催)
- 2025卒 JSR株式会社 夏インターン 1day仕事体験 (2023年9月開催)
- 2025卒 JSR株式会社 夏インターン WEB型未来経営グランプリ~素材の技術革新が世界を変える~ (2023年8月開催)
- 2025卒 JSR株式会社 夏インターン 総合職 (2023年8月開催)
- 2025卒 JSR株式会社 夏インターン 技術系夏季インターンシップDay1 (2023年8月開催)
JSRの インターンの内容(40件)


25卒 夏インターン

25卒 冬インターン

25卒 冬インターン

25卒 夏インターン

25卒 冬インターン

25卒 夏インターン

25卒 夏インターン

23卒 冬インターン
会社概要の説明、会社を大きくしていくゲーム(グループワーク)、座談会の順で行われた。ただしグループワークの解説の中で、実際にJSRがこのような選択をして大きくなってきたといったような会社の説明も織り交ぜられていた。
続きを読む
23卒 夏インターン
全体でJSRの企業説明とゲームの説明があったあと、チームに分かれてゲームが始まった。時間が区切られて、コマを進めていく。最後に一番稼げたチームが優勝となる流れ。
続きを読むJSRの インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
JSRの 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
参加後の就職にどう影響したか
もともと金融業界を志望してはいたが、まだ夏のインターンシップの段階なので幅を広げてみようと思ってメーカーも少し見始めていた。メーカーの中でもホワイトと名高い化学メーカーに興味を持ち、複数のインターンシップには応募していた。しかし事業内容が文系には難しくて、事業内容という点では興味があまりない状況だった。
続きを読む化学メーカーが扱う商材については、やはりあまり興味が持てないと感じた。インターンシップでは詳しい業務内容や事業内容が分からなかったので自分で調べたが、同じ結果であった。また採用人数も非常に少ないので、熱意を持って志望動機を伝えないと内定は難しそうだと感じたため、化学メーカーを見るのはやめようかと思った。
続きを読むJSRの インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
参加学生が評価したJSRの インターンの選考難易度 2.4/5
JSRの インターンの選考対策
直近のインターン選考フロー
- 応募
参加人数 : 15人
参加学生の大学 :
ほぼ全員が大学院生。旧帝大の学生が大半を占めているように感じられた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ
- エントリーシート
参加人数 : 40人
参加学生の大学 :
早慶やMARCHが多いと思った。チームが多いので把握しきれていない。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ
- エントリーシート
参加人数 : 40人
参加学生の大学 :
自己紹介の時間はあったが、それぞれ大学名は話さなかったため不明。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- エントリーシート
参加人数 : 42人
参加学生の大学 :
中堅私大~地方国立のメンバーでグループワークをした M1しかいなかったインターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- エントリーシート
参加人数 : 50人
参加学生の大学 :
国公立大学、私立大学の大学院生が大半を占めていた。また、専攻分野も様々であった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ
インターンES

26卒 インターンES
- Q. 自己PR、あなたの強みをご記入ください。 ※200文字以下
- A.

26卒 インターンES
- Q. 自己PR
- A.

26卒 インターンES
- Q. 自己PR、あなたの強み(200)
- A.

23卒 インターンES
- Q. 自己PR、あなたの強み 200文字以下
-
A.
私には粘り強く努力する力があります。 私はOOO部に所属しています。入部当初は上手くOOOできず練習についていけなかったため、誰よりも練習を行いました。 毎日の部活に一度も休まず出席し、帰宅後は自宅で基礎練習を繰り返しました。 また、自分のOOOの動画を撮り経験者の友人との違いを確認し、苦手な部分の練習を集中的に行いました。 その結果、少しずつ上達し、選抜オーディションでは30人中3位に選ばれました。 続きを読む

23卒 インターンES
- Q. 自己PR、あなたの強み
-
A.
主体的に動けることである。〇〇〇〇〇〇〇〇の副委員長として、当日のシフト作成に注力した際、「仕事の本質を掴むこと」並びに「個性の把握」が重要と考えた。そこで、過去2年分の引継書から必要となる人員や資質を分析すること、さらには委員と積極的にコミュニケーションを取り、「忍耐力がある」「繊細な作業が得意」等の個性の理解に努めた。その結果、皆が役割を全うでき、充実感のある表情や声も見聞きすることができた。 続きを読む
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-
面接・動画選考
JSRの 会社情報
| 会社名 | JSR株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジェイエスアール |
| 設立日 | 1957年12月 |
| 資本金 | 233億7000万円 |
| 従業員数 | 1,542人 |
| 売上高 | 4046億3100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | E.ジョンソン |
| 本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目9番2号 |
| 平均年齢 | 40.5歳 |
| 平均給与 | 823万8000円 |
| 電話番号 | 03-6218-3500 |
| URL | https://www.jsr.co.jp/ |