インクスの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 男性
• 12年前
• 生産技術・生産管理・プロセス開発（電気・電子）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
社員のモチベーションは非常に高かったです。管理職も有能な方が多かったです。常にロジカルに物事を考えることが重要だと教わりました。しかし、会議な...続きを読む(全171文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 男性
• 12年前
• 生産技術・生産管理・プロセス開発（電気・電子）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
同世代と比べて標準よりやや上だった印象がある。賞与は会社の売上実績に応じて、変動するが比較的高めの印象がある。年末の賞与も途中から時々もらえる...続きを読む(全186文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 17年前
• 生産技術・生産管理・プロセス開発（電気・電子）
• 正社員

【気になること・改善した方がいい点】
ルーティンワークが多くキャリアがつめない。
工場のラインにいるだけで判断するようなことがない。
生産性の向上...続きを読む(全148文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 11年前
• 品質管理
• 正社員

民事再生により給料がダウンした。またその後民事再生終了したあとも評価が10段階で8だったとしても昇給率が1%、ボーナスが1か月程度というさがりっぷりだった...続きを読む(全172文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 19年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 正社員

コンサルをやろうと思って入りました。ギャップがある部分と無い部分があると思います。コンサルティングはやれますが、リーダーは大体やる人間が決まっていて、残り...続きを読む(全156文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 19年前
• その他のコンサルタント関連職
• 正社員

特筆すべきは入社時の新人研修。(現在どうなっているかは不明だが。)3ヶ月ほど、先輩社員による手作りの研修を受けることがあった、実践的なCAD研修や工場実習...続きを読む(全172文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 18年前
• その他のコンサルタント関連職
• 正社員

若手で製造業を革新するための手法を考えて実践できるときにやりがいを感じた。特に、職人の技術を分析してCADやマシニングセンタといった設備に実装する手法を考...続きを読む(全194文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 15年前
• その他の機械関連職
• 正社員

コンサルティングの部署では営業から、提案、調査、構築まで幅広く
クライアントの組織や業務改革に携われる。
自ら勉強し、知識や技術を獲得できるところと、...続きを読む(全259文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 19年前
• 生産技術・生産管理・プロセス開発（電気・電子）
• 正社員

仕事がハードで体調を壊しました。自分の体調管理が不十分だったことも否めません。先輩など退職者が多かったことも気になりました。人間関係も上司と反りが合わず理...続きを読む(全162文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 19年前
• 生産技術・生産管理・プロセス開発（電気・電子）
• 正社員

私は仕事の肥やしには自己啓発や趣味等の部分も必要なのだと思っていたので、もう少しゆとりがあり、規則的な生活を送りたいとおもっていました。仕事の性格上不規則...続きを読む(全155文字)