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株式会社ナイス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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ナイスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナイスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナイスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ナイスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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ナイスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ナイスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ナイスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年8月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ぬるま湯な点は有ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人では残業代全額支給となっていたのだが、正社員登用後すぐに裁量社員に変更...続きを読む(全404文字)

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    ナイスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ナイスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    銀行の子会社であり、医療業界自体は無くならないはずなので、競合他社との競争に負けなければ、生き残れるとは思う。続きを読む(全61文字)

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    株式会社ナイスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    最近は定時になったら即帰宅している人も多い。与えられた担当にもよるが、人によってはかなりワークライフバランスは整うと思う。
    【気になること・...続きを読む(全215文字)

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    株式会社ナイスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    どこの会社でも同じだが、行動力やコミュニケーション能力のある人はとことん伸びる。行きたいセミナーも上席に相談すれば大抵参加できるため、入社を...続きを読む(全201文字)

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    株式会社ナイスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の裁量で仕事ができる。自信を持って仕事できるようになればどんどん成長できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どれだけ頑張っても...続きを読む(全155文字)

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    株式会社ナイスの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    元々ステップアップとして転職することは決めていたため、特にマイナスな理由はない。活躍できる若手が増えてきて、安定してきたように感じたタイミン...続きを読む(全82文字)

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    株式会社ナイスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒採用を積極的にしており、若手が増えてきた。管理職も頼り甲斐があり、相談しやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    先を見ずにその...続きを読む(全170文字)

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    株式会社ナイスの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    残業代は全額支給で、それなりに貰えていたと思う。ボーナスも安定して貰えていたので特に不満はなかった。続きを読む(全56文字)

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    株式会社ナイスの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:1995年頃

    投稿日: 2025年11月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 30年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    銀行の職員より安く設定されていて、かなり安い。
    ある役員は、採用して外れても良いように安く設定していると言っていた。続きを読む(全64文字)

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    株式会社ナイスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:1995年頃

    投稿日: 2025年11月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 30年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一般的な会社にあるものはある。親会社が銀行なので、その点では充実している。ただ、施設などは使ったことが無いのでわからない
    【気になること・改...続きを読む(全95文字)

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    株式会社ナイスの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年4月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    医療機関向けのシステム開発に携わり、社会貢献を実感できるそうです。続きを読む(全33文字)

    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他の素材・化成品関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ほぼイメージ通りでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接の際は化学系の仕事あるよと言われましたが、多くあるのは電子機器系が多か...続きを読む(全81文字)

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    NTTインターネット株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ギャップはすくないと思う。固く、安定した会社だと思う。無難に長く安定して働きたい人には良い。ホームページにたくさん情報が載ってるので情報収集...続きを読む(全82文字)

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    株式会社MINOSYSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 サーバ設計・構築 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    社員エンジニアの管理能力が非常に高く、担当営業の方が家族のように親身になって世話をしてくださり、悩みや課題を解決しようとする姿勢がとても素晴...続きを読む(全164文字)

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    株式会社Doingの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事前に聞いていた通りのSES業務なので、大きなギャップはありませんでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    交通費などの申請がExc...続きを読む(全130文字)

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    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社内SE 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    自由な社風が好きな人を求めてる人は良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社規模の割に杜撰な管理体制だと感じることがある。
    どこの...続きを読む(全106文字)

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    株式会社プロアスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 医療事務 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に大きなギャップはないが、やはりフルリモートだからといって楽なわけではないし、いろいろな人間関係があると感じた続きを読む(全76文字)

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    GMOコネクト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社を決めた理由は、新しいことに挑戦できる環境だと感じたからです。面接を通じて、意欲があればチャレンジを後押ししてくれる社風が伝わってきまし...続きを読む(全373文字)

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    株式会社あとらす二十一の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒採用を積極的に行って、たくさんの新入社員がいるが、辞める人も多く、中堅が少ない印象がありました。続きを読む(全70文字)

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    シンプレクス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    数理工学のコンピテンシーについては量子コンピュータ関連のビジネスデベロプメントが申し訳程度にある程度。人材流出な...続きを読む(全372文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 社内SE 社員クラス 派遣社員

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    【良い点】
    福利厚生、社宅の制度や、入社時の研修などはとてもととのっていると感じました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣先次第で本当に当た...続きを読む(全250文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ナイスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ナイス
    フリガナ ナイス
    設立日 1973年10月
    資本金 3000万円
    従業員数 148人
    売上高 1899億4200万円
    決算月 3月
    代表者 伊豫田至
    本社所在地 〒461-0004 愛知県名古屋市東区葵1丁目16番38号
    URL https://www.naiscorp.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1136301

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。