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株式会社関西丸和ロジスティクス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

関西丸和ロジスティクスの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社関西丸和ロジスティクスの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社関西丸和ロジスティクスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

関西丸和ロジスティクスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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退職理由
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関西丸和ロジスティクスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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関西丸和ロジスティクスの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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全1件中1件表示

株式会社関西丸和ロジスティクスの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年8月8日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

ラグビーチームもあるため体育会系の人もいるが、落ち着いた雰囲気の人もおり、全体として仲の良さが伝わった続きを読む(全51文字)

全1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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関西丸和ロジスティクスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2022年頃

投稿日:2026年10月21日
回答者:

【良い点】
シフト制なので、平日と土日どちらも休めることができ、空いている日に遊ぶことができます。また、希望休が通れば安い時期に旅行に行くこともできます。...
続きを読む(全157文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2007年頃

投稿日:2026年8月10日
回答者:

【良い点】
完全成果主義の為、数字さえできれば評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言うと仕事に対してプロセス評価はない
数字が上がれば...
続きを読む(全105文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2026年9月13日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
一面的な評価やあいまいな基準で評...
続きを読む(全78文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2024年7月7日
回答者:

【良い点】
不動産経験がなかったが経験者の先輩がお客様の案内からクロージング、住宅ローンについて同伴で教えてくれた。社長との距離が近く社長直々に営業につい...
続きを読む(全197文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2026年7月23日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
特に業務を通してスキルアップできることがあるかと聞かれると、そういったことはないように思います。
個人がプライベー...
続きを読む(全99文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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関西丸和ロジスティクスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社関西丸和ロジスティクスの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年11月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他運輸・配送・倉庫関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係が良い
上司や先輩に相談しやすい
社員同士で協力して仕事を進められる
困ったときに周囲のサポートを受けられる
2. 若手でも責任ある...続きを読む(全669文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社関西丸和ロジスティクスの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身で目標を設定し、自己評価する。
【気になること・改善したほうがいい点】
その目標や自己評価に対して上司が評価する。曖昧なものであるし、上...続きを読む(全83文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社関西丸和ロジスティクスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大量に新卒を取るため、同期がめちゃくちゃ多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のない人、転職して行き先のない人が残っていくた...続きを読む(全199文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社関西丸和ロジスティクスの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先による。
【気になること・改善したほうがいい点】
倉庫管理職だったが、自身の部署が早く終わっても、他の場所がピンチだった場合、手伝った...続きを読む(全171文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社関西丸和ロジスティクスの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職で迷った点は、家賃補助が3年間は6割もでること。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働環境が悪く、残業時間も60時間を超えていた...続きを読む(全117文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社関西丸和ロジスティクスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ドライバー・配送関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
物流に関する仕事ならなんでも受けれるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業が拡大していくが人は足りないので現場は疲弊していっ...続きを読む(全123文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社関西丸和ロジスティクスの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ドライバー・配送関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日が休みなこと、年に二回は全体会議があるのでそれに出席しなければいけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
1日の残業時間が長く配...続きを読む(全99文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社関西丸和ロジスティクスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ドライバー・配送関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務職や本社の管理、倉庫の物流マネージャーもできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の肉体労働環境だと女性にはきつい部分...続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社関西丸和ロジスティクスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ドライバー・配送関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
組合員と話すことで接客のスキルはある程度身につくと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
配達をしているだけではスキルは何も身に付かず...続きを読む(全114文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社関西丸和ロジスティクスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ドライバー・配送関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若くして役職に就くことがやる気次第で可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職についたからといって手当が出るわけではない。等級が上...続きを読む(全121文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

インフラ・物流・エネルギー(貨物(陸運))の組織体制・企業文化の口コミ

首都高速道路株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年10月8日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

オンラインイベントの担当者の方は丁寧で、途中で退出してしまったことを問い合わせた際にも、親切に対応してくれた。学生一人ひとりに誠実に向き合ってくれる会社だ...続きを読む(全82文字)

関西エアポートアビエーションサービス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年10月5日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

外国人の社員の方も多い印象があり、国籍を問わずさまざまな方が働いているように感じました。選考を通して社員の方々も優しく、全体的に雰囲気の良い会社だと感じました。続きを読む(全80文字)

西日本高速道路株式会社(NEXCO 西日本)の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年9月27日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

一部だが、体育会系の雰囲気も残っているという印象。道路公団時代の名残によるもの。続きを読む(全40文字)

株式会社ネクスコ・メンテナンス東北の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年9月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

落ち着いた雰囲気があり、社員同士で協力しながら仕事を進める社風だと感じました。続きを読む(全39文字)

DHLグローバルフォワーディングジャパン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年9月8日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

社員の方が、若手の意見も一人の社員の意見として聞いてもらえると話していたのが印象的でした。また、休暇中の仕事をお互いに支えたり、社内イベントへの参加も個人...続きを読む(全100文字)

ANA成田エアポートサービス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年8月28日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

安全を土台にチームワークで課題をクリアにする会社続きを読む(全24文字)

ANAエアポートサービス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年8月27日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
選考

安全を大前提に、揺るぎない準備を積み重ねるという文化がある。続きを読む(全30文字)

株式会社JALスカイの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年8月27日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

JALフィロソフィーに代表される安全と仲間との協働がはっきり文化として表れている。協調や他者とのつながりを大事にしている会社だと選考のESや面接を通じて感じた。続きを読む(全80文字)

株式会社JALスカイの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年8月21日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

インターンシップに参加した際、社員の方々が非常に穏やかで落ち着いている印象を受けた。働きやすいように思う。続きを読む(全53文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

関西丸和ロジスティクスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社関西丸和ロジスティクス
フリガナ カンサイマルワロジスティクス
設立日 1985年5月
資本金 8100万円
従業員数 2,168人
決算月 3月
代表者 吉井章
本社所在地 〒623-0008 京都府綾部市桜が丘3丁目5番地の2
電話番号 075-632-7900
URL https://www.az-com.co.jp/
NOKIZAL ID: 1500830

関西丸和ロジスティクスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。