この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
育児休暇等本当に取得できます。
女性に育児に関する理解はあると思います。
そのほか提携託児所等もありますが、値段に関しては、補助等はないようで
安く...続きを読む(全172文字)
トヨタテクニカルディベロップメント株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にトヨタテクニカルディベロップメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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育児休暇等本当に取得できます。
女性に育児に関する理解はあると思います。
そのほか提携託児所等もありますが、値段に関しては、補助等はないようで
安く...続きを読む(全172文字)
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入社10年程ですが、非常にいいと思います、やはりトヨタ関連なのでトヨタ社員と同等の福利厚生を利用できます。この部分については大変満足しています。ただ労働時...続きを読む(全155文字)
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在籍していた頃は社名が変更になる前でした。
会社説明会では参加者全員に一律千円を配布するという羽振りの良さが好印象で、入社動機を決定付けた記憶があります...続きを読む(全214文字)
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・休暇制度
部署にもよりますが、年次有給休暇は取得しやすい環境にあると思います。
私がいる室では年休消化の為、「月に1日は必ず年休を取得しましょう」と...続きを読む(全304文字)
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残業40時間以上は課長印、部長印が必要です。
仕事をふるというのも能力なので、一人だけ残業してるような状況はありません。
そのような状況は逆に仕事がで...続きを読む(全340文字)
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年休や福利厚生は非常に充実していると思う。
福利厚生は、トヨタ健保を利用できるし、他はポイントで毎年10万くらいもらえるし
労働時間も、残業削減で非常に...続きを読む(全159文字)
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住宅補助は一定年齢もしくは一定期間(5年だったかな?)までは支給される。その他、
カフェテリアプランという制度があり、年間14万円くらい住宅補助、食事補...続きを読む(全192文字)
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年休カット・ゼロの制度が開始しましたし、労働時間は社員クラスに関しては制限があるので、私の部署に関して言えば、過度な労働を強いられることはないと感じていま...続きを読む(全162文字)
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福利厚生はグループ会社が経営している制度を利用しています。1年間に配当されたポイントを使って様々な制度を自分で選んで使えます。住宅補助や食事補助、旅行、介...続きを読む(全192文字)
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福利厚生は平均より充実していると思います。
毎月、ポイントが与えられ、ポイント内で任意に福利厚生(旅行、住宅補助、保険など)が受けられます。
自部署で...続きを読む(全153文字)
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仕事は決められたことを、決められた納期でこなすということの連続で割と単調。
部署によっては、設計業務よりも他部署との調整が重要であり、
技術力が向上で...続きを読む(全162文字)
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有給はとりやすい。労働時間は景気動向に大きく影響されるような。
住生活支援のための補助も充実している。
職場のレクリエーションは定期的に開催されており...続きを読む(全168文字)
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フレックスは、様々なライフスタイルに対応できるため良い。
職場レクレーション制度があり、職場で企画した行事等に会社から援助が出る。
福利厚生で、毎月ポ...続きを読む(全166文字)
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トヨタの子会社ということもあり福利厚生は非常に充実しています。
健康保険も独自の手厚さがありますし、自動車保険や生命保険まで
格安に入ることができます...続きを読む(全156文字)
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福利厚生はかなりいい方ではないでしょうか?
年に数回レクリエーションや花火見学ができたりします。
食堂は少し高め。よく正社員は半額になったりするところ...続きを読む(全162文字)
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・基本TMCと同等なので福利厚生に関しては申し分ないと思う。
・年休取得の推進もしているがTMCと比べるとまだまだ浸透していない。
TMCは義務だが...続きを読む(全165文字)
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住宅補助、通勤補助、家族手当など非常に充実していてさすがは大手企業だと思う。
毎年約14万円分のポイントをさまざまな用途に使用できる制度がある。
部署...続きを読む(全153文字)
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・育成や教育といった面では非常に力を入れていて
過保護なくらいである。
・新入社員だけでなく中堅やベテランに対しても教育は存在するので
非常に恵...続きを読む(全158文字)
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・07年度に改正された福利厚生制度では、一ヶ月辺り、1万数千円分のポイントが社員各自に割り当てられ、それをあらかじめ用意された福利厚生制度に割り振る方式だ...続きを読む(全166文字)
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1.住宅補助、食事補助
・月12000円を、住宅補助・食事補助等に割り振ることができます。(要申請)
2.レクレーション
・部署でレクレーションを実施...続きを読む(全212文字)
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基本的に他の大手企業と大きな差はないと思われる。基本的な住宅補助や通勤補助有り。寮制度もあるが、新卒のみが対象で転職で入社した場合は寮へは入れない。また食...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
家庭の都合で退職しましたが、相談時に残れる方法はないかなど親身になって考えてくれ、非常に感謝している。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
産休・育休や時短勤務などもできるため家庭を持っても働きやすいと思うが、女性の管理職はほぼいないので、キャリアを築きたい方には向いていないと感じ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
基本的にいい人が多い。コンプラも気にしているので、セクハラ・パワハラはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションの取り...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
安定しており水準も高いため非常にいいと思います。賞与も高く、親会社が潰れない限り賞与がなくなることはないです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
基本休みは取りやすく、会社的にも年休取得を推奨しているため、月1以上で年休をとれる。在宅ができる部署もあるので、とても働きやすいと思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
教育、スキルアップの機会は多いのでやりたいこととマッチすれば非常にいい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社のやり方を...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
他社と比較して賞与は多くもらっている印象がある。
弊社は年齢が上がるにつれて、賞与も比例して増えていく傾向にある。特に、若手時代は成果を上げて...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
残業は部署間で差があるが、全社的にも残業時間は法定時間を超えないように厳しく注意喚起されているように思う。周囲から有給消化も積極的に促す雰囲気...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
年休取得しやすい環境だと思います。年休消化の状況を組織的にチェックしており、取得率高いと思います。
また、コアタイム無しのフルフレックスである...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
資格取得報奨金制度があり、受験料と報奨一時金が支給される。
報奨金のため、もちろん合格時に支給され、不合格の場合の受験料は対象外となる。
多く...続きを読む(全494文字)
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【良い点】
案件の利益率を重視しているので、効率よく仕事ができれば残業もあまりありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度があいまい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
住宅補助はそこまで充実していない。しかし最低限の福利厚生はあるため不便を感じたことは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業をし...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
若手の頃は福利厚生はあるが、それ以外の大きなものはほとんどないので、そこまで期待しない方が良い。なお、退職金は非常に高額な点は満足。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
状況によっては住宅補助がある。利用したことはないが、組合があるので利用できる施設がある。持ち株制度あり。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や退職金なし、ありとあらゆる手当が驚くほどないので、要確認。 休職期間の定めが在籍3年以上でも6ヶ月と短い...続きを読む(全343文字)
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【良い点】
とても成長できる環境なので成長したい人におすすめです。若い人が多い環境+実力主義なので、人間関係も良好でした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
グループ全体として、末端ではありますが福利厚生が引き継がれて大変充実しております。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業を全面OKにす...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
福利厚生は魅力的ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
表向き広告•貢献活動が多い有名企業だが、それに絡めた福利厚生が多く、全社員...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
基本的な一般企業の福利厚生はととのっており、安心して働ける環境だとかんじました。
女性おもいの休暇制度もありとても助けられました。
【気になる...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
昔は有休は紙申請でしたが今はオンラインで申請できるのでとりやすくなったよう。勤務時間も把握してない状況だったがそれも今は改善されていてオンライ...続きを読む(全196文字)
会社名 | トヨタテクニカルディベロップメント株式会社 |
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フリガナ | トヨタテクニカルディベロップメント |
設立日 | 2006年4月 |
資本金 | 5億5000万円 |
従業員数 | 962人 |
売上高 | 158億700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 香川佳之 |
本社所在地 | 〒470-0334 愛知県豊田市花本町井前1番地9 |
電話番号 | 0565-46-7500 |
URL | https://www.toyota-td.jp/ |
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