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エスリード株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エスリードの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全50件) 2ページ目

エスリード株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エスリード株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にエスリード株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エスリードの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

エスリードの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

その他

??? 万円

エスリードの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.2
やりがい
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2.2
年収・評価
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スキルアップ
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2.1
福利厚生
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2.2
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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エスリードの 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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2.8
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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--
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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--
ワークライフ
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社風・文化
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2.6
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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エスリードの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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50件中26〜50件表示

エスリード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年7月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料がイイ。初年度でも年収は420蔓延を超える。それ以降はどんどん上昇して600蔓延くらいは確保できる。しかし、それ以上は売上次第。
【気に...続きを読む(全182文字)

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    エスリード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年4月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料は残業代の管理は個人でできるのでいいです。休日に出勤することも多々ありますのでその時もつけましょう。また、インセンティブやボーナスなど売...続きを読む(全189文字)

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    エスリード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2018年11月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は他社と比較して高いと思います。
    販売系は特にそうですが、それ以外の内勤含めて、概ね年収は良かったのではないでしょうか。
    【気になること...続きを読む(全219文字)

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    エスリード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年9月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    歩合がある月はかなり嬉しいが、無いときは本当にきついと思う。やればやるほど成果がもらえるので、その人次第ではかなりメリットはあるのではないか...続きを読む(全199文字)

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    エスリード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年9月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    毎月の給料に関しては例え売っていなくても、同年代と比べると非常に良かった。自社のマンションにも1万5千円ですめるので、お金には困らない。また...続きを読む(全186文字)

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    エスリード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年7月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やればやるだけ給料も役職も上がる。だが体力、努力は必要。上に上がる人は、全力で働き全力で遊んでいる。
    この会社で上手くいっている人は長く在籍...続きを読む(全196文字)

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    エスリード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年6月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 個人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成果主義の会社です。売れば売れた分だけ稼げら会社。個人営業の為、新規でどれだけ売れるかで給与が変わる。実需部門より投資部門の方が稼げます。
    ...続きを読む(全179文字)

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    エスリード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2018年6月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 その他の不動産関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列ではなく、結果を出せば、しっかりと評価してもらえます。成績を残すと、業績手当てが非常に大きく、賞与も大きく変動します。年齢に関係なく...続きを読む(全177文字)

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    エスリード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の成績に応じてその分が返ってくるのはとても良いこと。実力主義の会社であるため、どんどん前へ前へ行く人は本当に評価される。インセンティブの...続きを読む(全178文字)

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    エスリード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一年間の契約本数に応じて役職が上がったり、販売実績の数パーセントがインセンティブとして入ってくるなど、評価制度がはっきりしていて、自分が残し...続きを読む(全189文字)

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    エスリード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年4月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    給与に関しては、同年代と比較すると高いように感じます。
    只役職が上がらないと給料はほとんど変わりません。
    完全に成果主義なので、実力だけでな...続きを読む(全189文字)

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    エスリード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年3月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与水準は非常に高いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与に関しては歩合による点が非常に大きく、売上実績のある人と無い人とでの...続きを読む(全194文字)

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    エスリード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年6月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与は比較的に多め。頑張れば頑張るほど評価して頂けるので、やりがいはあると思う。仕事に打ち込みたい人、根気良くできる人には向いていると思いま...続きを読む(全179文字)

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    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 個人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    新卒での給料は、採用情報通りの額で、同級生と比べると高い。
    評価については、実力史上主義を徹底しており、若いが役職を任されている社員が多い。...続きを読む(全196文字)

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    エスリード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年10月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    売れれば稼げる
    残業代がしっかりとでるところ、ボーナスがあるところ
    【気になること・改善した方がいい点】
    昔ながらの体育会系のノリ...続きを読む(全167文字)

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    エスリード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2015年6月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    社員から主任、主任から係長への昇格に関しては、契約本数の基準がある程度定められており、半年の成績、もしくは1年間の成績により昇格するかが決まります。実力...続きを読む(全163文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    年収は社員クラスで400~500万ほどです。歩合は少なく、成績に応じて支払われるボーナスで年収が変わります。基本給は売っていても売らなくても大差ありませ...続きを読む(全173文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年9月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    実需部門に関してはインセンティブが少ないですが、投資部門に関しては、年収1000万超えも夢ではありません。顧客を捕まえたら、ある程度昇進もできます。営業...続きを読む(全155文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    給与所得に関しては他の企業に比べ高い水準だと思います。
    昇給や昇進に関しては売上の成績が全てです。逆にそれがプレッシャーになってつぶれていく人も多い会...続きを読む(全150文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 社員クラス 正社員

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    全体的に非常に満足。給料良し、仕事は簡単(体力さえあればできる)、事務の女性は美人揃いでモデルに転進した人も。人間関係もすこぶる良好だと思う。やる気があ...続きを読む(全219文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年11月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    給料は他に比べればかなり良い。初任給からして他の企業の友達とはかなり差があった。また、契約が取れ波にのりだすともちろん給料もどんどんあがっていく。聞いた...続きを読む(全155文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年9月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 社長クラス 正社員

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    拘束時間が長いので、私生活を犠牲にして、仕事に打ち込める人には向いている。
    結果に対する対価は正当な評価を受けることができるので、稼ぎたい人には良い会...続きを読む(全218文字)

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    エスリード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 社員クラス 正社員

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    完全実力主義です。売った者がえらい!ただそれだけです。
    半年の契約数で評価が決まります。ですから、入社して1年とかで主任になれたりもできますが、反対に...続きを読む(全162文字)

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    エスリード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年4月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 主任クラス 正社員

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    給与は比較的高く、入社時においては、同年代の一流上場会社や、都市銀行に勤務する友人と比較しても自分のほうが多くもらえていた。また、インセンティブ給もかな...続きを読む(全155文字)

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    エスリード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年3月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 主任クラス 正社員

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    歩合が高く、売れば売るだけ給与は増える。非常にハードな業務内容だが、払うものは払う会社だった。払われるのは物件を引き渡した後となる。実際に居住するタイプ...続きを読む(全159文字)

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    50件中26〜50件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    エスリードの 他のカテゴリの口コミ

    エスリード株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やりがいはなかなか見出すことは難しく思う。
    商談以外は、アポを取ることに全集中。
    アポ難易度は鬼高。むずすぎる
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全131文字)

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    エスリード株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスが整っており、オンとオフの切り替えがしっかりできる環境でした。勤務中は集中して業務に取り組み、終業後や休日はプライベート...続きを読む(全535文字)

    この投稿でわかること
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    エスリード株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年8月30日

    回答者: 社員・元社員 男性 10年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    お客さんが不利益になるのを当たり前かのように分かってる集団です。パワハラとモラハラもヤバ...続きを読む(全80文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    エスリード株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年8月30日

    回答者: 社員・元社員 男性 10年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    モラハラとパワハラで、毎日罵声を浴びされます。お客さんを金としかみてません。マジで、ヤバいです。続きを読む(全78文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    エスリード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年8月30日

    回答者: 社員・元社員 男性 10年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やばすぎです。今は知りませんが、やばいの一言につきます。真実を書くとガイドラインに引っ掛かっ...続きを読む(全88文字)

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      実際の働き方
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    エスリード株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年6月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    新入社員・中途社員とも多少の研修が行われるが、基本的には現場のでの営業にすぐ入る。

    若くても1人で商談に行くので、契約した際は達成感がある。続きを読む(全77文字)

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    エスリード株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年6月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新築のマンションに安い金額で住める。
    協賛しているプロ野球やJリーグなどの試合に観戦にいける。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分...続きを読む(全124文字)

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    エスリード株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    エスリード株式会社は、ワークライフバランスの向上に力を入れている企業の一つです。特に注目すべき点として、福利厚生や働く環境の整備、成果主義に...続きを読む(全547文字)

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    エスリード株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年5月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本給+歩合給で歩合の割合が高くなる。
    上限なく青天井なので、販売すればするほど、給与は上がっていく。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全199文字)

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    エスリード株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    数字と給料が比例する点はいいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    このお金を食べちゃうマンションをいかにお金を吐くか納得させるた...続きを読む(全146文字)

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    不動産(不動産・賃貸)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社エイブルの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は業界の中では平均的だと思う。
    残業手当はみなし分を超えたら1分単位でしっかり支払われるし、賞与も年2回支給される。

    昇給のステップが...続きを読む(全149文字)

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    株式会社ティーケーピーの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年齢ではなく、求められる役割に応じた目標の達成度、行動で評価されるため、30歳でも十分キャリアを伸ばせる。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全115文字)

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    株式会社エムホームの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    タイムカードがなく残業という概念はない
    代わりに遅刻もない
    この環境がいいと思うか悪いと思うか
    【気になること・改善したほうがいい点】
    労働...続きを読む(全100文字)

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    大東建設不動産株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 その他 その他の雇用形態

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与等の待遇が悪い。
    お金に対して最低限の還元しか考えていない。
    残業はほとんど無いが、当たり前のように15分単...続きを読む(全85文字)

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    東京不動産管理株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 マンション管理・ビル管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ビル管理全体のなかでは平均より高めの年収はもらえると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大手系列系の中ではそんなに給与は高く...続きを読む(全95文字)

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    タイムズサービス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    支店評価に左右される制度である。
    支店全体の評価がわるければ各個人の評価もわるくなる。
    台風や自然現象などどうし...続きを読む(全177文字)

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    株式会社ベステックスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    入社前に見た古い口コミへの不安は、良い意味で裏切られました。評価基準や勤怠管理の見直しがあったようで、評価基準がオープンになったことで、社内...続きを読む(全327文字)

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    株式会社エリッツの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    宅地建物取引士など資格手当がかなりの項目あり、それぞれ取得することで数千円から数万円の手当をもらうことが可能。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全141文字)

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    株式会社グランレブリーの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年齢関係なく実力で評価をしてくれる会社
    年収も頑張り次第。
    主体性を持って行動する力が身についた
    成長したい意欲のある方には向いている
    【気...続きを読む(全154文字)

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    野村不動産パートナーズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    野村不動産パートナーズの大きな魅力の一つは、野村不動産グループという強固な経営基盤のもとで、安定した年収と雇用が確保されている点である。景気...続きを読む(全618文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    エスリードの 会社情報

    基本データ
    会社名 エスリード株式会社
    フリガナ エスリード
    設立日 1992年5月
    資本金 19億8300万円
    従業員数 489人
    売上高 947億6500万円
    決算月 3月
    代表者 荒牧 杉夫
    本社所在地 〒553-0003 大阪府大阪市福島区福島6丁目25番19号
    平均年齢 33.6歳
    平均給与 871万円
    電話番号 06-6345-1880
    URL https://www.eslead.co.jp/
    エスリードは1992年5月設立の不動産業界に属する企業です。従業員数は489人で、売上高は947億6500万円になります。平均年収は871万円で、高いと言えます。就活会議に登録されている6,152件の不動産業界の企業の平均に比べて118.3万円高いです。従業員の平均年齢は33.6歳で、不動産業界の企業の平均に比べて4.4歳低く、同年代の平均年収の水準よりも高い企業です。
    NOKIZAL ID: 1137215

    エスリードの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。