ミサワホーム四国の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
福利厚生が良かった。住宅手当が手厚くて、月に5000円で賃貸住宅に住めたので貯金はできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員がほ...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性で営業をする人は少ない。結婚するなら仕事を辞めないといけないと思った。当時は入社３ヶ月目で既に４５時間以上残...続きを読む(全106文字)

【良い点】
入社前に工場見学があり入社前でありながら商品の勉強が出来たことは良い経験になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してからの労...続きを読む(全125文字)

【良い点】
給料はよいですし、産休育休もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務での拘束時間が長いため家庭との両立は難しく感じました。実...続きを読む(全177文字)

【良い点】
社用車が営業各人に与えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
トヨタホームの傘下に入ったことで、仕事時間は改善されたのかもしれない...続きを読む(全118文字)

【良い点】
営業中は、正直何をやっていても分からないと思う。実際、平日の昼間に商談は中々発生しないので、平日の夕方以降、休日がメインとなると思う。そのた...続きを読む(全171文字)

【良い点】
大手メーカーのグループのため、経営は盤石なのかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、住宅着工戸数が減っているのと、最近では原材...続きを読む(全95文字)

【良い点】
成績が良ければ1000万までいくのかもしれない。ミサワグループでトップ10の成績を残せばハワイ旅行に行ける。四国でも成績上位者は報酬旅行に行...続きを読む(全150文字)

【良い点】
基本給はそこまで高くないが、見込み残業代がはいり、賞与2.3ヶ月分もらえた。家を売るとその分賞与も月給も上がるので、給料自体は高い。賞与とは...続きを読む(全119文字)

【良い点】
育休制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職で女性が誰もいない。女性で昇進されている方が少ない。続きを読む(全64文字)

【良い点】
当時は社員旅行が年一回あり、国内二か所、海外一か所の中から選んで参加出来た。また社員寮は借上のアパートなどがあった。続きを読む(全64文字)

【良い点】
保養所や会員制ホテルの利用権は充実している。東急ハーヴェストリゾートやエクシブなどにも宿泊することができる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全142文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当なし、地域手当なし、401K最悪。
地域によって基準をつけるよりも、同じ仕事をし...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特にない、これといったものはない。あるとしても実用性のないものはない。家賃補助も名ばかり。一般の会社のような手厚...続きを読む(全86文字)

【良い点】
若手社員の住宅手当が分厚い、20代後半までは会社側全額負担してくれ、35歳までは家賃の4分の3を会社側が負担してくてるのでかなり手元に残る金...続きを読む(全201文字)

【良い点】
学習支援といった名目で休日に外部講師を招き、資格取得講習会が開催されていた。また入社時は各セクションの研修や、継続的に部内研修が開催されてい...続きを読む(全185文字)

【良い点】
給料にかかわること以外は、何があるかよくわかっていない。通勤手当で交通費全額支給は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃...続きを読む(全142文字)

【良い点】
扶養している家族がいれば住宅手当がある。
年間休日は土日祝休みのため120日以上ある。
月の予定をある程度自分で決めるため有給消化はしやすい。続きを読む(全77文字)

【良い点】
人間ドックが助成されるようになったのがよい。福利厚生のホテルもよく利用していてかなりお得に泊まれる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
充実してるとは思う。年間120日休み。大型連休もある
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度はない。401Kになり、自分で投資し...続きを読む(全90文字)