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【良い点】
カフェテリアポイントという制度があり、自由に使うことができ、若くても無料で人間ドックに行くこともできます。最近は副業もOKとなったので副業し...続きを読む(全92文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＮＴＴ東日本－南関東の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全58件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ＮＴＴ東日本－南関東の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＮＴＴ東日本－南関東で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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ＮＴＴ東日本－南関東の 学生による会社の評価
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ＮＴＴ東日本－南関東の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
研修はまめに行っている。分け隔てなく機会があるのは良い点。福利厚生面は社員は手厚いのではないかと思います
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全139文字)
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非常に良いとお聞きしました。特に福利厚生の充実さは大企業にも負けません。続きを読む(全36文字)
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NTTグループの福利厚生のため、カフェテリアプランなどかなり充実している。分断、中抜け、フルフレックスなど、多様な働き方をすることができ、就労環境はかなり...続きを読む(全83文字)
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福利厚生に関しましては、カフェテリアプランや社宅・寮、住宅補助費支援制度、持家取得支援制度など非常に充実しています。さらに、リモートワークやフレックス勤務...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
会社によっては有給を取得するのに気を遣ったり取りづらい場合もあるが、こちらの企業では上司がきちんと有給を消化するので休みは取りやすい。ほぼ1...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
自身はやっていませんでしたが、副業は可能でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に住宅補助や、資格サポートなどはありません。
健...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
外部のセミナーへ参加出来たり、学習サポート、資格奨励金などしっかりと整っている。副業も可能なので、ある程度自由度が高い。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
100%在宅ワーク可能（上司は月1しか出社していませんでした）産休・育休取得者が多く育休復帰率100%、有休消化は会社全体で推進していて必ず...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
大企業だけあって安く入れる社宅、寮があり住宅補助も充実している。
社内サイトで付与されるポイントを使えば人間ドックが受けられたり、提携してい...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
住宅手当が大きい。ただ、半年に1回ボーナスとともに振り込まれるが、毎月振り込まれるほうがありがたい。その他、持株会や財形なども一通り揃っている。続きを読む(全78文字)
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使い切れないのが正直な所。特に休暇制度の充実度はトップクラスである。積み立てが出来たり、どこで使っても良い。続きを読む(全54文字)
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NTTグループなだけあって、副業も可能であることが魅力的だと実感しました。続きを読む(全37文字)
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回答者：
非常に働きやすい環境だと感じた。かなり柔軟に有休を取得している旨を説明していた。また、リモートワークにも寛容である。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
正社員の福利厚生は流石の一言。
住宅手当他なんでもござれ。
【気になること・改善したほうがいい点】
寸志くらいくれたっていいじゃないかとはよ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
NTT東日本の福利厚生や社内制度は一般的に高く評価されていると感じます。通信業界の先駆者として、従業員の満足度を重視し、福利厚生を充実させて...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
社内副業制度もあり、自分のやりたいことに挑戦できる環境はある。配属先が希望通りではなくても副業で自分のやりたい仕事が少しできることもある。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社宅に格安で住める点はGOOD。カフェテリアプランなどやはり充実している部分は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々福利厚生部...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
良いと思います。
有給消化率は高いので、ただ、有給は必ず使い切らないといけないので、自分で仕事を調整して無理やり有給を取る人も多いです。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
住宅補助も高く、その他の福利厚生も豊富。現状副業は認められていないが、社内の別部門や別プロジェクトに携わる形での副業は認められている。おそら...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
年功序列の体質が終わり、ジョブ型になった。評価基準は今だに分からないが、資格試験やスキルの自己研鑽に努めている人は評価を受けやすい環境にある...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
寮、社宅制度がある。
住宅補助費もあり、最大36,000円の補助をしてもらえる。
指定された資格試験に合格すると、受験日全額会社負担、合格奨...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
休みが取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
改悪に改悪を重ね昔良かった制度はもう何も残っていません。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
福利厚生はさまざまありすぎて全て活用できている人はなかなかいないのではないでしょうか。
家賃補助は少し改悪されてしまいましたが、単身者で4万...続きを読む(全102文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ＮＴＴ東日本－南関東の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
資格取得後にもらえる特別手当は無くなったが、資格取得に至るまでの支援金は出る。合格時100％、不合格だと半額の受験料が支給される。参考書など...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修は特に若い方は多すぎるくらいあります。通常業務が進まなくなるので、業務の調整を会社がしてくれるとより良いと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
産休や育休は必ずみなさん取っています。最近は男性も育休を１００%取得できるように会社は進めているみたいです。リモートワークもあるので家庭と仕...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる社員に仕事量が偏りがちとなっている。やらない人は何もしないで過ごしてお給料がもらえている。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは良いと思います。休日出勤になった場合は代休で平日休みが取れます。リモートワークがあり、特に回数制限もないので自宅が好き...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
SEとして入社した場合でも、エンジニアとしてではなく、プロジェクトマネジメント能力を伸ばしていくような形になる。...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性にとって比較的働きやすい環境が整っていると感じています。フレックスタイム制度や分断勤務の活用が認められており、業務量やライフスタイルに合...続きを読む(全481文字)
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【良い点】
社の特筆すべき点は「ワークライバランス」だと考えます。
職種に依る点も一定ある可能性もありますが、基本的にはプライベートとのバランスは非常に...続きを読む(全573文字)
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【良い点】
年体は年間20日間を必ず消化する必要があり、それ以外にも多様な休暇が利用可能なため、休暇はかなり取りやすいと思います。またそれを積極的に取る...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
働きがい：
場所によるが調整業務が多く、技術を深めたいという SE にとってはギャップが生じると思う。ただしプロジェク
トによっては、要件整...続きを読む(全325文字)
メーカー・製造業(建設・設備)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
従業員持株会制度あり。
退職金制度なし。
企業型確定拠出年金あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生をよくしていこうという考...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
保養所の充実（格安利用）、新卒向け社員寮・借り上げ社宅（低家賃）、健康診断・予防接種のサポート（社内クリニック含...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションや伊藤忠連合保険の福利厚生が使え、条件はあるが住宅補助、会社の寮などがあった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
福利厚生は大変充実しています！
育児や介護に関する制度は手厚く女性だけでなく男性社員も利用しやすい雰囲気があります。
資格取得支援制度も充実...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
30歳までは住宅手当がしっかりして、金銭的負担が少ない。
コロナ渦でも、賞与が年間4か月以上でていた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
資格手当等はしっかりとしていたのでその点は本当に大きいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がかなり抑えられているのでボーナ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
人間ドックの補助金や、日本製鉄の団体保険などが利用できるので、この規模の会社としては破格に良いと思います。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎回事前の報告なしに制度が変わっている。福利厚生も試行錯誤の途中なのかコロコロ変わる。
社内規定も全社員が見られ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
住宅補助、宅建取得支援、その他テーマパークや施設の利用など使いきれないくらいの福利厚生があった。特に結婚後も住宅補助が出るので生活に困ること...続きを読む(全167文字)
回答者：
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【良い点】
色々な複利厚生があるので活用して、生活を豊かにする事が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
人間ドックなど会社が全額負担してくれる...続きを読む(全82文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＮＴＴ東日本－南関東の 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＮＴＴ東日本－南関東 |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティヒガシニホンミナミカントウ |
| 設立日 | 1998年2月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 50人 |
| 売上高 | 1316億9623万9999円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鈴木康一 |
| 本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋3丁目22番8号 |
| 電話番号 | 03-6803-7242 |
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