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POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大垣共立銀行のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全56件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大垣共立銀行のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大垣共立銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大垣共立銀行の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.5
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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入社後のギャップ
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退職理由
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大垣共立銀行の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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2.9
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

大垣共立銀行の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 56

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年09月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

新卒や若手の時の研修だけではなく、年次が上がったり、昇格前にも研修がある為ステップアップがしやすいと感じた。また、異業種への訓練制度も魅力的だと感じた。続きを読む(全76文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年09月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
金融、財務の基本的な知識は身に付く。
嫌でも土日は資格の勉強をする為、尚更金融知識は身に付くものだと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全236文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員で入社して約1ヶ月の研修期間を経て支店配属になるが、支店は常に忙しいため新入社員の教育は中途半端だなと感じる。続きを読む(全79文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社した際は一般職として採用されたが、今は一般職はなくなり総合職となった。経営計画の中で現行の制度が変化することが...続きを読む(全110文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年06月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

法人、個人に分かれて研修を受けられるため、しっかりしている。続きを読む(全30文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お金関係の知識は確実に習得できる。自身の成長にはなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は改善されつつあるが、支店内でのOJTがほ...続きを読む(全101文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
選考

評価制度が明確ではないが、昇格自体は年次を追うごとに上がっていくため不満は出ない思います。続きを読む(全45文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修をしっかり時間をとってやってくれる。同期と仲良くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修でやったことは基本役に立ってない。続きを読む(全75文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得時は補助もあり、自己研鑽はしやすい環境。向上心の高い社員も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先についてもう少し希望を...続きを読む(全85文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年01月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

資格を何個かとらなければキャリアアップは望めないということだった。その資格取得の教育体制については、支援金が出るという話だった続きを読む(全63文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
推奨、昇格要件の資格には報償金や受験料補助が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえず資格とれ、知識を蓄えろスタンスであり試験...続きを読む(全119文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初に泊まり込みの研修があり、そこで同期と仲良くなった。
今はもうないかもです。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格の試験は、ずっと...続きを読む(全154文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年10月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前の研修、入社数ヶ月ごとの研修があります。その後は研修の頻度は減りますが中堅社員や、役席者になったときの研修などがあり教育体制はしっかりし...続きを読む(全87文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格はたくさん取らされる。簿記やFPのような資格ならば転職時にも職種によっては役立つのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
資...続きを読む(全129文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員の場合は初めて受ける検定などは無料で受験することができるので、お金をかけずに取得することができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全136文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年06月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
受付
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年次や営業店、上司の権限に応じて下級社員の給料が変わる続きを読む(全47文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍もあり自宅学習ができるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自宅学習に頼り過ぎている。自己啓発という言葉が好きで平気...続きを読む(全163文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
その他の金融関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも自分次第。努力すれば知識は身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格試験などで合格すると報奨金が出ることがあるが、資...続きを読む(全115文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他の金融関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前から入社後までさまざまな資格を取得しなければならない。3年でだいたい6、7個の資格を取得することになる。
昇格するためには、必須の資格もある。
一部...続きを読む(全91文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年02月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

定期的に研修があったり、web研修もたくさんありました。
金融系の資格試験が多くあり、上から受けるように促されるので定期的に試験を受けるために勉強していました。続きを読む(全80文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人員不足で早期に営業に出られるのはメリット。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしその反面意味のない研修や無駄な勉強会がかなり多い。...続きを読む(全137文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度はしっかりしている。
新入社員は研修が手厚い。
スキルアップに関しては、公的資格を取得すると奨励金がもらえる点。
【気になること・改善...続きを読む(全127文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり専門性がなくても仕事はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で求められる知識を研修で学べる訳ではなく、あくまで自力で獲得...続きを読む(全180文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私がいたころは、スキルアップのためにどう1年をすごすかなどを書く用紙があったので、それによって進めていた。任意での試験などもあったので、次から...続きを読む(全164文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年03月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
異業種の研修に参加できる制度がある。選ばれた人間のみだが。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局異業種の研修に参加して銀行のあり方に疑...続きを読む(全188文字)

56件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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大垣共立銀行の 他のカテゴリの口コミ

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員研修が充実しており、銀行業務、商品に学べる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年目は雑用ばかりでほとんど成長する機会がない点。続きを読む(全79文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日に地域のイベントに参加することはあるものの、基本的に土日祝日休みであり、ワークライフバランスは取りやすい。通勤に関しては、配属される支店次...続きを読む(全117文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には自宅から通うことが前提であり、住宅手当はない。通勤手当は確実に出る。難関資格には奨励金が出る。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全85文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職は年々増えている。一方で、女性の職務は、窓口業務中心であるため、営業面については、分からないことが多いと思う。続きを読む(全67文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
世間的には柔軟な発想がある独自性の強い金融機関であるとのイメージがあるが、中身はどこまでいっても普通の銀行であり、...続きを読む(全103文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
金融業界では一般的な水準かもしれないが、世間一般からすると高い水準であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給より賞与に比重...続きを読む(全123文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
金利上昇による利息収入の増加。
【気になること・改善したほうがいい点】
長引く低金利政策の影響で、貸金業務が蔑ろになっており、手数料業務が中心...続きを読む(全84文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独自のサービスを展開しており、先進的なイメージの銀行だと思っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は、差別化された独自のサービ...続きを読む(全113文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若年者でも、会社のオーナーと話す機会をあることが出来ることは、自身の大きな成長に繋がる良い点である。続きを読む(全56文字)

株式会社大垣共立銀行の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は同年代で比較した時、他の企業よりかなり高い。転職先を検討しても業界の変更を考えると年収が下がるものがほとんど。ボーナスがかなり大きい。
...続きを読む(全361文字)

金融(銀行)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ゆうちょ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が多くありました。1年目は特に同期と参加する研修が多かったです。今思えば、開催頻度も多く、勉強するありがたい機会だったと思います。
また人...続きを読む(全178文字)

株式会社セブン銀行の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

2,3年に1回ジョブローテーションがあり、 30 代社員の方で、企画部→ATM の開発の裏側→新しい金融サービスの部門の部長になる、というキャリアパスを辿...続きを読む(全88文字)

株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制度自体は充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
無理矢理外部のセミナーであったりを支店の評価に影響することから受けさせられるこ...続きを読む(全82文字)

株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度は充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修を開催してるだけで一人一人の成長にはサポートできていないので、優秀な人...続きを読む(全95文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
18年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
証券外務員資格や生命保険、損害保険販売の資格は、その受験当時は面倒だったが、あとからなんだかんだで知識的にも役に立っている。
【気になること・...続きを読む(全122文字)

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

実力を発揮すればするほど出世できる。早い人で30歳で支店長になった人もいると伺った。続きを読む(全42文字)

ソニー銀行株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時はほぼ中途採用のみだったためスキルアップ研修は少ない印象です。特に管理職研修が無い影響か、生え抜きで初めて管理...続きを読む(全102文字)

株式会社ゆうちょ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
9年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特段の良い点は無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっとその職場に居るのであれば、それなりに良い体制でしょう。しかし、別のこと...続きを読む(全99文字)

株式会社ゆうちょ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得のための支援があります。
具体的には、受験費用の支援や資格取得手当があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得をほぼ...続きを読む(全196文字)

株式会社中国銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
17年前
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度は豊富にあった。入行前の研修でもさまざまなワークショップを行い、行員同士の親交を深めることも出来た。続きを読む(全60文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

大垣共立銀行の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社大垣共立銀行
フリガナ オオガキキョウリツギンコウ
設立日 1896年3月
資本金 467億7300万円
従業員数 3,092人
売上高 1341億3800万円
決算月 3月
代表者 林敬治
本社所在地 〒503-0887 岐阜県大垣市郭町3丁目98番地
平均年齢 39.1歳
平均給与 640万円
電話番号 0584-74-2111
URL https://www.okb.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132989

大垣共立銀行の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。