イトーキの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全45件）

【気になること・改善したほうがいい点】
役員や部長クラスも仕事ができない。
そのため、いくら良い提案・試作品を作っても否定か無視されるだけになる。
やる...続きを読む(全103文字)

【良い点】
その仕事に就きたいことを上長に相談した際、実際にその部署で何日か見学をさせていただく機会があり、最終的にそこについてみてはというアドバイスも...続きを読む(全108文字)

【良い点】
オフィス家具の会社なのでオフィスはとてもきれい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や人事に相談しても否定されるだけでなにも解決しない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
やはり先行きが怪しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手がどんどん辞めていくこと。続きを読む(全55文字)

【良い点】
同じ部署・業種の人間関係はよかった。またオフィス家具メーカーのため、事務所はキレイで立地もよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全351文字)

【良い点】
会社からは何度か引き止めをいただいた。退職の理由としてワークライフバランスや女性の働き方という点が大きかったので、その点の改善提案などもして...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と売上をかなり離されており、かつ将来人口減少に伴う売上減少が確実であり、将来に不安を感じた為。

また営...続きを読む(全192文字)

【良い点】
退職した理由としては、親の家業を手伝う事になった為だったので、家業を手伝う事が無ければ、もっと続けたかったし、自分自身もっと研鑽を重ねてスケ...続きを読む(全162文字)

【良い点】
仕事内容としては自分の頑張った成果が目に見えてわかるため達成感がある。
また、私のいた部署はメンバーの人当たりがよく、上司からの圧迫感を感じ...続きを読む(全405文字)

【良い点】
上司が引き止めてくれたことは良かった。必要な人間だということを諭してくれた。
ただ、退職したいと思うまでに普段のコミュニケーションで辞めない...続きを読む(全200文字)

【良い点】
大企業なので自分の立ち位置がぴんとこなかった。中小企業であれば、たとえば社長はそばにいる企業が多いので、自分の意見なども述べたりし易いかと。...続きを読む(全202文字)

【良い点】
この会社に限らず、オフィス家具は性能として他社より優位になると言う事は殆どない。
自分の力ではなく、この会社のブランド力、チームとしての提案...続きを読む(全199文字)

【良い点】
一応大手なので休みは多く有給も取りやすくて良かったと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
何度も機械が故障したりして中々、作業が...続きを読む(全185文字)

【良い点】
自分のステップアップの為に転職を決めました。中途採用者の出入りは多くはない印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度につい...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与制度の関係で昇給らしい昇給がなくなってしまったことや、もはや「運ゲー」に近い正社員登用に絶望を感じていた。
...続きを読む(全264文字)

【良い点】
全体的に年齢層が低く、その分活気もあり、職場環境は良い方だと思います。仕事上で悩み事があっても同期や上司に相談しやすい環境でしたので、人間関...続きを読む(全217文字)

【良い点】
大手、またオフィス家具のメーカーだけに会社の労働環境、インフラ設備などは充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの顧客を担...続きを読む(全236文字)

【良い点】
基本的に自由にできる。しっかり仕事を片付けけていれば文句は出ない。上司とも他部署とも基本的にはフランクで仲は良い。
【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)

【良い点】
サービス残業は一切ありませんでした。1分単位で残業代は出ました。でも部署によるので当たり外れがあります。出ない部署は一切残業代は貰えません。...続きを読む(全176文字)

【良い点】
かなり前に退職してますが、当時から男女の差なく仕事のやりがいがある。女性でも活躍出来る雰囲気があるので、やる気がある人にはとてもいい環境。飲...続きを読む(全186文字)

生産部門で製造に携わっていました。
現場レベルで作業している人間と、上の人間とのギャップがあり、不具合が多い機械で作業員が苦労しながら作業をしてました。...続きを読む(全119文字)

1年ほどしか在籍していなかったが、繁忙期は激務だった。22時退社もザラ。1番忙しい支店の1番忙しい部署の配属だったため、残業するのが当たり前な風潮。仕事...続きを読む(全157文字)

人事制度改革などを必死に行っているようですが、それが今後の業績UPにつながるように思えませんでした。また人事異動も激しく、経験豊かな人から若い人まで異動...続きを読む(全368文字)

会社の為に本当に良いことを発言、実行する人。自分の事しか考えず、会社全体を見て考えれない人の2つに分かれていた。自分の周りには後者の人が多かった(実際に...続きを読む(全185文字)

忙しかったのと+給与減。あと、悪い会社ではなかったが、部下を持ちマネジメント業務が増えていき、元々得意ではない対人関係に疲弊した。設計開発そのものをみず...続きを読む(全169文字)