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朝日放送グループホールディングス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

朝日放送グループホールディングスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、朝日放送グループホールディングス株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に朝日放送グループホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

朝日放送グループホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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2.1
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.2

朝日放送グループホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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3.1
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.3
入社難易度
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朝日放送グループホールディングスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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10件中10件表示

朝日放送グループホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年5月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

テレビ離れもあるが、高校野球などテレビ局でしかできない部分もある。続きを読む(全33文字)

朝日放送グループホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年12月24日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

テレビ局自体がネット社会により衰退しているので良いとはいえない。しかし、高校野球のネット配信をはじめ、他のテレビ局よりもネットコンテンツ事業に力を入れてお...続きを読む(全110文字)

朝日放送グループホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年5月9日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
選考

朝日放送は相席食堂のアプリを配信したり、ネット配信なども行いテレビ以外の事業にも注力しているので将来性はあると思う。続きを読む(全58文字)

朝日放送グループホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年7月25日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

【社員から聞いた】歴史が長く、古い企業体質も残っているといいます。社内はいつもコミュニケーションが盛んにおこなわれており、毎日明るい雰囲気があるのでそちら...続きを読む(全103文字)

朝日放送グループホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2023年5月25日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

【社員から聞いた】関西曲の中でも屈指のコンテンツを持つこと。例えば、M-1グランプリ、格付けチェック、プリキュアなんかは誰もが知るコンテンツであり、長寿コ...続きを読む(全138文字)

朝日放送グループホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年3月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 プロデューサー・AP 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社がテレビだけではなくいろいろなコンテンツに目を向けているので、斜陽産業と周りから言われているもののそんなに不安はないように思う。テレビで...続きを読む(全177文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    朝日放送グループホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年10月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 法人営業 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    4kテレビの導入など、今後のテレビとしてのあり方はまだ安定していると考えられます。webに力を入れているかはわかりません。しかし今後必ずテレ...続きを読む(全188文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    朝日放送グループホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年4月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 内勤営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    視聴率はさがる一方。テレビというメディアがいかに、高齢者のメディアであるかということが浮き彫りに。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    朝日放送グループホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    在職時はネット広告の市場が伸び、テレビに対する広告の減少が喧伝されていた時期でしたが、
    広告収入の代替として、コンテンツビジネスや映画などのイベント興...続きを読む(全162文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    朝日放送グループホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年5月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 18年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社内で問題のない会社はないと思うが、大変な時期もあった。特に今は売り上げが下がっている分苦労が多いと思うが、社員の給料を減らしたらいいのではと感じる部分...続きを読む(全153文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    10件中10件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    朝日放送グループホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

    朝日放送グループホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年5月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    甲子園に携わり、番組を全国に届けることができる。続きを読む(全24文字)

    朝日放送グループホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年5月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    テレビ局という事もあり年収はしっかりと高い。続きを読む(全22文字)

    朝日放送グループホールディングス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年5月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    若いうちからいろいろな部署を経験できると聞いた。続きを読む(全24文字)

    朝日放送グループホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    投稿日: 2025年5月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    熱闘甲子園に携わりたいなど明確な目標がある人が多いと思った。続きを読む(全30文字)

    朝日放送グループホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ディレクター・AD 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ラジオ制作の業務について興味があり、応募した。ホームページから。ADアルバイトは枠があればやることができる。枠がなければ、営業管理部の事務を...続きを読む(全160文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    朝日放送グループホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ディレクター・AD 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    通勤手当や年末手当などがしっかりあるので良い。遠くから通っていたが、通勤手当の上限がないので通える範囲なら働いてみてもいいと思う。続きを読む(全71文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    朝日放送グループホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ディレクター・AD 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    紙やデータで業務内容の引き継ぎがあった。2日目からは教わった通りに業務をこなす。分からないことがあればきちんとき...続きを読む(全106文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    朝日放送グループホールディングス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ディレクター・AD 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アルバイトをしている人は女性が多い。社員さんもフレンドリーなので働きやすい。社員さんも男女比率半々くらい。制作はほぼ男性のみ。続きを読む(全69文字)

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    朝日放送グループホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ディレクター・AD 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    主にメール出しや公式アカウントの運営、スタジオ準備などをしていてやりがいがある。ゲストやパーソナリティの方と接する機会がある。芸能人と会う機...続きを読む(全147文字)

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    朝日放送グループホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2024年12月24日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    夏の高校野球中継や熱闘甲子園をはじめとしたスポーツ番組は全国で有名かつ人気であり、スポーツ志望の自分にとっては、自分の好きなことを仕事にし、世間に大きな影...続きを読む(全101文字)

    サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

    イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 7年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お客様の満足度は低いサービスの質を提供しているように思います。よく苦情が入ってくるイメージでした、でもカスタマーサービスなんてそんなもんですよね。続きを読む(全79文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    DSP株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社自体は新しいことを取り入れるのが早い為、成長スピードも早いと言える
    【気になること・改善したほうがいい点】
    代表が体育会系なので会社もそ...続きを読む(全98文字)

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    エムスリーキャリア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    市場的に医療人材は厳しくなる。スキームに誇りを持っているのはいいが、変化を好まない。今後が不安ではある。続きを読む(全58文字)

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    株式会社エターナルホスピタリティグループの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    海外進出していってる。どんどん大きくなっていってる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    焼き鳥の値段どんどん高くなってもはや安くない、...続きを読む(全93文字)

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    有限会社精電サービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定はしているが、何が起きるかわからないご時世。親会社から、保守契約を切られた時を考えると、独自の動きをした方がよい会社と思って働いていた続きを読む(全75文字)

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    株式会社オーエンスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    コロナ禍でどうなったのか気になります。航空関係の仕事はどうなったか心配です、、仲良くしていただいた方達が元気に働...続きを読む(全118文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社SPGホールマンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ほんとにテレビ業界で活躍したい方にはめちゃくちゃいい環境だと思います。
    ただ、メンタル弱い人とかは向いてないかもしれません。
    【気になること...続きを読む(全96文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    FIDIA SOLUTIONS株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来こうなりたいやどうしていきたいよりかは、店舗稼働に重きを置きそれで一杯一杯で慣れるのに必死という方が多い印象...続きを読む(全259文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社ギフトホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    店舗などをすごい広げてるから将来性はあるとは思うけどなぉ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    広げすぎて社員のレベルが追いついてないから...続きを読む(全148文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ゲオホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 店長・店長候補 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    かつて、主要であった、レンタル、ゲームは斜陽産業である。
    携帯電話や食品など取り扱い商材は増えているが、かつての...続きを読む(全150文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    朝日放送グループホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 朝日放送グループホールディングス株式会社
    フリガナ アサヒホウソウグループホールディングス
    設立日 1951年3月
    資本金 52億9900万円
    従業員数 1,692人
    売上高 919億2300万円
    決算月 3月
    代表者 西出 将之
    本社所在地 〒553-0003 大阪府大阪市福島区福島1丁目1番30号
    平均年齢 48.5歳
    平均給与 1157万円
    電話番号 06-6458-5321
    URL https://www.asahi.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1137052

    朝日放送グループホールディングスの 選考対策

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