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【良い点】
とにかくまったりとした雰囲気だった。あまり営業成績についてがつがつ追われることもなく、達成できれば良い位の目標設定だった。
その割には給与は...続きを読む(全183文字)
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朝日放送グループホールディングスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、朝日放送グループホールディングス株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に朝日放送グループホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
朝日放送グループホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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2.1
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4.8
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朝日放送グループホールディングスの 学生による会社の評価
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3.2
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-
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- ワークライフ
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番組作りといえど、モノ作り精神に熱く職人気質の人材が多い。一つの番組が出来上がるまえには多くの人が関わっており、撮影、編集、音付、番宣等々。中心となる人...続きを読む(全168文字)
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熱い社員が多い。とにかくみんなプライドが高かった。一見チャラチャラしたように見えるが芯が強い人間が集まる場所である。ただあまりに良い人だと会社全体流れに...続きを読む(全164文字)
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朝日放送グループホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2023年頃
投稿日：2023年3月7日残業があまりなく、テレワークも早くから取り組み、子どもがいる場合は、フルタイムでも、子どもと一緒にいられる時間を確保できるのでお勧めできると思います。仕事...続きを読む(全195文字)
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在籍時期：2008年頃
投稿日：2025年12月15日【良い点】
残業代などは全部出るがワークライフバランスがない。とにかく長時間労働となりプライベートはないことが多い
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全198文字)
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他の在阪民放（テレビ大阪除く）の８割程度の人員で回しているため、どうしても平均的なクオリティは低め。とにかく必死で働いて他社の報道に追いつくことが常態化し...続きを読む(全109文字)
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在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年1月18日【気になること・改善したほうがいい点】
社会のインフラとして潰れることはないと思うが、企業としても業界としても成長はない。しかし、組合が強く一度入社してし...続きを読む(全114文字)
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在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年12月19日- 回答者：
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- 年収？？万円
- 40代前半
- 女性
- 1年前
- プロデューサー・AP
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
全て年功序列なので長く在籍すれば、それなりに肩書きも給料も上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長が部下の点数をつけて、優...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ラジオ制作の業務について興味があり、応募した。ホームページから。ADアルバイトは枠があればやることができる。枠がなければ、営業管理部の事務を...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
通勤手当や年末手当などがしっかりあるので良い。遠くから通っていたが、通勤手当の上限がないので通える範囲なら働いてみてもいいと思う。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
紙やデータで業務内容の引き継ぎがあった。2日目からは教わった通りに業務をこなす。分からないことがあればきちんとき...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
アルバイトをしている人は女性が多い。社員さんもフレンドリーなので働きやすい。社員さんも男女比率半々くらい。制作はほぼ男性のみ。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
主にメール出しや公式アカウントの運営、スタジオ準備などをしていてやりがいがある。ゲストやパーソナリティの方と接する機会がある。芸能人と会う機...続きを読む(全147文字)
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サービス(その他)の社員、管理職の魅力の口コミ
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【良い点】
担当者は個人差がありすぎる
【気になること・改善したほうがいい点】
担当者次第で変わる。
希望した所は紹介して貰えない。
不人気または問題が...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。休みが必要な理由が明確なら特に嫌な顔もされることはない。前職では有給が取れなかったり、取りにくかったりしたので、その点はか...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
忙しくても一緒に働く人はとにかく良いです。
残業が多くて体力的にしんどくても、一緒に残っているメンバーが楽しいので精神的には苦なく仕事が出来...続きを読む(全318文字)
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【良い点】
担当営業は当たり外れがあると感じる。親身に相談に乗ってくれる方もいるが、形式的な人もいたと思う。配属先変更以外で担当は変えてもらうことはできない。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係は店舗によって当たり外れがある。
営業スタッフは女性がおおいが、管理職は女性はあまりいない印象。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
賞与と手当は社員は優遇気味
【気になること・改善したほうがいい点】
目標に出来る上司、憧れる先輩が存在しない。みんな自分のことしか考えれていない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
若手が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が近すぎるため仕事とプライベートの境目がない。上司に気に入られるかどうか次第で評...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
気さくで優しい方が多い印象でした。
本社の方々も電話でのやり取りもとても
丁寧で親しみやすい感じでした。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
管理職は気さくな方もいれば、厳しい方もいます。管理職なので仕方の無いことだと思います。
社内コミュニケーションは豊富で、いい人達ばかりです。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者が社員どころか管理者自身を管理できていない。本部の人の顔をうかがうことに忙しく...続きを読む(全126文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
朝日放送グループホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 朝日放送グループホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アサヒホウソウグループホールディングス |
| 設立日 | 1951年3月 |
| 資本金 | 52億9900万円 |
| 従業員数 | 1,692人 |
| 売上高 | 919億2300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 西出 将之 |
| 本社所在地 | 〒553-0003 大阪府大阪市福島区福島1丁目1番30号 |
| 平均年齢 | 48.5歳 |
| 平均給与 | 1157万円 |
| 電話番号 | 06-6458-5321 |
| URL | https://www.asahi.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1137052
